【正文】 （5）實(shí)行跟蹤調(diào)研繼續(xù)對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行不定期的調(diào)研，通過“常規(guī)調(diào)研”（以新教師為主的課堂常規(guī)調(diào)研）、“跟進(jìn)調(diào)研”。補(bǔ)差要有愛心、耐心、匠心。對“課堂作業(yè)本”、單元檢測習(xí)題的內(nèi)容、形式，各備課組要進(jìn)行討論，開展命題研究，不斷提升命題能力，單元檢測卷或月檢測卷由備課組長最后把關(guān)，并將電子稿上傳到學(xué)校OA相關(guān)文件夾內(nèi)，建立各學(xué)科各年級段題庫。學(xué)生課堂作業(yè)以隨“免費(fèi)教材”下發(fā)的《補(bǔ)充習(xí)題》和“課堂作業(yè)本”為主。（3）提高作業(yè)質(zhì)量學(xué)生作業(yè)的布置要關(guān)注“量”和“質(zhì)”。其他老師不少于15節(jié)。行政隨堂聽課要填寫好記錄，每月行政會交流反饋，以便做出相應(yīng)樹立典型、調(diào)整跟進(jìn)的管理措施。教導(dǎo)處擬定《行政隨堂聽課安排表》，落實(shí)行政人員隨堂聽課安排。要精講精練，語文課堂爭取有寫字、檢測時間10分鐘，數(shù)學(xué)課堂練習(xí)10~15分鐘，英語課堂也同樣要求有10分鐘以上的口、筆操練時間，指導(dǎo)學(xué)生上好課、寫好字。要精心做好課前準(zhǔn)備，提前三分鐘到達(dá)教室（或?qū)W(xué)生帶到上課地點(diǎn)），了解學(xué)生的課前準(zhǔn)備情況，組織學(xué)生經(jīng)典誦讀，提醒學(xué)生進(jìn)入上課狀態(tài)。它是生長的課堂，提出問題、探究問題、生發(fā)問題，以問題為載體，師生互動，生生聯(lián)動，智慧分享，教學(xué)相長。）學(xué)校將采取定期檢查與不定期檢查相結(jié)合的方法，檢查教師是否按教學(xué)計(jì)劃和教務(wù)處要求進(jìn)行提前備課，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋、及時解決?！叭齻洹敝傅牡氖墙毯蠓此?，紅色筆跡，反思要有質(zhì)量，反思內(nèi)容主要為教學(xué)環(huán)節(jié)的教學(xué)得失、習(xí)題的設(shè)計(jì)與利用、錯誤資源的關(guān)注、生成資源的利用等，200字以上，有深度，有標(biāo)題。本學(xué)期在備課方面具體作以下要求：①備課的項(xiàng)目要求具體見學(xué)?！秱湔n、作業(yè)檢查情況記錄表》（本學(xué)期將根據(jù)上級要求作相應(yīng)的修改），具體依據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)情，從“目標(biāo)設(shè)定、素材選擇、問題設(shè)計(jì)、活動組織、課堂檢測”等方面開展備課研究，同時進(jìn)一步推進(jìn)“學(xué)習(xí)單”和“課堂檢測”的設(shè)計(jì)運(yùn)用，將其納入備課中。教研組長、備課組長要組織教師學(xué)習(xí)xx市教師發(fā)展中心新編制、修訂的教學(xué)主張及課堂教學(xué)評價表，重溫學(xué)?！督虒W(xué)六認(rèn)真細(xì)則》、《教師備課、作業(yè)批改要求》和《xx小學(xué)備課、作業(yè)檢查情況記錄表》，教師按照各項(xiàng)要求規(guī)范備課，有效備課。不同學(xué)科要根據(jù)學(xué)科自身的特點(diǎn)，進(jìn)行重點(diǎn)突出的備課。每一位教師要明確工作職責(zé)，強(qiáng)化規(guī)范意識，認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校《教師“六認(rèn)真”管理實(shí)施方案（修改稿）》和《 “六認(rèn)真”工作細(xì)則（修改稿》，踏實(shí)做好教學(xué)“六認(rèn)真”工作，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。（見：xx小學(xué)“陽光課堂”常規(guī)管理檢查記錄，包括隨堂課檢查和活動課檢查）2. 扎實(shí)“六認(rèn)真”工作，追求有效教學(xué)。有事有病請假并經(jīng)同意的，再由校長室通知教導(dǎo)處、年級組長（1天以內(nèi)）調(diào)代課。按照課程設(shè)置方案開全課程，上足課時。三、具體工作（一）扎實(shí)常規(guī)，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量1．嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，抓實(shí)常規(guī)管理。三支隊(duì)伍建設(shè)：教研組備課組隊(duì)伍建設(shè)；青年教師隊(duì)伍建設(shè)；骨干教師隊(duì)伍建設(shè)。二、工作重點(diǎn)一條主線：聚焦課堂，踐行“生本、生長、生命”的課堂教學(xué)主張，積極探索“陽光課堂”，提升教學(xué)質(zhì)量。落實(shí)初三月考及質(zhì)量分析。四、畢業(yè)班工作學(xué)習(xí)困難學(xué)生的學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)。做好新老教師帶教工作的安排，努力使新教師在較短的時間內(nèi)基本適應(yīng)教學(xué)工作。落實(shí)聚焦數(shù)學(xué)學(xué)科具體計(jì)劃，協(xié)助數(shù)學(xué)組開展相關(guān)活動。重視作業(yè)、輔導(dǎo)在教學(xué)中的39。各備課組全面推廣“講學(xué)稿”教學(xué)模式，重點(diǎn)關(guān)注講學(xué)稿的形成及落實(shí)。開展以備課組為單位的教研活動，著重圍繞教材和教學(xué)實(shí)際問題的研究。努力促進(jìn)畢業(yè)班工作，完成學(xué)校預(yù)期目標(biāo)。本學(xué)期在繼續(xù)做好備課組知識點(diǎn)整理的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)檢查作業(yè)設(shè)計(jì)和反饋。提高教務(wù)處服務(wù)意識，努力為學(xué)校教學(xué)工作做好服務(wù)，提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。教務(wù)第二學(xué)期工作計(jì)劃 篇6一、指導(dǎo)思想認(rèn)真貫徹市教委“深化課程改革，加強(qiáng)教學(xué)工作”的精神，以教學(xué)常規(guī)工作為切入點(diǎn)，深入開展素質(zhì)教育。，完善教學(xué)常規(guī)管理檔案。進(jìn)一步規(guī)范義務(wù)教育階段的學(xué)籍管理，力爭做到資料詳實(shí)、手續(xù)齊全、管理規(guī)范。及時做好學(xué)生轉(zhuǎn)進(jìn)轉(zhuǎn)出的登記手續(xù)。，做好學(xué)生的轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入工作，完善相關(guān)印證資料收集、提交、對接工作。4．繼續(xù)完善學(xué)風(fēng)建設(shè)工作，為全體師生創(chuàng)造一個良好的教學(xué)和學(xué)習(xí)氛圍。，取長補(bǔ)短，努力提高教學(xué)管理檔次。努力做好中考體育鍛煉，本學(xué)期一定要眾志成城、奮力拼搏，為20xx年中考打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。要特別關(guān)注學(xué)科的考試信息，如難度是否降低，新課程方面創(chuàng)造性思維和的題目比例是否會增大。，中考質(zhì)量是學(xué)校的生命線和生存線，要從現(xiàn)在起，切實(shí)抓好九年級學(xué)生的迎考工作。，講授內(nèi)容一定要有科學(xué)性、針對性、系統(tǒng)性。要點(diǎn)如下：、中層干部、班主任、任課教師之間的溝通與聯(lián)絡(luò)，及時反映工作中存在的問題，及時解決一線的困難，使九年級的工作得以順利進(jìn)行。要高度重視九年級的教學(xué)質(zhì)量，明確目標(biāo)責(zé)任，落實(shí)獎懲兌現(xiàn)。聽課要做好記錄，評議課要有的放矢，提高自己的評課能力。扎扎實(shí)實(shí)開展課題研究并做好記錄。上公開課教研組長應(yīng)提前告知組內(nèi)教師，共同探討教學(xué)路徑，課后再一起討論教學(xué)得失，從而切實(shí)提高教研實(shí)效性。要有活動記錄。要詳細(xì)研究教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)，定作業(yè)設(shè)計(jì)。（三）充分發(fā)揮教研組作用，加強(qiáng)教研組建設(shè)。（3）開展校優(yōu)質(zhì)課評比活動，積極鼓勵青年教師申報(bào)市、區(qū)教學(xué)骨干教師，積極參加各類競賽評選活動。同時，行政聽課的密度要加大，反饋信息要及時。繼續(xù)教育是提高教師業(yè)務(wù)水平和執(zhí)教能力的重要途徑，年輕教師的迅速成長，是增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁的關(guān)鍵。每次考試后，教師要認(rèn)真做好質(zhì)量分析，分析要細(xì)致到每一題和每一個學(xué)生，具體到每一個學(xué)生的知識缺陷、能力差異，產(chǎn)生原因，整改措施等。各位教師要定時間、定地點(diǎn)、定考試內(nèi)容，認(rèn)真落實(shí)考試分析工作。學(xué)生提供發(fā)展的機(jī)會，為優(yōu)秀學(xué)生提供更廣闊的上升空間。輔導(dǎo)要及時，針對性要強(qiáng)。各項(xiàng)活動要有主題，有計(jì)劃，有記錄，有檢查，注重實(shí)效。積極開展第二課堂，認(rèn)真組織興趣小組、優(yōu)生及待轉(zhuǎn)化生輔導(dǎo)。教學(xué)案上的題目設(shè)計(jì)要精當(dāng)，有層次，批改要及時規(guī)范，并督促學(xué)生整理好錯題集進(jìn)行訂正，努力做到作業(yè)的減負(fù)高效。（3）認(rèn)真批改。訓(xùn)練及時，容量恰當(dāng)。上課要精細(xì)，方法要靈活，要求做到三不，即不上無準(zhǔn)備之課，不上目標(biāo)不明確之課，不上一講到底之課。本學(xué)期期末教務(wù)處將對老師的精品優(yōu)質(zhì)教案進(jìn)行評比，作為個人業(yè)務(wù)考核加分項(xiàng)目。（1）認(rèn)真?zhèn)湔n。有晚輔導(dǎo)課、自習(xí)課的相關(guān)教師應(yīng)準(zhǔn)時到崗到位，完成本職工作。教師必須嚴(yán)格按課表上課，不遲到、不早退，堅(jiān)決杜絕曠課現(xiàn)象。學(xué)校教務(wù)處依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，結(jié)合學(xué)校師生實(shí)際情況，制定本期教務(wù)工作計(jì)劃，做到科學(xué)合理、客觀有效。、德育教育工作，做好課堂教學(xué)與法制教育、堂教學(xué)與德育教育有機(jī)結(jié)合，提高師生學(xué)法、知法、懂法、用法的基本素養(yǎng)和師生道德水平。，嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，完善課程設(shè)置的結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教學(xué)過程的監(jiān)督和管理，突出質(zhì)量意識，聚焦課堂教學(xué)，切實(shí)提高課堂效益，全面提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。，結(jié)合《畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)學(xué)校精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)節(jié)》，修訂和完善新課程理念下的教學(xué)工作管理制度、教學(xué)工作考核制度，建立適合我校特點(diǎn)的教學(xué)管理制度。根據(jù)教務(wù)處“管理、服務(wù)，指導(dǎo)、評價”的職能，以深化教改、備戰(zhàn)中考、優(yōu)化教學(xué)、加強(qiáng)師資建設(shè)為工作重點(diǎn)，以提高教學(xué)質(zhì)量為核心，以校本培訓(xùn)為抓手，以教研教改為突破，把教務(wù)處建成校領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀中心，中考的指導(dǎo)中心，學(xué)科教學(xué)的管理中心，教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控中心，教師專業(yè)化發(fā)展的引領(lǐng)中心，全面提高我校的教學(xué)質(zhì)量，打造全區(qū)優(yōu)質(zhì)民族教育學(xué)校。為高考、備考做好準(zhǔn)備。、備考工作，教師制定好工作計(jì)劃，學(xué)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并組織實(shí)施。，同時和凌源職教中心進(jìn)行聯(lián)合出題考試，試后排榜找差距，并要及時做出總結(jié)。鼓勵學(xué)生考取技師證。，充分開發(fā)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的專業(yè)實(shí)訓(xùn)功能與生產(chǎn)應(yīng)用功能，推進(jìn)各實(shí)訓(xùn)車間工廠化建設(shè)步伐，設(shè)備及時維護(hù)維修。3．組建各專業(yè)學(xué)生技能隊(duì)，本學(xué)期教務(wù)處、教學(xué)部組織好本校的各專業(yè)學(xué)生技能比賽，為20xx年朝陽市職業(yè)學(xué)校技能大賽選拔人才。這樣有計(jì)劃、分階段、分層次的系統(tǒng)性實(shí)習(xí)，可以使學(xué)生技能培養(yǎng)做到由易到難，穩(wěn)步提升。學(xué)生實(shí)訓(xùn)課堂要有組織，實(shí)訓(xùn)教師提前5分鐘候課，學(xué)生列隊(duì)統(tǒng)一去上實(shí)訓(xùn)課。（五） 學(xué)生技能培養(yǎng)。、教學(xué)部長周例會制度，總結(jié)上周工作，部署本周工作，研究教學(xué)存在的新問題。學(xué)期中：重點(diǎn)檢查各科計(jì)劃執(zhí)行情況，教師備課、作業(yè)布置與批改情況，并及時總結(jié)分析，并對全校教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行反饋（評教評學(xué)）學(xué)期末：全面檢查教師一學(xué)期的備、教、批、輔、考情況，完成教學(xué)計(jì)劃工作情況。堅(jiān)持月教學(xué)檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合制度。教務(wù)主任、副主任、教學(xué)部長本學(xué)期聽課不低于50節(jié)，教研組長不低于20節(jié)?；顒右杏?jì)劃、有中心、有主題、教研活動要有詳細(xì)記錄。（三）校本教研工作1．加強(qiáng)新教師培訓(xùn)，本學(xué)期重點(diǎn)對青年教師做3次專題集中培訓(xùn)，教務(wù)處和各教學(xué)部對結(jié)對子20名新教師進(jìn)行備課、上課跟蹤培訓(xùn)，使他們盡快適應(yīng)職業(yè)教育的教學(xué)。學(xué)校有更大的發(fā)展目標(biāo)，我們老師付出更艱苦的努力。同時要求我們教師積極參加學(xué)校、教務(wù)處、教學(xué)部、教研組組織的活動，贏得師生的尊重。要求我們老師要用正確的太度去面對。，活力是團(tuán)隊(duì)成員的工作態(tài)度，有理正確的工作態(tài)度，團(tuán)隊(duì)就有活力，要求我們的`老師對本職工作充滿熱情、充滿愛。，一個團(tuán)隊(duì)的成功，最重要的是它的執(zhí)行力，要求我們每一位教師心中都要有執(zhí)行力這個概念，有沒有執(zhí)行力主要看工作效果，教務(wù)處和教學(xué)部作為管理部門必須有計(jì)劃能力、分析能力、執(zhí)行能力、控制能力和指導(dǎo)能力。六是用過學(xué)習(xí)提高教學(xué)方法改革的創(chuàng)新能力。四是通過學(xué)習(xí)提高提高青年教師的基本教學(xué)能力、課堂駕馭管理能力。二是通過學(xué)習(xí)提升信息化教學(xué)水平。，每一位教師必須跟上學(xué)校快速發(fā)展的步伐，適應(yīng)社會需求，要求教師必須具備主動學(xué)習(xí)的心態(tài)，必須具備職業(yè)學(xué)校教師應(yīng)有的理論素質(zhì)和實(shí)踐素質(zhì)。（3）組織教師校本培訓(xùn)，堅(jiān)持周三業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍。二是不斷提升教學(xué)質(zhì)量，使我們教學(xué)質(zhì)量走向全市乃至全省一流，為達(dá)到以上目標(biāo)，教務(wù)處要做到四點(diǎn):（1）教師自身要踏實(shí)務(wù)實(shí)。（二）師資隊(duì)伍建設(shè)，打造具備五個“力” 的團(tuán)隊(duì)驅(qū)動力，驅(qū)動力是一個團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)每一個成員的奮斗目標(biāo)。，同時本學(xué)期教務(wù)處重點(diǎn)抓好觀摩課教學(xué)，文化課、專業(yè)理論課、專業(yè)技能課，文化課如何提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，解決學(xué)生上課不聽課、睡覺等現(xiàn)象；專業(yè)理論課教學(xué)解決抽象教學(xué)直觀化問題，讓學(xué)生把理論和實(shí)踐結(jié)合起來；技能課教學(xué)解決和企業(yè)對接問題，實(shí)行項(xiàng)目教學(xué)，任務(wù)驅(qū)動、現(xiàn)場教學(xué)，案例教學(xué)等教學(xué)方法的改革，學(xué)、教、干同步。二、實(shí)施辦法及措施（一） 課堂常規(guī)教學(xué)工作，教學(xué)部安排本專業(yè)的開課計(jì)劃及課程表，報(bào)教務(wù)處統(tǒng)一調(diào)整，課表由教務(wù)處統(tǒng)一管理，根據(jù)需要隨時調(diào)整。抓好高考工作，提高升學(xué)率，建檔率100%，升學(xué)率95%，本科率達(dá)到35%。舉辦各專業(yè)學(xué)生技能大賽，強(qiáng)化技能教學(xué)，提高學(xué)生技能競賽成績和就業(yè)能力。打造具備五個“力”的教師團(tuán)隊(duì)。教書育人是我們每位教師的職責(zé)，讓我們攜起手來，為我校更加燦爛的明天而努力奮斗。教育的競爭日益激烈，為確保我校教育教學(xué)的可持續(xù)性發(fā)展，今年的招生工作，教導(dǎo)處將配合校長室、黨支部，要做到：思路清晰；判斷準(zhǔn)確，決策科學(xué)，措施得當(dāng)，效果顯著。定時舉行生理衛(wèi)生和保健知識講座，加強(qiáng)身心健康教育，提高學(xué)生身心健康素質(zhì)。加強(qiáng)體育與衛(wèi)生工作，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。七是加強(qiáng)應(yīng)試策略的指導(dǎo)，每次聯(lián)考都要搞好解題技巧、答題規(guī)范性以及應(yīng)試心理等方面的指導(dǎo)。五是加強(qiáng)學(xué)生能力培養(yǎng)，課堂教學(xué)要以精為主，講練結(jié)合，要面向中下檔題，精選題目，難度、數(shù)量要適宜，講解由淺入深，深入淺出，講透徹，找出方法、規(guī)律、關(guān)鍵點(diǎn)，提高復(fù)習(xí)質(zhì)量。學(xué)期初，學(xué)生要進(jìn)行一次目標(biāo)定位和志愿填報(bào)。要加強(qiáng)題型題組的導(dǎo)向性訓(xùn)練，加強(qiáng)應(yīng)試指導(dǎo)。要密切注視中考動態(tài)，及時調(diào)整復(fù)習(xí)角度，復(fù)習(xí)進(jìn)程。二是搞好中考形勢分析，合理安排好各項(xiàng)復(fù)習(xí)。加強(qiáng)畢業(yè)年級工作一是畢業(yè)年級實(shí)施目標(biāo)管理責(zé)任制。（7） 教研組要以課題研究為目標(biāo)，開展教研和教育教員，團(tuán)結(jié)協(xié)作，力爭每一個教研組都有一個市級以上的課題，并力爭省級立項(xiàng)。（5） 教導(dǎo)處認(rèn)真組織七、八年級西部十四校聯(lián)考，充分發(fā)揮我校輻射作用。教師一學(xué)期聽課不少于10節(jié)，行政人員停課不少于20節(jié)。（3）校內(nèi)公開課及聽課活動。（2） 完善集體備課制度。（1） 抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本學(xué)期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要制定計(jì)劃，要定時，定人定內(nèi)容。教研是提高教育教學(xué)水平的必由之路。高舉教研興校旗幟，加強(qiáng)教學(xué)研究，加大教改力度。對教學(xué)效果差的老師，教導(dǎo)處要實(shí)行談話制度，督促其認(rèn)真總結(jié)分析，找出原因，訂出切實(shí)可行措施。（6）抓好質(zhì)量分析。學(xué)期各項(xiàng)計(jì)劃的制定，學(xué)期末的各項(xiàng)總結(jié)，將這些常規(guī)管理形成制度。（3） 執(zhí)行并不斷完善我校教導(dǎo)處制定的`《考試管理?xiàng)l例》，抓考風(fēng)，促學(xué)風(fēng)。（1） 抓好教學(xué)人員坐班檢查督促工作，落實(shí)教職工考勤獎懲措施，規(guī)范教職工請假調(diào)課制度。二、工作思路堅(jiān)持“以教學(xué)為中心，以質(zhì)量求生存”作為教學(xué)宗旨，從規(guī)范教師的教學(xué)行為為突破口，全力以赴抓初三高三，扎扎實(shí)實(shí)打基礎(chǔ)，形成“強(qiáng)初三、高三，抓中考、高考，拼檔次，打基礎(chǔ)”這一總體思路，爭取使今年中考、高考和初一、初二、高一、高二年級的期末考試雙豐收。各種資料發(fā)放及時、到位，保證教學(xué)工作的順利開展。學(xué)校圖書館和閱覽室做到管理規(guī)范、借閱制度健全、開放時間保證。不斷規(guī)范教育教學(xué)、教育科研、教育管理等軟件的管理工作。定期舉辦“班主任論壇”，對班級常規(guī)管理，活動開展，培優(yōu)轉(zhuǎn)困等，進(jìn)行專題培訓(xùn)。利用假日，組織教師外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修。舉行每周作文等活動，做到有評比，有表彰，有獎勵；積極參加各種作文競賽，積極向報(bào)刊投稿。在課堂教學(xué)中錘煉技能，形成個人的作文教學(xué)風(fēng)格。⑵課堂研究的深化。把校園文化建設(shè)和作文特色建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來。5－6年級，重在培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)的綜合能力，解決問題的能力，注意發(fā)掘奧數(shù)尖子，有意識、有針對性地進(jìn)行奧數(shù)訓(xùn)練。數(shù)學(xué)方面，1－2年級，數(shù)學(xué)老師應(yīng)重視培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)感，重視培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)能力，讓學(xué)生學(xué)會認(rèn)識數(shù)，掌握數(shù)的初級運(yùn)算。學(xué)校將于每學(xué)期期末對學(xué)生課外閱讀情況加以考查，測試成績將按相應(yīng)分值計(jì)入語文教師的學(xué)期綜合評定成績。另外，各學(xué)段還必須完成