【正文】 不斷的追求崇高的會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念，達(dá)到更高的會(huì)計(jì)職業(yè)道德境界，造就出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)。當(dāng)今會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德是不容忽視的，所以加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的道德建設(shè)也是非常之重要的?？傊瑫?huì)計(jì)人員是從事會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，提供經(jīng)濟(jì)信息的特殊行業(yè)，涉及面廣，影響深遠(yuǎn)，因而從事會(huì)計(jì)職業(yè)的人們的職業(yè)道德優(yōu)劣，勢(shì)必直接影響會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮，影響信息使用者的決策，從而影響整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)、政治和道德。要對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行有效的職業(yè)道德教育，采用職業(yè)道德教育與典型案例分析相結(jié)合的方式，認(rèn)真做好以新的《會(huì)計(jì)法》為中心的各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)的宣傳工作，使會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)法制觀念，并通過(guò)對(duì)各類(lèi)典型案例公開(kāi)曝光，使他們受到正反兩方面的教育，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。會(huì)計(jì)人員必須堅(jiān)持原則，用《會(huì)計(jì)法》來(lái)保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益；同時(shí)，必須用會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范來(lái)武裝自己的頭腦，規(guī)范、指導(dǎo)自己的行為，逐漸形成會(huì)計(jì)職業(yè)道德責(zé)任心和榮譽(yù)感，正確使用自己的權(quán)力，履行自己的義務(wù)。六、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的意義加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，有利于反腐倡廉進(jìn)而有助于形成全社會(huì)廉政之風(fēng)。建立與現(xiàn)代企業(yè)管理制度相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度和與之相適應(yīng)的內(nèi)部控制制度。（四）、建立完備的道德教育體系加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德，是一個(gè)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，它需要建立一個(gè)配套的道德教育體系，在學(xué)校的學(xué)習(xí)期間，要把會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范滲透到專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，應(yīng)將道德教育、文化知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容應(yīng)包括：會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念、會(huì)計(jì)職業(yè)道德意志、會(huì)計(jì)職業(yè)道德感情、會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為等，會(huì)計(jì)人員通過(guò)提高自身修養(yǎng)，樹(shù)立高度的責(zé)任感和使命感，樹(shù)立熱愛(ài)會(huì)計(jì)職業(yè)、獻(xiàn)身會(huì)計(jì)職業(yè)的理想，愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)。這些內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制應(yīng)包括健全的內(nèi)部控制制度、內(nèi)部稽核制度、會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制度、內(nèi)部審計(jì)制度等。健全和完善會(huì)計(jì)法規(guī)體系，強(qiáng)化法律環(huán)境，對(duì)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德自律，減少會(huì)計(jì)人員的非職業(yè)道德行為具有重要的意義。形成以會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)在校生教育、崗前教育和后續(xù)教育多層次的、完備的會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育結(jié)構(gòu)。倡導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)道德，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育，并結(jié)合會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)，引導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)者進(jìn)一步加強(qiáng)自我修養(yǎng)，提高專(zhuān)業(yè)勝任能力，有利于促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)者整體素質(zhì)的不斷提高。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的重要體現(xiàn)。如果會(huì)計(jì)職業(yè)者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會(huì)計(jì)信息，會(huì)嚴(yán)重背離會(huì)計(jì)目標(biāo)，造成會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真，使服務(wù)對(duì)象的決策失誤，甚至導(dǎo)致社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序混亂。從會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系角度講，會(huì)計(jì)目標(biāo)就是為會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系中的各個(gè)服務(wù)對(duì)象提供有用的會(huì)計(jì)信息。會(huì)計(jì)職業(yè)道德對(duì)會(huì)計(jì)的行為動(dòng)機(jī)提出了相應(yīng)的要求，如誠(chéng)實(shí)守信、客觀公正等，引導(dǎo)、規(guī)勸、約束會(huì)計(jì)人員樹(shù)立正確的職業(yè)觀念，遵循職業(yè)道德要求，從而達(dá)到規(guī)范會(huì)計(jì)行為的目的。動(dòng)機(jī)是行為的先導(dǎo)，有什么樣的動(dòng)機(jī)就有什么樣的行為。很顯然，會(huì)計(jì)職業(yè)道德可以對(duì)此起很重要的輔助和補(bǔ)充作用。會(huì)計(jì)法律制度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最低要求，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)法律規(guī)范的重要補(bǔ)充，其作用是其他會(huì)計(jì)法律制度所不能替代的。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)，應(yīng)成為當(dāng)前十分緊迫的重要任務(wù)。會(huì)計(jì)人員身處財(cái)經(jīng)大權(quán)的關(guān)鍵地位，在一些不健康的消極環(huán)境影響下，其價(jià)值觀念不 5 可避免地受到影響，出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題，在會(huì)計(jì)界突出表現(xiàn)為會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真，會(huì)計(jì)信息失真是指會(huì)計(jì)信息不能真實(shí)地反映會(huì)計(jì)主體的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。因此，建立一個(gè)以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是社會(huì)公眾的共同愿望。要建設(shè)健康的、有活力的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，必須尊崇誠(chéng)信原則。因此，會(huì)計(jì)職業(yè)道德滲透到社會(huì)的各個(gè)角落。因?yàn)闀?huì)計(jì)涉及到社會(huì)的各個(gè)方面。它是調(diào)整會(huì)計(jì)人員與國(guó)家、會(huì)計(jì)人員與不同利益和會(huì)計(jì)人員相互之間的社會(huì)關(guān)系及社會(huì)道德規(guī)范的總和，是基本道德規(guī)范在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)。會(huì)計(jì)中的一分子進(jìn)行活動(dòng)的，都具有社會(huì)意義，同樣具有社會(huì)責(zé)任感、使命感和光榮感。道德建設(shè)同樣是一個(gè)系統(tǒng)工程，同樣應(yīng)當(dāng)從一切可能的方面去加強(qiáng)工作。加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，是新形勢(shì)下社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。同樣加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)是新形勢(shì)下社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。而且有些職業(yè)道德規(guī)范相當(dāng)部分已不適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展變化卻未作變更，遲遲沒(méi)有制定、推出新的職業(yè)道德規(guī)范，出現(xiàn)了一些道德“真空”地帶，什么是允許的、應(yīng)該的，什么是不允許的、不應(yīng)該的，缺乏明確的準(zhǔn)則。但遺憾的是，會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)明顯滯后，我國(guó)尚沒(méi)有針對(duì)會(huì)計(jì)人員制定出專(zhuān)門(mén)的職業(yè)道德準(zhǔn)則，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容都是散見(jiàn)于《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《總會(huì)計(jì)師條例》等法規(guī)中。正像有的會(huì)計(jì)人員在面對(duì)弄虛作假的、授意、指使、強(qiáng)令而承認(rèn)自己行為有失時(shí)所說(shuō):“法律都管不到的事,我們的道德更無(wú)能為力了。所以說(shuō),會(huì)計(jì)法律規(guī)范是維護(hù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要手段,會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)離不開(kāi)良好的法制環(huán)境。會(huì)計(jì)人員生活在這樣的社會(huì)大環(huán)境中,其職業(yè)道德不可避免地受到社會(huì)各種因素的影響,會(huì)計(jì)人員的價(jià)值觀念、價(jià)值取向也會(huì)發(fā)生同樣的變化。三、我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的原因(一)、社會(huì)環(huán)境的影響社會(huì)不良風(fēng)氣的影響我國(guó)當(dāng)前正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在創(chuàng)造出了前所未有的巨大物質(zhì)財(cái)富、提高了社會(huì)生產(chǎn)力和人民生活水平的同時(shí),也正在強(qiáng)烈地沖擊、改變著中國(guó)社會(huì)的一系列傳統(tǒng)特征,對(duì)我們的道德提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。交通部財(cái)務(wù)司綜合處雷勛平自1995年至1998年期間利用自己的職務(wù)和向下屬單位劃撥?chē)?guó)家基本建設(shè)限額款的權(quán)力，非法挪用交通部國(guó)家基本建設(shè)資金和科技經(jīng)費(fèi)共計(jì)8000萬(wàn)元。甚至利用職務(wù)之便貪污受賄、挪用公款、化公為私、出賣(mài)集體和國(guó)家的商業(yè)機(jī)密，以身試法，走上犯罪道路，給國(guó)家和集體造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。而現(xiàn)階段我國(guó)的會(huì)計(jì)教育體制中，學(xué)校的教育也只注重學(xué)生的智育及會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技能的培養(yǎng)，對(duì)學(xué)生的德育教育和人格培養(yǎng)不夠重視，對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的宣傳教育以及違背職業(yè)道德造成的嚴(yán)重后果教育不足，許多高等院校對(duì)學(xué)生會(huì)計(jì)道德的教育很不重視，一些學(xué)校甚至沒(méi)有開(kāi)設(shè)會(huì)計(jì)道德規(guī)范教育課程，學(xué)生走上社會(huì)后職業(yè)道德缺陷愈來(lái)愈明顯。這些事件都說(shuō)明了一個(gè)共同的問(wèn)題，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的淪喪，嚴(yán)重危害了社會(huì)經(jīng)濟(jì)的正常的秩序，給國(guó)家的經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了巨大的損失，此類(lèi)行為為法律所不容，應(yīng)該受到社會(huì)的強(qiáng)烈譴責(zé)。會(huì)計(jì)造假案也層出不窮，如1997 年2 億元的資本公積金的解釋?zhuān)闶堑湫偷囊焕?。另一方面，為各?jí)管理部門(mén)管理會(huì)計(jì)工作、考核會(huì)計(jì)人員提供了政策依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。(二)、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容1996 年6 月17 日財(cái)政部財(cái)會(huì)字19 號(hào)發(fā)布的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》中就已經(jīng)明確規(guī)定了會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德，具體包括：愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔自律，客觀公正，堅(jiān)持準(zhǔn)則，提高技能，參與管理和強(qiáng)化服務(wù)，分別就會(huì)計(jì)人員的職業(yè)品質(zhì)、工作作風(fēng)和工作紀(jì)律等作出了全面的規(guī)定。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)活動(dòng)、處理會(huì)計(jì)關(guān)系時(shí)所形成的職業(yè)規(guī)律、職業(yè)觀念和職業(yè)原則的行為規(guī)范的總和。職業(yè)道德的作用通過(guò)調(diào)整職業(yè)關(guān)系來(lái)保證職業(yè)活動(dòng)和職業(yè)生活正常進(jìn)行，其次，高尚的職業(yè)道德 2 對(duì)社會(huì)道德風(fēng)尚會(huì)產(chǎn)生積極影響。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)，具有十分重要而現(xiàn)實(shí)的意義。會(huì)計(jì)工作廣泛分布在各個(gè)行業(yè)，可以說(shuō)是涉及行業(yè)最為廣泛的工種之一。但是，在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)職業(yè)領(lǐng)域里，存在著一些會(huì)計(jì)人員違反職業(yè)道德，甚至犯罪的行為，這都屬于會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德的行為。就我國(guó)整體來(lái)看，絕大多數(shù)會(huì)計(jì)人員及其相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的職業(yè)態(tài)度是端正的，職業(yè)道德素質(zhì)較高，沒(méi)有他們的恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、默默無(wú)聞的工作和勞動(dòng)，就不可能取得今天的巨大成就。因此，建立一個(gè)以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是社會(huì)公眾的共同愿望。缺乏誠(chéng)信，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的成本會(huì)極其高昂，甚至根本無(wú)法運(yùn)行。近年來(lái)，商業(yè)道德和職業(yè)道德問(wèn)題，愈來(lái)愈成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)。具有較高的職業(yè)判斷能力等。這就要求會(huì)計(jì)人員應(yīng)做到：承擔(dān)與自己的專(zhuān)業(yè)水平相適應(yīng)的工作，通曉并遵守國(guó)家、專(zhuān)業(yè)團(tuán)體及本單位的有關(guān)規(guī)定，及時(shí)熟悉掌握最新的法規(guī)、制度。因?yàn)闀?huì)計(jì)涉及到社會(huì)的各個(gè)方面，必須從企業(yè)制度和內(nèi)部控制，法律法規(guī)和單位領(lǐng)導(dǎo)人，會(huì)計(jì)人員自身等各個(gè)方面加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是基本道德規(guī)范在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)。總之,會(huì)計(jì)舞弊的治理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要各有關(guān)部門(mén)齊抓共管,在道德自律機(jī)制與他律機(jī)制作用的同時(shí),大力推行法制制度,進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序,為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的會(huì)計(jì)環(huán)境。用制度來(lái)約束和規(guī)范會(huì)計(jì)行為，是防止會(huì)計(jì)造假的一項(xiàng)重要措施。經(jīng)營(yíng)管理者出于自身利益的考慮，虛列成本、虛計(jì)收入、虛報(bào)盈余，一系列企業(yè)的短期行為在不知不覺(jué)中產(chǎn)生，管理當(dāng)局應(yīng)對(duì)廣大股東負(fù)有誠(chéng)信義務(wù)，而利益的沖突使經(jīng)營(yíng)管理者的誠(chéng)信水平難以提高。盡快建立信用檔案制度，將違反誠(chéng)信和不守職業(yè)道德的單位和個(gè)人記錄在案，以便社會(huì)隨時(shí)查詢(xún)，從而逐步增強(qiáng)單位和個(gè)人的誠(chéng)信意識(shí)。同時(shí)由政府建立信用檔案。加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè)，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)相關(guān)法律、法規(guī)、