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醫(yī)聯(lián)體工作計劃(參考版)

2024-11-09 01:52本頁面
  

【正文】 。(四)我院依托醫(yī)聯(lián)體,對疑難影像,傳輸?shù)娇h人民醫(yī)院放射科閱片,提高影像診斷水平,傳輸影像達到30%以上。(二)聘請縣人民醫(yī)院內科***、急診科***、中醫(yī)康復科***、功能科***為我院指導主任,對急診、內科等診療提供技術保證,為分級診療提供有力支持。(四)醫(yī)務科完善建立轉診服務制度,優(yōu)化轉診服務流程,對于上轉病人及時與縣人民醫(yī)院聯(lián)系,填寫雙向轉診單,通過綠色通道快速入院治療;對下轉的病人開展優(yōu)質服務,作好詳 細登記,并積極配合上級醫(yī)生做好診療方案,提高服務質量,解決病人疾苦,并積極進行醫(yī)保政策的宣傳,貫徹分級醫(yī)療。(二)在縣人民醫(yī)院功能科的指導下開展兩項新技術:********。副院長牽頭負責管理醫(yī)聯(lián)體工作,根據(jù)具體情況商定、調整具體工作方案并予以實施。醫(yī)聯(lián)體辦公室主任(兼干事):二、院領導分工院長全面負責醫(yī)聯(lián)體方案的制訂與工作的推進,并對院領導工作進行監(jiān)督檢查、考評考核。下設醫(yī)聯(lián)體工作辦公室,負責醫(yī)聯(lián)體工作信息的收集整理與報告、工作檔案的建立與保存等。高度重視醫(yī)聯(lián)體工作,各科室要落實責任,真抓實干,切實把醫(yī)聯(lián)體各項工作做好。到xx年12月12日,緊緊一個月的時間我們緊鑼密鼓的對8家醫(yī)聯(lián)體進行了走訪再調研,圓滿為xx醫(yī)聯(lián)體建設工作畫上了完美的句號。四、掛牌走訪自10月30日醫(yī)聯(lián)體成立后,院領導又開始馬不停蹄的對8家聯(lián)合體合作單位進行逐一掛牌,在進行正式掛牌的同時,院領導再次與合作單位就院內中醫(yī)特色文化建設、遠程平臺搭建、人才交互流動等深入剖析,為下一步工作開展實施尋找著力點;同時,與掛牌工作同樣重要的一項工作就是業(yè)務指導,與掛牌同行的還有我院各重點??频目浦魅?,每到一家又根據(jù)各合作單位不同科室重點我們選派不同的科主任和業(yè)務骨干進行義診宣傳、查房帶教、病歷指導等工作,總之要根據(jù)合作單位不同的情況尋求一個支點,以點帶面的將支援工作逐步鋪開,將工作落到實處,使合作單位真正得到實惠。三、具體實施在確立了以我院為核心醫(yī)院,8家縣級中醫(yī)院為合作醫(yī)院后,于9月27日召開了第一次醫(yī)療聯(lián)合體預備會議,通過征求意見,充分討論后,本著“強化職責、落實功能、統(tǒng)籌協(xié)調、服務優(yōu)先”的基本原則,以管理為紐帶,以技術輸入、人才培養(yǎng)、??平ㄔO等方面為切入點,制定了《XX中醫(yī)學院附屬醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體實施方案(草案)》,起草了《醫(yī)療聯(lián)合體成員單位合作協(xié)議書》。院領導親自帶隊前往XX縣、XX縣和XX等中醫(yī)院進行實地考察、調研,與當?shù)卣涂h級中醫(yī)院協(xié)商、溝通,共同分析當?shù)乜h級中醫(yī)院的資源需求及發(fā)展前景,經(jīng)過5個月緊鑼密鼓的工作,最終確定了XX縣中醫(yī)院、XX縣中醫(yī)院、XX縣中醫(yī)院、XX縣中醫(yī)院、XX中醫(yī)院、XX縣中醫(yī)院、XX區(qū)中醫(yī)院、XX縣中醫(yī)院等8家縣級中醫(yī)院作為合作單位與我們一起組建XX中醫(yī)學院附屬醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體。醫(yī)療聯(lián)合體的成立對于我院對口支援來說具有舉足輕重的意義,為探索對口支援新模式奠定了一定的基礎。三、下一步工作(一)繼續(xù)派出專業(yè)技術骨干赴市中心醫(yī)院學xxx修;(二)進一步與上級醫(yī)院建立完善的雙向轉診、會診查房機制。(三)醫(yī)院在引進人才的同時,選派科室業(yè)務骨干赴xxx醫(yī)院神經(jīng)內科進行系統(tǒng)性培訓,現(xiàn)在我院腦病科除能開展神經(jīng)內科常見病外,還能開展急性腦梗死的靜脈溶栓,腦出血的微創(chuàng)血腫清除術,同時在治療過程中采取中西醫(yī)結合的治療方法,突顯中醫(yī)特色優(yōu)勢,全方位開展腦病治療。x月x日市xxx第二批專家xxx入駐我院,為期半年,承擔我院工作日的門診工作、病區(qū)查房、會診等工作,參與住院的腦梗死、眩暈綜合癥以及腦中風后遺癥患者診療方案的指導,同時對我院臨床醫(yī)師進行專業(yè)知識培訓,培訓內容主要為常見神經(jīng)內科疾病診治以及頭顱ct等影響學讀片等。三、下一步工作(一)繼續(xù)派出專業(yè)技術骨干赴市中心醫(yī)院學xxx修;(二)進一步與上級醫(yī)院建立完善的雙向轉診、會診查房機制。(三)醫(yī)院在引進人才的同時,選派科室業(yè)務骨干赴XXX醫(yī)院神經(jīng)內科進行系統(tǒng)性培訓,現(xiàn)在我院腦病科除能開展神經(jīng)內科常見病外,還能開展急性腦梗死的靜脈溶栓,腦出血的微創(chuàng)血腫清除術,同時在治療過程中采取中西醫(yī)結合的治療方法,突顯中醫(yī)特色優(yōu)勢,全方位開展腦病治療。X月X日市XXX第二批專家XXX入駐我院,為期半年,承擔我院工作日的門診工作、病區(qū)查房、會診等工作,參與住院的腦梗死、眩暈綜合癥以及腦中風后遺癥患者診療方案的指導,同時對我院臨床醫(yī)師進行專業(yè)知識培訓,培訓內容主要為常見神經(jīng)內科疾病診治以及頭顱CT等影響學讀片等。總之,在嚴格落實省、市分級診療、雙向轉診政策的同時,我縣依托國家基層衛(wèi)生綜合改革聯(lián)系點工作,逐步向緊密型醫(yī)聯(lián)體發(fā)展,真抓實干,推動醫(yī)聯(lián)體內機構間人、財、物的統(tǒng)一管理,調動成員單位的積極性,提高醫(yī)療資源利用效率,保證醫(yī)聯(lián)體科學可持續(xù)地發(fā)展,最終實現(xiàn)有序的就醫(yī)格局。實施醫(yī)聯(lián)體服務模式,促進了基層衛(wèi)生人才的培養(yǎng)。三、醫(yī)聯(lián)體實施的取得的成效通過實施醫(yī)聯(lián)體的服務模式,使常見病、多發(fā)病在基層得到有效治療;疑難病癥及時轉診,得到??漆t(yī)生診治,這對引導居民基層首診、逐步改變其小病直接到大醫(yī)院找專家的就醫(yī)觀念和習慣,起到了積極的推進作用。突出專業(yè)特色,建立技術幫扶機制。強化核心醫(yī)院的龍頭作用,建立穩(wěn)定的協(xié)作機制。依托全縣醫(yī)院信息管理系統(tǒng)和公共衛(wèi)生服務信息平臺,建立了在醫(yī)聯(lián)體his系統(tǒng)與公共衛(wèi)生服務信息系統(tǒng)對接,目前正在安裝試運行遠程會診系統(tǒng),調試運行后可實現(xiàn)醫(yī)聯(lián)體內的所有醫(yī)療機構醫(yī)療信息能夠互通。同時,實行了各醫(yī)聯(lián)體內同級機構間醫(yī)學檢驗、影像檢查結果互認,確保衛(wèi)生院醫(yī)護質量的可持續(xù)發(fā)展。統(tǒng)一業(yè)務管理,建立了醫(yī)護質量管理體系。由各醫(yī)聯(lián)體制定和完善了醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的相關制度和措施,醫(yī)師可在各醫(yī)聯(lián)體所屬的醫(yī)療機構開展多點診療服務,通過輪換、互換等方式開展醫(yī)師多點執(zhí)業(yè),以減輕核心醫(yī)院的工作壓力。為了強化優(yōu)質醫(yī)療資源下沉基層,核心醫(yī)院按計劃的選派醫(yī)務人員到基層醫(yī)療機構開展幫扶工作,每個工作日有1名本領過硬的醫(yī)生在崗。統(tǒng)一資源配置,建立了衛(wèi)生人員雙向流動機制。進一步完善了醫(yī)聯(lián)體內急救轉診流程,建立了雙向轉診綠色通道,核心醫(yī)院為基層醫(yī)療機構上轉的患者提供“一站式”醫(yī)療服務,對轉診患者實施優(yōu)先診療。統(tǒng)一功能定位,建立和完善了分級診療、雙向轉診機制。鳳陽縣人民醫(yī)院(簽章)醫(yī)院(簽章)年 月 日 年 月 日【關于醫(yī)聯(lián)體協(xié)議書模板】相關文章:第四篇:醫(yī)聯(lián)體工作總結醫(yī)聯(lián)體工作總結范文3篇醫(yī)聯(lián)體工作總結范文1自xx年我縣組建并實施了醫(yī)療服務聯(lián)合體(以下簡稱“醫(yī)聯(lián)體”),醫(yī)療聯(lián)在推進雙向轉診、分級診療制度等方面取得了一定的成績,現(xiàn)將工作進展情況簡要匯報如下。其中,甲乙雙方各提交1份至各自所屬上級衛(wèi)生行政部門,協(xié)議生效后,協(xié)議方對協(xié)議內容如有變更或補充以書面形式,作為本協(xié)議的補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。(二)本協(xié)議所涉及具體工作,由甲乙雙方根據(jù)實際情況,另行制定實施細則。資源共享積極配合甲方對檢查、影像項目進行技術指導和質量控制;對因條件所限無法開展的相關項目,可使用甲方檢查申請單在甲方完成檢查。人才培訓積極安排人員參加甲方舉辦的醫(yī)師培訓,學術交流、多學科綜合診療等活動;每年選派若干名綜合素質過硬的醫(yī)護人員到甲方進修學習;對業(yè)務培訓的需求和建議,可經(jīng)醫(yī)聯(lián)體例會相互溝通。(二)乙方職責組織管理制定醫(yī)聯(lián)體負責人,與甲方全面對接,積極參加醫(yī)聯(lián)體內工作例會,及時溝通和交流,促進醫(yī)聯(lián)體健康發(fā)展;掛靠“鳳陽縣人民醫(yī)院縣域醫(yī)聯(lián)體醫(yī)院”牌匾,并通過媒體向社會公布。雙向轉診通過遠程診療和專家現(xiàn)場會診等手段為乙方疑難危重患者診治提供技術支持;按照“首診在基層、分級診療、康復回基層”的基本原則,醫(yī)聯(lián)體內實行雙向轉診制度;為乙方上轉的疑難危重患者診治提供轉診綠色通道;對恢復良好、適宜回基層康復治療的患者優(yōu)先下轉至乙方相應科室。遠程診療在醫(yī)聯(lián)體成員單位間搭建高端遠程診療平臺,利用信息化手段提高醫(yī)療服務質量和效率;逐步實現(xiàn)遠程會診、遠程??圃\斷(病理、檢驗、影像等),遠程手術指導、雙向轉診,應急指揮等功能。二、雙方職責(一)甲方職責組織管理成立醫(yī)聯(lián)體工作辦公室,綜合協(xié)調醫(yī)聯(lián)體相關事宜,促進醫(yī)聯(lián)體內業(yè)務發(fā)展;定期召開醫(yī)聯(lián)體成員單位工作例會,完善工作機制,強化協(xié)議履行;為乙方頒發(fā)“鳳陽縣人民醫(yī)院縣域醫(yī)聯(lián)體醫(yī)院”牌匾,并加強對外宣傳等工作
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