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正文內(nèi)容

盡心盡力做好本職工作(參考版)

2024-11-04 22:43本頁面
  

【正文】 以上幾點(diǎn)都是需要我們長期的鍛煉和不懈的努力,它將沉積為我們底蘊(yùn)豐厚的思想文化,滲透著我們的職業(yè)精神;同時也形成了一個人的職業(yè)素養(yǎng)和做事風(fēng)格。想要創(chuàng)造成功就必須有不怕吃苦和不怕受累,以及吃苦耐勞的工作精神。吃苦耐勞的工作精神很重要,對于一個既想干事,又會干事,而且敢于干事,也勤于干事的人來說,“苦其心志、勞其筋骨,餓其體魄,空泛其身”一定能夠成功,這也是干好本職工作所不可缺少的要素之一。而一個優(yōu)秀的員工,為了提高自己的工作效率,能夠把工作中出現(xiàn)的復(fù)雜問題轉(zhuǎn)化為簡單問題,盡快解決問題;這就要求我們必須努力學(xué)習(xí)和提高自身的專業(yè)素質(zhì)和崗位技能,轉(zhuǎn)化為正能量,理順各種關(guān)系,掌握工作的主動權(quán)。大到組織、計劃,小到方法、步驟,處處都體現(xiàn)出一個員工“會不會干事”的工作內(nèi)涵。在工作中應(yīng)善于勤思考,多反省,及時總結(jié),把握機(jī)會,而不是坐失良機(jī)。就會對自己所從事的工作懷有滿腔的熱情和執(zhí)著的追求。工作態(tài)度決定工作狀態(tài),工作只有進(jìn)入了狀態(tài),才能凝聚心智、迸發(fā)出工作激情,恪盡職守,認(rèn)真負(fù)責(zé)的、全身心的、愉悅的投入到工作中去。端正工作態(tài)度,改變工作作風(fēng),在工作中嚴(yán)謹(jǐn)盡責(zé)、周密細(xì)致,任何難題就會迎刃而解。我們首先應(yīng)該從根本上解決思想認(rèn)識問題,使自己在心態(tài)上得以轉(zhuǎn)變。把這幾點(diǎn)化作自己的行為習(xí)慣,才能做好每一件事!我一直認(rèn)為,工作熱情能直接顯現(xiàn)出一個人“想不想干,愿不愿干”的心理狀態(tài)。對本職工作的認(rèn)真負(fù)責(zé),反應(yīng)了一個人的責(zé)任心和社會責(zé)任感,通過認(rèn)真的工作態(tài)度,真誠的對待工作;通過對工作的鉆研和堅持,在做好本職工作,完成工作任務(wù)之外,我們實(shí)現(xiàn)了個人價值,證明了自己的實(shí)力,為自己的發(fā)展奠定了基礎(chǔ),同時,盡自己的努力,為社會、為國家做出了貢獻(xiàn),于己于人都是益事。同時,恒心,也是對自己工作的一個長期總結(jié);要持之以恒的保持信心、熱心、精心、鉆心,我們的本職工作在這樣的心態(tài)下將變的輕松而有意義,而我們自己也將有更多的收益。有一顆鉆心,與時俱進(jìn),更好的做好本職工作。精心工作,能夠?qū)W到更多的東西,同樣也能盡早熟練工作,以嫻熟的工作技巧,追求工作的完美,出色的完成工作和任務(wù)。熱心:對工作熱心,反應(yīng)出一個人的工作態(tài)度,以一種熱心的態(tài)度去面對工作,內(nèi)心里更多的是積極心態(tài)的暗示,能夠有更大的干勁;而且熱情的工作狀態(tài)也能激發(fā)我們工作的動力,激發(fā)創(chuàng)造力,而不是消極的應(yīng)對工作或者工作不用心。不要對工作中的困難進(jìn)行過多的想象,前期的預(yù)料與實(shí)際情況的進(jìn)展必然是存在差距的,之前想象的困難未必出現(xiàn),現(xiàn)實(shí)中往往出現(xiàn)之前預(yù)料不到的狀況。下面說一說如何做好本職工作。求真務(wù)實(shí),認(rèn)清楚自己的工作內(nèi)容、工作范圍,對屬于自己的工作進(jìn)行分析,實(shí)實(shí)在在的做好它,不弄虛作假,就是做好自己的本職工作,就是實(shí)現(xiàn)自己的價值,就是在為自己贏得好評,就是在為自己贏得認(rèn)可。同樣,換一個角度,從個人地位來講,通過努力的工作,實(shí)現(xiàn)職位的升遷,實(shí)現(xiàn)社會地位的提高,進(jìn)而有更大的權(quán)利和能力為社會、為國家做貢獻(xiàn),也有更好的條件提升自己,完善自己。當(dāng)然撇開工作,從生活的角度講,求真務(wù)實(shí),要我們根據(jù)自己的生活狀況,決定是否要努力追求。前面提到過,未必每個人都對自己的工作滿意,但是,在自己的本職工作上求真務(wù)實(shí)是對每個人都是適用的。對于負(fù)責(zé)國家建設(shè)的政府部門,必須以“求真務(wù)實(shí)”要求自己。從國家建設(shè)聯(lián)想到每個人的工作,將人民對國家的希望、期望分散到每個人頭上,將國家的建設(shè)分解到每個人的本職工作上,這樣一來,“求真務(wù)實(shí)”的要求就落到了每個人的頭上,也就不難理解,做好本職工作是每個人求真務(wù)實(shí)的表現(xiàn)。人們都希望政府能夠給老百姓帶來實(shí)惠,切實(shí)帶來更加富裕的生活,在這種期望下,我們的政府認(rèn)清國情,把握好當(dāng)下的主要任務(wù),并制定符合實(shí)際情況的政策、規(guī)劃,然后認(rèn)真執(zhí)行,逐步實(shí)現(xiàn)祖國的強(qiáng)盛,實(shí)現(xiàn)人民的富裕。從國家的角度講,“務(wù)實(shí)”是與人民的利益聯(lián)系在一起的,任何目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)都離不開國家一磚一瓦的建設(shè),成功的道路都是一步一個腳印走出來的。追溯其根源,“真”與“實(shí)”自古以來就是中華民族倫理道德的基本規(guī)范,是人們追求的理想境界,求真務(wù)實(shí)是人們對做人、做事的基本要求。做好本職工作,是求真務(wù)實(shí)的需要“求真務(wù)實(shí)”是一種作風(fēng),是一種思想,挖掘其內(nèi)涵,從哲學(xué)的角度講,所謂“真”是事物的本質(zhì)屬性,是事物發(fā)展變化的基本規(guī)律和客觀規(guī)律,所謂“實(shí)”是客觀存在的,是實(shí)際,與“虛”是相對的。個人能否在工作崗位上盡職盡責(zé),積極創(chuàng)造地發(fā)揮個人的才能,使其物化為一定的成果或貢獻(xiàn),這是實(shí)現(xiàn)人的價值的關(guān)鍵,也是衡量其價值大小的重要標(biāo)志。只有大家都盡職盡責(zé),做好本職工作,社會這個有機(jī)體才能正常運(yùn)轉(zhuǎn),就像人一樣,哪一個器官出了疾病,都影響一個人的整體狀態(tài)。聯(lián)系到我們的本職工作,是在個人價值和社會價值之間扮演著重要角色,每個人的工作崗位,是其參與社會實(shí)踐活動的主要形式,從這一點(diǎn)上講,本職工作是一條紐帶,連接著個人價值和社會價值,干好本職工作是實(shí)現(xiàn)個人價值的直接方式,也是成就社會價值的基本途徑。作為社會的個體,我們都在以當(dāng)下的社會條件和自己的社會存在為基礎(chǔ),追求自身需要的滿足和價值的實(shí)現(xiàn),就是說,社會價值的實(shí)現(xiàn)為個人價值的實(shí)現(xiàn)奠定了基礎(chǔ),提供了舞臺。社會價值和個人價值的主體不同,評價標(biāo)準(zhǔn)不同,是從不同角度、不同層面探討價值問題,因此,社會發(fā)展的需要和個人的切身需要之間會有分歧,有可能產(chǎn)生不同程度的矛盾,也不排除社會價值和個人價值相悖的現(xiàn)象,兩者之間存在著差異。通過個體活動是否能滿足社會大多數(shù)人的需要,來衡量他的社會價值高低。從價值的角度講,人的價值包括個人價值和社會價值,人是社會的人,通過無數(shù)個體的價值活動,構(gòu)成人類社會的價值活動,個人價值和社會價值相互聯(lián)系,準(zhǔn)確的說,人的價值是個人價值和社會價值的對立統(tǒng)一。無論你是領(lǐng)袖還是百姓,無論你是教授還是農(nóng)民,無論你是領(lǐng)導(dǎo)還是員工,只有做好本職工作,才算是稱職。做好本職工作,實(shí)現(xiàn)人的價值本職工作,就是自己負(fù)責(zé)的工作,是自己能夠行使能力范圍內(nèi)的工作。社會上有很多工作,大家分工不同,工作差異也很大,但是相同的是,每個人都應(yīng)當(dāng)做好自己的本職工作,實(shí)現(xiàn)自己的人生價值和社會價值。只有這樣,才能把本職工作做好!謝謝大家、我的演講完畢。對癥下藥,解決工作中的實(shí)際問
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