【正文】 三要把機(jī)關(guān)效能建設(shè)和各項(xiàng)措施要求貫徹落實(shí)到履行職責(zé)、日常管理和業(yè)務(wù)工作之中，與當(dāng)前正在開展的治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作緊密結(jié)合，有針對性地開展工作。五、奮斗目標(biāo)塔瓦庫勒鄉(xiāng)要緊緊圍繞在縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作大局，在縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作委員會的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下，一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，積極參與，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，為推進(jìn)塔瓦庫勒鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步，效能建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，樹立文明形象、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。堅(jiān)持開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，制定切實(shí)可行的工作方案。塔瓦庫勒鄉(xiāng)必須嚴(yán)格服從、服務(wù)縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作大局，接受縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作委員會的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核。鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨支部要定期對機(jī)關(guān)的效能建設(shè)工作進(jìn)行督促檢查，做到每月進(jìn)行一次小檢查，每季度進(jìn)行一次大檢查，半年進(jìn)行一次初評，年終進(jìn)行總評。用典型事典型人感召全體干部職工，激發(fā)全體干部職工投身人大事業(yè)的熱情和信心。（六）開展向典型人物學(xué)習(xí)活動。弘揚(yáng)道德新風(fēng)，鞭撻不道德行為，廣泛組織公民道德教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭、進(jìn)農(nóng)村牧區(qū)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部“在社會做個好公民、在單位做個好職工、在家庭做個好成員”。（五）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，全面推進(jìn)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí)。以《公民基本道德規(guī)范》等為教材，通過開展知識競賽等形式，進(jìn)一步加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部職工的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的教育。（四）開展?fàn)幾鑫拿鞴窕顒?。把學(xué)習(xí)當(dāng)習(xí)慣，永葆終身學(xué)習(xí)力；把創(chuàng)新當(dāng)習(xí)慣，永葆思想創(chuàng)新力；把敬業(yè)當(dāng)習(xí)慣，永葆職業(yè)是第一生命力；把認(rèn)真當(dāng)習(xí)慣，永葆求精求細(xì)的工作作風(fēng)；把團(tuán)結(jié)當(dāng)習(xí)慣，永葆工作的協(xié)調(diào)力。加大廣大干部職工的綜合素質(zhì)提升力度，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍、工作氛圍和積極向上的機(jī)關(guān)文化氛圍。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)制度化建設(shè)，加強(qiáng)我機(jī)關(guān)規(guī)范化、制度化和科學(xué)化管理。（二）積極開展“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動。要大力弘揚(yáng)和培育民族精神，營造昂揚(yáng)奮進(jìn)的輿論氛圍。領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：把機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作擺上重要的議事日程，納入鄉(xiāng)黨委工作全局，統(tǒng)籌兼顧，三個任務(wù)一起下，三項(xiàng)工作一起抓，三個成果一起要，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督。為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以鄉(xiāng)黨委書記韓志偉同志為組長，鄉(xiāng)黨委副書記阿不力米提〃加馬力和張健穩(wěn)同志為副組長，“四委一辦”領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。以“解決問題，規(guī)范管理，提高素質(zhì)，促進(jìn)發(fā)展”為目標(biāo)，繼續(xù)加快政府職能轉(zhuǎn)變，提高行政效率，推進(jìn)依法行政，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，為加快我鄉(xiāng)全面建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。中共和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)委員會中國和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會2012年1月26日第五篇：2011塔瓦庫勒鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作實(shí)施方案2011塔瓦庫勒鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作實(shí)施方案為進(jìn)一步推進(jìn)塔瓦庫勒鄉(xiāng)機(jī)關(guān)思想等作風(fēng)建設(shè)集中教育活動扎實(shí)有效地開展，切實(shí)解決制約和影響全鄉(xiāng)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各種問題，激勵和調(diào)動全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)2011年再鑄輝煌的戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的總體安排，結(jié)合前期動員學(xué)習(xí)作進(jìn)展情況，特制定機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的實(shí)施方案。二要進(jìn)一步提高對開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性的認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的責(zé)任感和自覺性。把機(jī)關(guān)效能建設(shè)擺上重要議事日程，定期研究部署，積極督促檢查，認(rèn)真抓緊抓好。（三）逐級負(fù)責(zé)，狠抓落實(shí)。（二）強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作運(yùn)行機(jī)制。通過積極宣傳典型事典型人，營造良好的輿論氛圍，進(jìn)而達(dá)到思想上的潛移默化，道德上的有效規(guī)范，有力地推動機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)的發(fā)展四、具體措施（一）強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作檢查機(jī)制。第14個黨風(fēng)廉政建設(shè)教育月期間，開展一次“學(xué)習(xí)典型精神，做好本職工作”活動，積極加強(qiáng)正面引導(dǎo)，發(fā)揮典型的帶動作用。在全鄉(xiāng)形成學(xué)《綱要》、講道德、樹新風(fēng)、育新人的濃厚氛圍。要繼續(xù)開展《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》學(xué)習(xí)、宣傳和各類道德實(shí)踐活動。使蘊(yùn)藏在干部職工中的責(zé)任感和使命感落實(shí)到作文明人、創(chuàng)和諧文明機(jī)關(guān)的行動上，把道德要求轉(zhuǎn)化為自覺行動，在單位做好職工，在社會做好公民，在家庭做好成員，為提高我鄉(xiāng)的文明水平貢獻(xiàn)力量。以人為本，立德踐行，深化全體干部職工的思想道德建設(shè)。為促進(jìn)我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作健康發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和智力支持。積極引導(dǎo)全機(jī)關(guān)干部職工培養(yǎng) “五種習(xí)慣”、提升“五種能力”。（三）進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。按照縣委提出的“五型機(jī)關(guān)”的要求，增加鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作的透明度，提高服務(wù)水平，抓好外在形象；嚴(yán)格落實(shí)財(cái)經(jīng)審批權(quán)限和制度，加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)的管理使用；強(qiáng)化文明辦公“五步曲”和接聽電話文明用語，不斷豐富“三不”（不隨地吐痰、不亂扔臟物、不亂放車輛）“四無”（無痰痕、無臟物、無污垢、無灰塵）“三化”（凈化、綠化、美化）“第一接待人”、“第一承辦人”的內(nèi)涵。緊密聯(lián)系塔瓦庫勒鄉(xiāng)實(shí)際，在機(jī)關(guān)廣泛開展以“弘揚(yáng)民族精神，樹立發(fā)展意識，加大招商引資力度，科學(xué)經(jīng)營鄉(xiāng)鎮(zhèn)，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)品位，全力加速塔瓦庫勒鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，全面加快小康步伐”為主題的思想教育活動，在全鄉(xiāng)上下形成萬眾一心抓發(fā)展、齊心協(xié)力抓建設(shè)的良好輿論氛圍。三、機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的主要任務(wù)（一）深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神，落實(shí)深入貫徹落實(shí)新疆各級黨風(fēng)廉政建設(shè)會議的重要精神，以“實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展”為統(tǒng)領(lǐng)，始終用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。（二）工作職責(zé)。二、組織領(lǐng)導(dǎo)及職責(zé)（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)新疆工作座談會重要精神，以“實(shí)現(xiàn)和田縣跨越式發(fā)展和長治久安”為統(tǒng)領(lǐng)，以破解發(fā)展難題、全面提升機(jī)關(guān)工作效率為重點(diǎn)，以促進(jìn)全面、依法履行職責(zé)為根本，始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，著力培養(yǎng)“四有”新人，全面提高全機(jī)關(guān)各族干部職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，促進(jìn)“三個文明”共同進(jìn)步，以建設(shè)“五型機(jī)關(guān)”、進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部職工的宗旨意識、責(zé)任意識、公仆意識、大局意識。與此同時，2012年是塔瓦庫勒鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的提升年，我鄉(xiāng)各黨支部將緊緊圍繞 “實(shí)現(xiàn)和田縣跨越式發(fā)展和長治久安”的戰(zhàn)略目標(biāo)加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，使黨建工作適應(yīng)不斷變化的黨情、鄉(xiāng)情，我鄉(xiāng)基層黨建工作中的各項(xiàng)指標(biāo)安全、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。四是定期不定期組織機(jī)關(guān)站所干部、黨員群眾、宗教人士和四老人員開展淡化宗教氛圍培訓(xùn)座談會，其主要內(nèi)容包括深入學(xué)習(xí)貫徹中央新疆工作座談會精神、黨的民族宗教政策、法律法規(guī)等，并圍繞新疆少數(shù)民族教育事業(yè)發(fā)展 11 成就與展望、和田地區(qū)穩(wěn)定形勢以及當(dāng)前存在的主要問題所采取的措施等方面進(jìn)行學(xué)習(xí)研討。為此我鄉(xiāng)還要求不論是機(jī)關(guān)站所干部還是各行政黨員干部的家屬嚴(yán)禁出國進(jìn)行宗教活動或者穿著宗教服飾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)厲整治。在發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)的同時嚴(yán)格落實(shí)村財(cái)站管鄉(xiāng)監(jiān)督制度，理順村級財(cái)務(wù)管理秩序，各村實(shí)行財(cái)務(wù)公開制度，給農(nóng)牧民一個明白，還干部一個清白。選派部分有能力的鄉(xiāng)干部到各村指導(dǎo)村“黨員”班子，幫助他們理清發(fā) 10 展思路，選擇合適發(fā)展的項(xiàng)目，確定阿特貝西村紅棗育苗100畝、卡克下勒村紅棗育苗50畝、吐薩拉村紅棗育苗20畝、翁村嫁接紅棗20畝；同時對部分村集體所屬的閑置土地等資源，采取以實(shí)物投資或與外方合作開發(fā)等方式,實(shí)現(xiàn)固定資產(chǎn)的有效利用。因此我鄉(xiāng)通過雙清工作對于不合理簽訂的土地承包合同進(jìn)行清理，將不合理承包土地收回作為村集體土地；對于老賬進(jìn)行進(jìn)一步得核實(shí)，對收入低的“困難戶”通過低保扶貧等形式在增收的基礎(chǔ)上逐步予以收繳，對“釘子戶”通過正當(dāng)途徑向法院起訴，強(qiáng)制催繳。另一方面限額訂閱報刊，減少各類達(dá)標(biāo)活動，慶典慶祝，祝賀活動開支，真正達(dá)到減輕村級負(fù)擔(dān)的目的。為此我鄉(xiāng)黨政黨建辦公室慎重考慮以資源為基礎(chǔ)，以市場為導(dǎo)向，選準(zhǔn)好項(xiàng)目，上水平，增效益，根據(jù)鄉(xiāng)實(shí)際情況積極向組織部申請了各類林果業(yè)如紅棗育苗、手工作坊、巴扎門面等項(xiàng)目為村集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收；（3）同時鄉(xiāng)黨政黨建辦嚴(yán)格要求各村控制源頭，減輕村集體負(fù)擔(dān)。利用各種形式加大教育力度，提高思想認(rèn)識；（2）因地制宜，選好項(xiàng)目，優(yōu)惠政策扶持，激活發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)新動力。由于目前我鄉(xiāng)村集體一是無可做為發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)的大面積土地（原先不合理的將村集體土地全部承包出售30年左右），二是無較為合理可持續(xù)發(fā)展的村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目，9 三是村集體基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差，雖然自2000年以來，上級領(lǐng)導(dǎo)單位一直撥款建設(shè)大隊(duì)部，但是因不能一次性撥款到位導(dǎo)致村大隊(duì)部建設(shè)存在欠款較多或者是原