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小金庫(kù)專項(xiàng)治理(參考版)

2024-11-04 04:38本頁(yè)面
  

【正文】 。(三)充分利用監(jiān)察審計(jì)手段。(二)加強(qiáng)規(guī)章制度落實(shí)的監(jiān)督檢查。五、關(guān)于下一步工作的幾點(diǎn)想法(一)繼續(xù)完善制度,從源頭上杜絕“小金庫(kù)”。在2011年上半年財(cái)務(wù)收支情況審計(jì)工作中,我們重點(diǎn)按照“小金庫(kù)”的界定范圍,對(duì)收入核算的合理性、成本核算的準(zhǔn)確性、費(fèi)用形成的真實(shí)性以及相關(guān)支持資料的完整性進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在“小金庫(kù)”問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)了“小金庫(kù)”問(wèn)題多層次監(jiān)督,確?!靶〗饚?kù)”治理到位。四、發(fā)揮監(jiān)察審計(jì)職能,全面復(fù)查不留死角在5月份的黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動(dòng)中,我們把“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理通報(bào)情況和相關(guān)知識(shí)作為一項(xiàng)主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,結(jié)合“樹立陽(yáng)光理念,促進(jìn)規(guī)范運(yùn)作”主題“大討論”活動(dòng),黨委中心組學(xué)習(xí),黨委書記講黨課,紀(jì)委書記作制度輔導(dǎo)等活動(dòng)進(jìn)行宣貫,還組織公司全體員工開展了“小金庫(kù)”知識(shí)答題活動(dòng),進(jìn)一步提高了大家對(duì)“小金庫(kù)”及其危害性的認(rèn)識(shí)。我們結(jié)合公司實(shí)際,針對(duì)以假發(fā)票套取資金設(shè)立“小金庫(kù)”的情況,抽查了部分與發(fā)票相關(guān)聯(lián)的合同和付款審批手續(xù);針對(duì)虛列會(huì)議費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)套取資金設(shè)立“小金庫(kù)”的情況,檢查了會(huì)議、培訓(xùn)相關(guān)文件;針對(duì)虛列成本費(fèi)用轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫(kù)”的情況,對(duì)成本費(fèi)用的核算進(jìn)行了檢查;針對(duì)購(gòu)買消費(fèi)卡的情況,對(duì)辦公費(fèi)和招待費(fèi)的管理情況進(jìn)行了檢查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在“小金庫(kù)”問(wèn)題。今年以來(lái),財(cái)務(wù)部門針對(duì)費(fèi)用、資金、成本核算等方面,制定管理制度13項(xiàng),物資機(jī)械部針對(duì)固定資產(chǎn)報(bào)廢、資產(chǎn)處置等方面制定管理制度4項(xiàng),監(jiān)督范圍由面到點(diǎn),逐步深化、細(xì)化,監(jiān)督力度不斷增強(qiáng),同時(shí)定期組織全體管理人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),針對(duì)工作中易出現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行講解,使管理人員的規(guī)范意識(shí)不斷提升。二、完善制度,促進(jìn)管理規(guī)范化 我們堅(jiān)持把完善制度作為“小金庫(kù)”治理常態(tài)化工作的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓,通過(guò)完善制度,指導(dǎo)各部門實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化,消除一切可能滋生“小金庫(kù)”問(wèn)題的條件?!靶〗饚?kù)”治理領(lǐng)導(dǎo)小組多次在經(jīng)營(yíng)管理專題會(huì)議上對(duì)各部門間如何發(fā)揮監(jiān)督職能進(jìn)行了指導(dǎo),并在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)上對(duì)勞務(wù)費(fèi)、福利費(fèi)、成本核算等涉及“小金庫(kù)”的問(wèn)題進(jìn)行了分析,通過(guò)各部門的監(jiān)督協(xié)作促進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作的規(guī)范開展。具體情況總結(jié)如下:一、健全機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)常態(tài)化管理年初在公司工作會(huì)上把規(guī)范經(jīng)營(yíng)、建立“小金庫(kù)”治理長(zhǎng)效機(jī)制作為今年重點(diǎn)工作,結(jié)合對(duì)上級(jí)“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理情況的學(xué)習(xí)以及開展“小金庫(kù)”自糾自查的經(jīng)驗(yàn),確立了“小金庫(kù)”治理常態(tài)化的工作思路。同時(shí)加強(qiáng)宣傳教育,注重發(fā)揮公眾監(jiān)督舉報(bào)作用,充分發(fā)揮教職工的輿論監(jiān)督作用,設(shè)立舉報(bào)電話,讓“小金庫(kù)”置于學(xué)校教職工的監(jiān)督下。四、強(qiáng)化監(jiān)督加大監(jiān)督處罰力度,使領(lǐng)導(dǎo)干部不敢設(shè)“小金庫(kù)”。同時(shí)對(duì)賬戶管理的日常監(jiān)督檢查,解決公款私存、賬外設(shè)賬、多頭開戶等問(wèn)題,使“小金庫(kù)”無(wú)處藏身。三、深化改革深化改革,創(chuàng)新賬戶管理模式,使“小金庫(kù)”無(wú)處藏身。不斷建立和完善財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)管理,特別是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的內(nèi)部審計(jì)控制力度,堵塞管理環(huán)節(jié)的漏洞,在源頭上斬?cái)唷靶〗饚?kù)”的資金來(lái)源。根據(jù)今年“小金庫(kù)”治理工作要求,成立了治理“小金庫(kù)”領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,做到了機(jī)構(gòu)隊(duì)伍健全、治理力度不減,為深入開展“小金庫(kù)”治理工作提供了有力的組織保障。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視“小金庫(kù)”治理工作,把此項(xiàng)工作上升到黨風(fēng)廉政建設(shè)的高度,并安排部署我校的“小金庫(kù)”治理工作,為我校扎實(shí)有效開展“小金庫(kù)”治理工作提供了可靠的組織保證。學(xué)校干部通過(guò)學(xué)習(xí)、反思和對(duì)照廉政規(guī)定進(jìn)行自我教育、自我約束、自我修正,增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識(shí),自覺(jué)抵制“小金庫(kù)”。其次,用典型案例,用發(fā)生在身邊的人和事進(jìn)行教育,克服僥幸心理,增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識(shí)。搞“小金庫(kù)”不僅違紀(jì),而且違法,也違反國(guó)家規(guī)章制度。現(xiàn)將我校的工作開展建設(shè)情況總結(jié)如下:一、加強(qiáng)教育嚴(yán)把教育培訓(xùn)關(guān),增強(qiáng)法制觀念,自覺(jué)抵制“小金庫(kù)”的產(chǎn)生。促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,更好的保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部和維護(hù)國(guó)家及企業(yè)集團(tuán)利益。總之,建立和完善治理“小金庫(kù)”長(zhǎng)效機(jī)制,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)。加大財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督的力度的同時(shí),要推行政務(wù)公開。一旦發(fā)現(xiàn)“小金庫(kù)”則一查到底??ㄜ嚬局亟M以來(lái),不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)內(nèi)部控制監(jiān)督力度,從班組、車間到專業(yè)廠,層層把關(guān)落實(shí),工資的發(fā)放也嚴(yán)禁以現(xiàn)金形式列支,從而杜絕了“小金庫(kù)”的主要來(lái)源渠道。要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員以及領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)工作,使其樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,用典型案例和身邊發(fā)生的活生生的事例教育引導(dǎo),使人們認(rèn)識(shí)到“小金庫(kù)”是一顆隨時(shí)可能爆炸的炸彈,隨時(shí)會(huì)把自己卷入違法違紀(jì)的隊(duì)伍中去,損害的不僅僅是國(guó)家和企業(yè)的利益,還有個(gè)人及家庭的興衰榮辱,從而克服僥幸心里,增強(qiáng)法律意識(shí),自覺(jué)抵制“小金庫(kù)”的產(chǎn)生。國(guó)有企業(yè)要將查處“小金庫(kù)”作為推進(jìn)國(guó)企反腐倡廉建設(shè)的重要抓手,認(rèn)真開展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)和完善懲防體系建設(shè),不斷把治理“小金庫(kù)”工作引向深入,為反腐倡廉工作筑好“防火墻”。第三,深入治理“小金庫(kù)”,是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的需要。過(guò)去有些單位把“小金庫(kù)”作為小集體鋪張浪費(fèi)的重要渠道和減收增支的暗流,嚴(yán)重影響了企業(yè)收入分配的公平,擾亂了企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。中國(guó)重汽肩負(fù)著振興民族重卡的重任。過(guò)去十年,中國(guó)重汽緊緊抓住市場(chǎng)發(fā)展機(jī)遇,拼搏進(jìn)取,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中經(jīng)受住了各種考驗(yàn),取得了矚目的成績(jī)。因此對(duì)“小金庫(kù)”必須徹底清除。深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,最根本的要求是堅(jiān)持市場(chǎng)機(jī)制和宏觀調(diào)控的有機(jī)結(jié)合。在國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)開展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作,對(duì)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作具有十分重要的意義。二〇一〇年九月八日心得體會(huì):必須建立、完善治理“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制所屬欄目:二次創(chuàng)業(yè) 加入時(shí)間:2011年6月17日10:27按照黨中央、國(guó)務(wù)院的決策部署,國(guó)資委下發(fā)了《2011年省管企業(yè)“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,繼續(xù)深入推進(jìn)“小金庫(kù)”治理工作,明確治理重點(diǎn),加大檢查力度,嚴(yán)肅查處案件,努力構(gòu)建防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制。以季度為單位,定期召開會(huì)議,定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督、檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并整改上報(bào)。按照財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理相結(jié)合的原則,加強(qiáng)財(cái)務(wù)、審計(jì)監(jiān)督。加大對(duì)各經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)人員的法律法規(guī)宣傳教育,起到警鐘長(zhǎng)鳴作用。(四)加強(qiáng)群眾監(jiān)督,加大查處力度,嚴(yán)格追究相關(guān)人員的責(zé)任設(shè)立“小金庫(kù)”問(wèn)題舉報(bào)箱,公布專門舉報(bào)電話,制定舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)自覺(jué)抵制“小金庫(kù)”行為遵紀(jì)守法的單位和個(gè)人應(yīng)進(jìn)行宣傳、表彰。加強(qiáng)資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理,3 防止國(guó)有資產(chǎn)閑臵、浪費(fèi)甚至流失,避免通過(guò)固定資產(chǎn)采購(gòu)、處臵環(huán)節(jié)來(lái)謀取“小金庫(kù)”。規(guī)范各單位經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)管理、節(jié)約和控制成本支出、加強(qiáng)對(duì)各單位發(fā)票管理、合同管理的檢查,防止“白條”收入不入賬形成“小金庫(kù)”。如對(duì)基層單位對(duì)外所發(fā)生的必要業(yè)務(wù)招待費(fèi),單位將根據(jù)實(shí)際情況,出臺(tái)一些符合實(shí)際的政策,使其沒(méi)必要設(shè)立“小金庫(kù)”。三、建立防范“小金庫(kù)”問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制措施通過(guò)此次自查自糾工作,提高了我單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)人員對(duì)“小金庫(kù)”存在的危害性和嚴(yán)重性的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)了我單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)人員執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度的意識(shí)。截止到我單位上報(bào)集團(tuán)報(bào)告期間未 收到舉報(bào)信件及電話。自查自糾工作是在我單位2010年4月份的內(nèi)部例行審計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)上開展,對(duì)我單位各單位上年存在內(nèi)部審計(jì)問(wèn)題是否已經(jīng)解決進(jìn)行整改調(diào)查,重點(diǎn)檢查我單位各單位貨幣資金使用、存貨管理、應(yīng)收應(yīng)付款的管理、資產(chǎn)處臵和各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用是否符合財(cái)務(wù)制度要求。發(fā)現(xiàn)存在“小金庫(kù)”問(wèn)題,不隱瞞、不回避,堅(jiān)決清查按要求處理,并及時(shí)上報(bào)。我單位黨委書記全文傳達(dá)《公司關(guān)于開展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作的通知》文件和《我單位開展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》以及集團(tuán)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。2010年8月24日轉(zhuǎn)發(fā)了《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于的通知》。二〇一一年六月二十七日第四篇:小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作總結(jié)“小金庫(kù)” 專項(xiàng)治理自查自糾報(bào)告:根據(jù)《轉(zhuǎn)發(fā)》的文件規(guī)定,我單位積極貫徹、落實(shí)集團(tuán)“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作會(huì)議精神,認(rèn)真、細(xì)致地開展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作,在自查自糾工作中未發(fā)現(xiàn)存在私設(shè)“小金庫(kù)”違法違紀(jì)問(wèn)題,并通過(guò)自查自糾,進(jìn)一步加強(qiáng)了我單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)人員執(zhí)行財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度的意識(shí)。其來(lái)源,可能是單位改制變遷過(guò)程中形成的股權(quán)、債權(quán)關(guān)系,沒(méi)有在賬上反映,形成賬外“小金庫(kù)”;也可能是以權(quán)利作為交換而形成的所謂“干股”,成為“小金庫(kù)”。這里的股權(quán)與債權(quán)主要是指單位或部門與關(guān)聯(lián)單位之間股權(quán)、債權(quán)關(guān)系,不包括股票、債券等有價(jià)證券。固定資產(chǎn)來(lái)源途徑大致有兩類:一是來(lái)源于行政事業(yè)單位改制過(guò)程中形成的賬外資產(chǎn);二是利用職權(quán)以應(yīng)收不收或放松管制為交易手段,讓相關(guān)單位購(gòu)買車輛、樓房等大宗物品等,掛靠在外單位,在本單位不但不入賬,就連賬外賬也沒(méi)有,表面上可能表現(xiàn)為某種借用關(guān)系。(四)固定資產(chǎn)形態(tài)。有價(jià)證券多為單位賬外購(gòu)買的國(guó)庫(kù)券、債券、股票和購(gòu)物卡等。如:將收入存放在下
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