【正文】 ”學習衡水中學心得體會1320xx年11月29—30日在學校領導的精心安排，在副校長、書記和政教處主任的帶領下，我們班主任到河北衡水中學學習，在走之前，我或多或少地了解了“衡中”的一些情況，對他們?nèi)〉玫某煽兒蛯W校的各種先進的教育教學理念僅停留在數(shù)字上和。足以說明衡水中學管理細致、全面、從細、從嚴，從而才會有上述管理的良好效果。以前我自認為自己做的很好，對學生一視同仁，向長輩一樣去關心學生，激情教育也是我在這次學習中感受頗深的。他們通過給學生些生日賀卡或重要節(jié)日賀卡來與學生交流，通過書信交流，通過周記評語交流。先有父母心，再作教書人；細節(jié)關愛見真情。哪里有活動哪里就有班主任。（二）與學生打成一片。他們率先垂范表現(xiàn)在哪里？從他們的報告中我了解到。衡水中學的班主任都是教學骨干，有的是特級教師，有的是得過省級國家級榮譽稱號的老師，有的是學校領導，教育處主任、教務處主任都是校長助理，他們就一直當班主任。三、衡水中學的班主任有一點也是值得我敬佩的，就是率先垂范，把自己作為榜樣來引領學生，用人格魅力感染學生。盧勤老師講過一個“四顆糖”的故事，是講陶行知的，其實那個故事在很久以前我就在一張文摘報上看到過，當時不也太在意，賞識教育關鍵還不是會不會賞識的問題，還是能不能把這種教育激勵理念持之以恒地貫穿在我們整個的教育教學生涯之中的問題。我以前看過“知心姐姐”盧勤的書籍，就是關于賞識教育的，當時很多老師買了他的書，我也買了，興奮了一陣子。比如，每周有評比，評比進步最快的學生，評比最勤奮的學生，評比作業(yè)質(zhì)量最高的學生，評比最佳值周生，評比內(nèi)務最好的`寢室，也就是說在每一次活動中，每一個學生都有機會展現(xiàn)自己，老師通過這樣的方式激勵他，督促他。班主任都能用賞識來引領學生，給學生以信心，發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。當然沒有扎實的理論基礎，你就不可能有創(chuàng)新。我想，一個老師尤其是班主任要讀書，要學習理論。我感受最深的不是他們的經(jīng)驗，我感受最深的是什么呢？一是他們的年青，二是他們讀過很多書，尤其是教育理論。我想，首先是他們班主任們的育人思想正確，做到了以人為本，想學生之所想，一切為了學生?！笆寻嚅L”、“十佳舍長”、“學習之星”的評選，考入北大、清華學生及省、市文理狀元的照片和留言，“天道酬勤”等標語無不激勵著學生努力學習，奮力拼搏。他們的班會形式活潑多樣，內(nèi)容豐富多彩。他們的班會每一個禮拜一次，是硬性規(guī)定。衡水中學的班級德育工作比較注意方法，他們通過各種途徑與學生溝通，與家長溝通，做到了給學生終生難忘的教育。就本次學習我談幾點感想，我把我學習到的衡水中學的班級管理方面的一些情況做一總結(jié)。課程表安排的細，比如英語課，規(guī)定了哪一節(jié)是上新授課、聽力課、自習課、講評課，其他學科也是按照學科特點進行了相應的設置……學習衡水中學心得體會12對衡水中學教學視頻兩天的學習，我感觸很深，他們的教育教學 理念，他們的管理水平，他們神話般的升學率，令我們驚嘆不已。 教師講課非常細致，就是實驗班的學生，進行一輪復習也是講的極其細致，完全不因?qū)W生的基礎較好而糊弄了事，真的做到了每一個知識點都不漏，學生哪有學不好之理。但有幾點感觸很深，一是課堂充分落實學生的主體地位，學生主動參與意識強烈，在咱們這只會在初中班級才會看到的爭先恐后發(fā)言的現(xiàn)象，在我們聽的幾堂課中都有體現(xiàn)。學生沒有作業(yè)本，也沒有用現(xiàn)成資料代替作業(yè)本的現(xiàn)象。精編精選習題(1)上課有學案上課前發(fā)給學生“學案”、“作業(yè)題”、“自助餐”。計劃都發(fā)給學生。(二)教學管理制定計劃、指導預習學校有一個計劃，年級有一個計劃，各學科也有計劃。這使我們聯(lián)想到，我們每一所學校學生入學時也要進行軍訓，但軍訓一結(jié)束，軍訓時的作風和要求大多也隨之消失，更不要說能讓學生保留到畢業(yè)。這種整齊劃一的跑操及嚴格有序的管理，絕不是一天兩天形成的。學生隊列整齊，口號洪亮有氣勢，既鍛煉了體魄，又充分展示了學生的精神面貌，增強了班級凝聚力和集體榮譽感。尤其跑操前每個同學都拿著課本或紙條聚精會神的學習狀態(tài)，讓人更為之動容。我們在學校既沒有發(fā)現(xiàn)有人抽煙，也沒有發(fā)現(xiàn)地上的煙頭，所以，在衡水中學學生不抽煙一定得到落實。前來參觀的人中有人準備抽煙，學校人員及時上前提醒。二、抓細節(jié)，過程落實到位參觀衡中后我們有一個共同的感覺：在學校管理的方方面面，只要學校想到了的，都做出了明確的規(guī)定或計劃，只要有規(guī)定或計劃，都在過程中得到了較好的落實。通過集體研討，廣大教師的教育教學水平得以同步提高，教師的39。教師之間的合作，不僅實際了雙贏，更避免了因內(nèi)耗而使彼此的力量削減。在教學上，學校安裝了教學觀摩系統(tǒng)，任何一個教師在校內(nèi)任何一臺計算機上，只要輕點一下鼠標，就可以觀摩到任何一個教室內(nèi)的教師授課情況，而且該系統(tǒng)還可以像攝像機一樣錄制任何一節(jié)課。⑵在教育資源上共同分享學校要求教師必須精心寫教案、做課件、準備班會。即想方設法挖掘年級質(zhì)量管理協(xié)作體、學科質(zhì)量管理協(xié)作體、班級質(zhì)量管理協(xié)作體以及自我管理質(zhì)量協(xié)作體的潛力和活力，要求每位教師都要提高認識，顧全大局，全心全意服務于學校整體工作。高三是決戰(zhàn)，要超越目標，跨越發(fā)展。高一是基礎，要夯實基礎，和諧發(fā)展。為了將整體協(xié)作的觀念落到實處，學校不斷強化“三年一盤棋”的思想。學習衡水中學心得體會11在衡水中學短短的兩天考察學習，我感觸很深，他們的教育教學理念，他們的管理水平，他們神話般的升學率，令我們驚嘆不已。也許在很多硬件方面我們還不如人家，要達到人家那樣的水平和成績我們還要走很長的路。它無法量化，但可以感知，它無形無聲，卻有著撼動人心的力量。三、我們從衡水中學學什么面對衡水中學所取得的耀眼成績，我們不禁要問：一所名不見經(jīng)傳的普通中學何以成為中學教育界的`嬌子，讓教育界的同仁仰視？我們應該學習什么？我覺得應該學習衡水中學的精神，一位記者參觀衡水中學后這樣感嘆到：衡水中學的每一天都讓人由衷的感動，在這里，無論是和風細雨般的習慣感染，還是大氣磅礴的理想鍛造，都以富有感染力和親和力的形式，直指學生的心靈，使人終身難忘。感受最深的是，他們在教學的每一個環(huán)節(jié)上抓的扎實有效，人人談學習，人人在學習。二、濃厚的集體教研衡水中學的集體教研濃厚，備課小組分工明確，協(xié)作有序，很好的發(fā)揮了備課組的集體智慧。學生集合迅速，到達指定地點時先充分利用點滴的時間自覺讀書，開始跑操后他們的步伐整齊，一個個班級就像一個個部隊的方隊，口號聲響亮激昂。衡水中學在學校管理上最讓我震撼的是，衡水中學學生有著良好的時間觀念。每個教室里，身著統(tǒng)一校服的學生們聚精會神，沒有任何一個人來分神理會窗外學習的老師，我頗受震撼。一、精細的學校管理一踏進衡中，猶如置身于充滿書香氣息的殿堂，濃重的校園文化滲透到每個角落，一草一木都注入了文化的元素，教學樓文化氛圍很濃，讓人很震撼。去時很神秘，看后有感動，有震撼，有深深的體會和反思，以下是我的感受和體會。衡中學習三天來，感觸的地方還有很多很多，我會繼續(xù)總結(jié)學習，努力把自己的工作做好，帶領我們十班不斷前進，在成績上稱雄高一年級組！學習衡水中學心得體會10工作的快樂與不快樂都是源自內(nèi)心的感覺，你可能在整個春天里找不到一朵花，也可能在一朵花上找到整個春天！題記伴著料峭的春風，20xx年3月7日，在趙校長的帶領下，我們懷著期待的心情，踏上了衡水中學學習的征程。說到底，我們課間操跑得不規(guī)范的原因就是在于缺乏練習。在衡中，如果一個班感覺到自己的跑操不如別班那么優(yōu)秀，那么在體育課上他們一定會花許多時間去練習。與他們相比，專就跑操而言，我們還有比較大的差距，可以間接的說明我們學生集體榮譽感還不強，為班集體爭光的意識還不夠強。是的，他們有著足夠的資本去自信。終于，我見到了衡水中學的跑操，一瞬間，真的折服了！太震撼了，太感人了。第三，在聽報告閑暇之余，我們還觀看了衡水中學的課間跑操。衡中的教室文化處處是競爭氛圍，教室中有多種警示牌，高考倒計時、高考目標、聯(lián)考倒計時，對別班的挑戰(zhàn)書、應戰(zhàn)書等。其次，衡中的環(huán)境處處育人，讓人很有感觸。80華里，對于雙腳來說是一個天文數(shù)字，但沒有比腳更長的路！只要肯不停地走，跋涉的時間要比歡慶勝利的時間長得多，人生也是這樣，追求的過程永遠比成功的享受長得多。這次遠足帶給同學們的不僅是勝利的喜悅，更給同學們帶來了終身難忘的體驗。行程中，沒有一名同學叫苦，能聽到的是充滿豪氣的“流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊”口號聲和豪邁的歌聲。高一年級徒步行進80華里 ，高二年級徒步行進90華里。首先，使我感觸他們每年舉行的遠足80華里的活動。發(fā)揮和學生求知若渴、搶著回答問題的場景讓人感動與激動。不管是逆境還是順境，學習永無止境！培養(yǎng)學生那種自主學習的意識，并注重學生動手實踐能力的培養(yǎng)，讓學生帶著問題去學，去做！后面陸續(xù)聽了李先輝老師《班級建設激情三部曲》、衡水中學組織的《班主任綜合素質(zhì)大賽》以及關于學生心理問題的示范課，等等。世界上有兩種東西最厲害，一是寶劍，二是思想，而且思想比寶劍更有威力；其次，用責任打造團隊。張老師語言平實、詼諧，他把整個身心都獻給了教育事業(yè)，真心為學生著想，讓人感動。張老師用平和的語言描述了當前在班主任教育方面存在的一些代表性的問題，帶著思考的態(tài)度去幫我們分析這些問題、解決這些問題，并提出自己的帶班新思路。到衡中聽的第三場報告是全國著名教育專家、德育報社社長兼總編輯張國宏老師的報告，也是一場特別精彩的報告。另外，衡水中學的班主任大部分是年輕教師，女性老師也占到了一定的比例，是一群充滿熱情與激情的朝氣蓬勃的年輕人。衡水中學的老師們也都充滿對學生的愛心，真正做到了不讓一個孩子掉隊，有責任、有愛心，并且心胸寬闊。擁有不放棄不拋棄的精神，它意味著永遠相信：終有一天，成功會到來！到衡中聽的第二場報告是全國優(yōu)秀教師、全國中小學優(yōu)秀班主任、衡水中學教育處主任梁輝老師做的，主題是《踐行立德樹人，成就幸福人生》，梁老師是一位班級管理經(jīng)驗豐富的班主任，他的教育理念是：狠抓德育不放松，堅持育人為本，德育為先；把立德樹人做為教育的根本任務；讓學生學會擔當。身體好了才能把工作更好地完成，利用工作閑暇之余，跑跑步，打打球，陶冶也身體和情操，做事情要充滿自信，自信者在任何事物面前都是一道靚麗的風景線，心胸開闊天地寬！第四，要有堅定地信念。大教育家孔子曾經(jīng)說過：“志于道，據(jù)于德，依于人，游于藝”，“內(nèi)省不廢”；“做人第一，學習第二”，一個富有良知的教師在對學生的指引過程中會起到言傳身教的示范作用；其次是優(yōu)化情緒，爭取做到寵辱不驚。到衡中聽的第一場報告是全國著名教育專家、山東教育社編審陶繼新先生給我們做的《教育道德指數(shù)與人生幸?！返膱蟾妫绽蠋熡闷綄嵍衷溨C的語言指導我們進行人生規(guī)劃。學習衡水中學心得體會920xx年12月21—23日這三天，學校組織我們班主任老師集體去衡水中學學習，衡水中學是中國十大名牌中學之一，是一所令人景仰的學校，高考成績優(yōu)異，因此非常感謝學校能給我們提供這么好的機會去學習與觀摩。既然不是“應試教育”那一套，那么衡水中學的經(jīng)驗應該是極具推廣價值的。衡水中學的高考“升學率”的提高，與國家高考命題向素質(zhì)教育“轉(zhuǎn)型”的步伐如此同步，這應該是一個“歷史的必然”?！比绻f年“高考”，那么20xx年、20xx年恰是高考向素質(zhì)教育的延伸。當時有許多評論說：“這是一個讓全國的語文教師跌破眼鏡的作文題”，換句話說：所有的為了“應試”而教育的語文教師，根本沒有在此類題目上做過“應試”的準備，而恰恰是這樣讓人不能做“應試”準備的題目才更能反映人的“素質(zhì)”。據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，后，高考命題的指導思想由原來的有利于指導中學教學，轉(zhuǎn)變?yōu)橛兄谥袑W實施素質(zhì)教育，高考要向素質(zhì)教育靠攏。衡水中學目前有教師223人，本科學歷的有186人，?？?1人，中專6人。由于地理、經(jīng)濟等原因，長期以來，衡水對優(yōu)秀人才并不具備“吸引力”，據(jù)記者對河北師大近年來各專業(yè)最優(yōu)秀的畢業(yè)生的去向調(diào)查，沒有一人落戶衡水中學。一直以來，衡水中學招生錄取分數(shù)線在全省統(tǒng)一中考中是河北省重點中學中最低的學校之一。衡水中學其實“名不符實”，招生范圍只限衡水市的桃城區(qū)，全區(qū)人口只有30萬多一點，是河北省的重點中學中招生人口范圍最小的學校之一，而河北省重點中學中招生人口范圍最大的學校達到了將近1000萬人。據(jù)跟蹤，這些學生進入大學后，后勁十足。換言之，如果一所學校學生學習質(zhì)量和學習成績實現(xiàn)大面積豐收的話，這應該不是“應試教育”所能夠達到的境界和結(jié)果。但人們不得不承認，正因為“片面追求升學率”的“應試教育”的方法違背了教育規(guī)律，它不可能使大面積的學生大幅度提高學習質(zhì)量和學習成績。學習衡水中學心得體會8自高考制度恢復以來，“應試教育”就緊緊地與學校（特別是普通高中）聯(lián)系在了一起，與“應試教育”這個詞幾乎同時誕生的一個“孿生姐妹”就是“升學率”。讀書，讀好書，寫讀書筆記，寫作文都應該成為老師的習慣。我們有些老師之所以不太受學生歡迎，或者說學生不太喜歡上他(她)的課，其原因恐怕與學生的需要有很大的關系。衡水中學開展的教師讀書節(jié)活動使我很感動，那些決定國家命運，生產(chǎn)政策的高層智囊要大量讀書，老師同樣要讀書。反觀我校的現(xiàn)狀，有一些教師不再對自己嚴格要求，不再學習，把教學看成是一種負擔，這種情況下，教學效果可想而知。一個人只要活得充實獲得健康自在，從某個角度講他就成功了。既然選擇了做教師，如果沒有太大的可能去改行，我想還是要安下心來盡己所能。聽了全國著名教育家任小艾的報告后，我想其實教師還是個比較理想的行業(yè)?！蔽蚁牒馑尼绕鹂峙玛P鍵還在于好的體制，他們有自己決定自己發(fā)展的權利，因此可以決定自己發(fā)展的方向，也因此才大有可為。一位老師當了六年班主任，教育教學成績突出被直接提為校長助理，教務主任，做班會公開課的呂志強老師才年滿30歲，高三的年級主任才畢業(yè)剛幾年，像這樣的事情在衡水中學太司空見慣了。近五年來他們從全國22個省引進兩百余名優(yōu)秀青年教師，就在今年暑假他們從北京師范大學、首都師范大學、陜西師大、東北師大、華中師大等名牌師范院校引進58名優(yōu)秀畢業(yè)生。但是他們在老校長李金池的帶領下，艱辛起步，后又在張文茂校長的領導下，只用了的時間就把一所名不見經(jīng)傳的普通中學建設成為全國知名的有很大影響力的學校，他們的發(fā)展過程是我們需要探索的。冷靜地想一想就知道。也有人談起衡水中學的待遇，