【正文】 我更相信只要堅持下去，我們的。通過這樣的學(xué)習(xí)方法，我覺得自己需要做的還有很多很多??像李強教授說得那樣：“學(xué)習(xí)是一種習(xí)慣，學(xué)習(xí)總在不經(jīng)意間攀升。每當李強教授和場上聽眾互動時，我們也自然而然地配合著，儼然自己就是場上的聽眾一般。李強教授的演講是非常生動的演講，是一個很切合實際的演講，在聆聽的過程中，李強教授的話總會與大家產(chǎn)生共鳴?，F(xiàn)在，我也積極地調(diào)整自己的心態(tài)、思想，當再出現(xiàn)某種消極的心態(tài)時，總是不停的暗示自己，我會努力地把這些當作一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗的機會。最終問題還要面對，結(jié)果自己也會工作地很辛苦。聽了李強教授的演講，再想想自己這些消極的表現(xiàn)，確實很值得自己深思熟慮。由此，我也想到了我自己。作為單位的員工，既要做到歸零、遵守學(xué)校的制度，還要做到學(xué)習(xí)、感恩??仔細想來，有時忙起來自己就會覺得什么事情都湊到一塊，忙得不知從何做起，想起來就覺得很煩躁，恨不得自己能有三頭六臂。因為映入我眼中的是一位如此年輕的高級講師。類似的演講大都在講同一個道理，只是所講的場合有所不同。因為在這個世界上能得到別人的提醒太不容易了，你要珍惜。素質(zhì)與內(nèi)涵是通向成功的門票。只要你用心交朋友，朋友也會用心對你。謙虛是人進步的階梯，人脈是事業(yè)的基石。不斷的自我學(xué)習(xí)，打造自己的核心競爭力。真正在我們的企業(yè)當中，不斷的去鉆研自己的業(yè)務(wù)，不斷的擴大自己的人脈，謙虛的向別人請教和學(xué)習(xí)，真正的決定職業(yè)是我未來的出路，讓我要成為職業(yè)中的專家，專家中的專家。當我們對一個行業(yè)還不夠清晰、不夠了解的時候，證明還不夠愛他，還不夠吃透。九、企業(yè)需要你擁有什么樣的品德。沒有任何理由和借口成功者在與他影響別人，失敗者在與他被別人影響。行動才會有收獲。、想到了，馬上去做到了就叫行動力。要有思考力、行動力、執(zhí)行力，懈怠是最可怕的。我們都經(jīng)常會觸摸一個全新的行業(yè)、嶄新的崗位，對面一無所知的境遇，我們要學(xué)會從零開始。只要自己在我們的企業(yè)中不斷的去敬業(yè)，不斷的去專業(yè)，不斷的去取得更多的榮譽，我們的身價自然會越來越高。當你對企業(yè)抱怨之時，就是你離開企業(yè)之日。當你去摸索自己想干的，還要看看這個是不是適合你自己干的。什么叫痛苦，痛苦就是會干的不想干，不想干的非要干。明白自己在職場上能干什么，該干什么。做事勇敢向前，凡事積極主動，遇事非常樂觀，做朋友厚德載物。要想改變，要先從態(tài)度上改變。四、學(xué)習(xí)的多少不在于你做了多少筆記，聽了多少課，關(guān)鍵在于你真正的把學(xué)到的東西用在了你的工作中。態(tài)度決定成敗 →態(tài)度等于報酬 →報酬等于態(tài)度 →態(tài)度左右行為 →行為養(yǎng)成習(xí)慣 →習(xí)慣養(yǎng)成性格 →性格決定命運。所有的財富不是你想出來的，是干出來的。如果你想掙更多的錢，一定要了解掙更多錢的人錢是怎么來的。沒有系統(tǒng)的企業(yè)不會經(jīng)久不衰，人活著就要活的坦蕩。人正因為說了錯話才知道什么是對的，做了錯事，自己的行為才會更加規(guī)范。做任何事情都必須有原則?？茨憬煌娜耍茨愕墓ぷ鲬B(tài)度，什么樣的環(huán)境塑造什么樣的人，只有你相信你自己的家鄉(xiāng)、老板、工作是最好的，別人才會相信你是最好的。我們只有擁有一顆愛的心，感恩的心，才會發(fā)現(xiàn)身邊每一個人都是美的；當每個人都是美的，人就會快樂；當你快樂了，做事也就輕松了；當你做事輕松了，你的成功也就輕輕松松擁有了。六、感恩——愛是一切動力的源泉。天下沒有不孝的子女，只有無能的子女；為官不可貪，經(jīng)商莫要奸，為人多行善，行善先有錢。人有四個境界：；；；。你沒有能力，沒人用，就叫沒用。人生最大的價值就在于被人利用，人生最大的悲哀就在于沒人利用。圣人和魔鬼就在一念之間。勸人勸其一，莫勸其二，若非勸其二，堅決不勸其三。萬歲順人，方足必成大業(yè)。先做人，后做事。三、人的一輩子有很多事情需要學(xué)習(xí)，但我們首先要學(xué)會做人。這樣，啟動時間由過去的45分鐘減省到5分鐘，節(jié)約下半個小時。低，隨著挖掘進度的進行，啟動設(shè)備的時間就會越長，這組設(shè)備合上閘大概需要45分鐘才能啟動起來。1）我們進入職場的 引導(dǎo)大家從自己出生、成長、發(fā)展進行了一(請你關(guān)注：)系列的追憶，告訴我們應(yīng)該學(xué)會感恩，感恩父母、感恩伯樂，感恩一切在自己人生軌跡中給予過自己幫助和關(guān)愛的人，并通過加倍的努力回報父母的養(yǎng)育恩情，通過不斷地提升自己證明自己值得培養(yǎng)、自己是個人才。源文來源于： 文斌新浪博客 正文我們在企業(yè)中想得的什么：一、良好的薪酬福利二、廣泛的人脈資源三、豐富的工作經(jīng)驗養(yǎng)成良好的習(xí)慣有助于得到豐富的工作經(jīng)驗。境由心造。不管是生活還是工作，需要的是在工作中努力做好你該做的事情，擺正好自己的心態(tài)，既然改變不了風的方向就改變帆的方向，既然不能改變事實，就改變自己的心態(tài)；既然 不能改變事實的結(jié)果，就一定要學(xué)會改變心態(tài)。人的觀念會影響人的一生，腦袋決定口袋，一個人要學(xué)會改變腦袋，改變腦袋就是改變自己、改變命運就是改變自己的人生?！叭诵?，必有我?guī)煛?，每個人都有自己的處事方法與工作技能。態(tài)度決定一切，沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度。他們往往抱怨自己成功的機會少，懷才不遇，一味地怨天尤人，滿腹牢騷，抱怨、甚至命運不公，卻很少有人在自己的身上找原因。三個人拿一樣的薪水，做一樣的工作，為什么前兩個人唉聲嘆氣，抱怨連天，而后一個卻哼著小調(diào)，悠閑自得?就是因為他們對這份工作的理解和態(tài)度不同。態(tài)度絕定一切?！坝眯淖鍪隆笔且环N人生原則，它能使自己在生活中學(xué)到更多，做得更好，只有用心做事，才能把事做出色。作為一種態(tài)度，它能使我們做好本職工作；作為一種思想境界，它更能使我們用長遠的思考來規(guī)劃未來。認真做事只能做對事，而用心做事才能做好事。確實如此，往往在工作當中，由于沒有處理好自己的心情就跟客戶溝通，經(jīng)常產(chǎn)生直接的沖突，后果可想而知。在我看來不僅僅是員工精神，而是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神。姓名：慶二平大精神：熱愛祖國、尊老愛幼、積極樂觀、謙虛好學(xué)、樂于奉獻、以身作則、團隊協(xié)作、大膽創(chuàng)新、承擔責任、企業(yè)為家。在忙忙碌碌的過程中，生命或者得到了發(fā)揚，或者是在虛度，衡量的標準不是物質(zhì)，更不是別人的模板。何時何地，都堅持以做一名好員工、好公民來要求自己。這就要求我們從多個角度去考慮事情，懂的換位思考、培養(yǎng)大局觀念。公司就是一個小社會，是個人工作的載體。愛情可以不食人間煙火，但愛人不可以，去工作吧。通過工作，可以獲得必需的物質(zhì)基礎(chǔ)來保證家人的身心健康；可以獲得一定的社會關(guān)系和地位來改善家人的進一步需求。作為其中一份子，都要擔負起相應(yīng)的責任。在忙忙碌碌的過程中，生命或者得到了發(fā)揚，或者是在虛度，衡量的標準不是物質(zhì)，更不是別人的模板。何時何地，都堅持以做一名好員工、好公民來要求自己。這就要求我們從多個角度去考慮事情，懂的換位思考、培養(yǎng)大局觀念。公司就是一個小社會，是個人工作的載體。愛情可以不食人間煙火，但愛人不可以，去工作吧。通過工作，可以獲得必需的物質(zhì)基礎(chǔ)來保證家人的身心健康；可以獲得一定的社會關(guān)系和地位來改善家人的進一步需求。無論家庭貧富，作為其中一份子，都要擔負起相應(yīng)的責任。其次是對家庭的責任，這包括親情和愛情。懂的愛自己，才會愛別人、愛我們生活的環(huán)境。首先是對自己的責任。如李強所說，從一名學(xué)生到一名職工，首先要做的、也是最重要的，即成功轉(zhuǎn)換心態(tài)和思維。融入新環(huán)境，是贏得未來的基礎(chǔ)。只要自己盡職盡責，做好自己的本職工作，全心全意為公司發(fā)展做出自己的努力和貢獻，俗話說，大河有水小河滿，不用自己要求就能得到應(yīng)有的回報在日常生活和工作中，我們會遇到很多這樣那樣的問題和難題，有時候也會進退兩難，我想，有時候吃點虧不是壞事，就看你是什么態(tài)度，我現(xiàn)在就覺得吃虧只是表面現(xiàn)象，其實會收獲許多人生的財富，會在吃虧的過程中學(xué)會許多工作的經(jīng)驗和知識。做人要有一顆感恩的心?，F(xiàn)在的大學(xué)生頻繁跳槽的事情層出不窮，為什么會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢？我試著分析一下：或者剛開始找的工作專業(yè)不對口，或者工作環(huán)境不適應(yīng)，到后來和自己的同事或同學(xué)相比待遇工作條件與想象中的落差很大等，這些倒還情有可原。有忠誠之心的員工，當公司需要舍棄個人英雄主義時，他們欣然接受；當公司遇到困難時，他們挺身而出。那么，何謂忠誠？忠誠就是做人做事誠實、可信，盡心盡力。為了更好地承擔責任，你不僅干好自己的本職工作，還額外地為公司做出了許多貢獻。如果你是一個公司的領(lǐng)導(dǎo)者，你就擔負著公司興衰的責任和員工的生存發(fā)展的責任，所以，當你為此勞碌奔波的時候，你會覺得自己做得很有價值。責任天賦。每個人肩上必然背負著許多的責任：撫養(yǎng)子女、贍養(yǎng)老人、愛護家庭、回報公司和社會等等。因此,我們應(yīng)該對公司心存感激之情，把感恩之情轉(zhuǎn)化為回報公司的具體行動,用建設(shè)家園的心態(tài)去建設(shè)我們賴以生存和發(fā)展的公司。個人的綜合素質(zhì)、工作水平就一定能邁上一個新的臺階。只有對所有事情認真細心對待，虛心求教他人，把事情做到最好，自己就是成功的。態(tài)度決定一切，沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度。一味地怨天尤人，滿腹牢騷，只會讓自己背離輕松和快樂，背離修養(yǎng)和高尚，也同時背離了機遇和成功。只要擁有一個積極的工作心態(tài)和樂觀的工作態(tài)度，什么事情都可以迎刃而解。做一名優(yōu)秀的員工?? 學(xué)而時習(xí)之，溫故而知新，每一次的學(xué)習(xí)，將會有不同的收獲，以后在工作之余，我要拿出來李強老師的《優(yōu)秀員工》視頻，多看幾遍，時刻提醒自己，好好工作，做一名優(yōu)秀的員工！xxxxxxx年xx月xx日京西賓館服務(wù)員倒水的例子：倒水走得很齊，杯蓋留點縫)朵。古人云：“活到老，學(xué)到老”，生活在一個知識更新?lián)Q代飛速的時代，不學(xué)習(xí)，就意味著退步，終有一天，就要被知識淘汰，被社會淘汰。工作中，做錯了事，我們總是想到用各種因素來支持自己沒成功的“合理性”和“必然性”，逃避責任，卻總是忽略了一個問題：在積極尋找借口的同時，我們正在消耗著自己為人的信用值，或許正錯失著一次學(xué)習(xí)提升的機會。做一名優(yōu)秀的員工，不為失敗找借口。明確了工作的價值，想著每天都有一點收獲，快樂將由內(nèi)而發(fā)。重拾那份使命感，我告訴自己：好好工作，要做就做最好，要爭就爭 以前，我以自己的直言快語驕傲著，現(xiàn)在，每天和車間主任，工長、值車工打交道中，我慢慢體會到溝通也是一門大學(xué)問。攜帶著這一份使命感，在讀書期間我腦海中時刻想著學(xué)習(xí)二字，現(xiàn)在想想如果沒有那一份使命感，以我好玩的性格，應(yīng)該是不可能考上大學(xué)的。對的追加分數(shù)！多謝第四篇：李強演講觀后感李強演講觀后感學(xué)習(xí)《優(yōu)秀員工》有感看完李強老師演講的《優(yōu)秀員工》后，我在心里一遍遍告訴著自己：要做一名優(yōu)秀的員工，為自己負責，為家庭負責，為公司負責，為社會負責。而今天，媽媽在那里，快過年的時候，媽媽又在扮著手指頭，算著你回家的日子。那么，今天就讓我們再次打開你塵封以久的記憶，去尋找生命的隧道中，我們忽略的點點滴滴?！蹦敲从H愛的朋友，往事你還記得多少，當此時此刻，你坐在這里的時候，不經(jīng)意間，你已經(jīng)走過了人生的二十年、三十年乃至四十年。李強朗誦內(nèi)容是：當你坐在這里的時候，你是否知道，今天你是為什么而來,你是為了成功而來，你是為了卓越而來，你是為了改變自己與家人的命運而來。因為失去忠誠，是不可能做好一份工作的?，F(xiàn)在的大學(xué)生頻繁跳槽的事情層出不窮，為什么會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢？我試著分析一下：或者剛開始找的工作專業(yè)不對口，或者工作環(huán)境不適應(yīng)，到后來和自己的同事或同學(xué)相比待遇工作條件與想象中的落差很大等，這些倒還情有可原。有忠誠之心的員工，當公司需要舍棄個人英雄主義時，他們欣然接受；當公司遇到困難時，他們挺身而出。那么，何謂忠誠？忠誠就是做人做事誠實、可信，盡心盡力。為了更好地承擔責任，你不僅干好自己的本職工作，還額外地為公司做出了許多貢獻。如果你是一個公司的領(lǐng)導(dǎo)者，你就擔負著公司興衰的責任和員工的生存發(fā)展的責任，所以，當你為此勞碌奔波的時候，你會覺得自己做得很有價值。責任天賦。每個人肩上必然背負著許多的責任：撫養(yǎng)子女、贍養(yǎng)老人、愛護家庭、回報公司和社會等等。因此,我們應(yīng)該對公司心存感激之情，把感恩之情轉(zhuǎn)化為回報公司的具體行動,用建設(shè)家園的心態(tài)去建設(shè)我們賴以生存和發(fā)展的公司。作為公司的一名普通員工，自然明白公司是我們賴以生存的基礎(chǔ)。同理，一個不會感恩的員工，是一個極端自私的員工。一個有著感恩之心的員工會把對公司的感激轉(zhuǎn)化為孜孜以求、兢兢業(yè)業(yè)、積極進取的實際行動。但簡單的理由卻包含了深刻的道理：感恩原來是一種生活態(tài)度，一種人格的底座，是員工回報公司的基礎(chǔ)。一、從感恩悟出做人之本感恩是一種境界，一種向心力，一種向善力。作為一個企業(yè)的員工，要想在自己所從事的工作上做出一番成績，并能獲得很好的發(fā)展機遇和空間，我們就要端正對待工作的態(tài)度；要想在從事的工作中更進一步，就需要學(xué)習(xí)別人所長，補充自己縮短，善用所長方可成為人上人；在生活中要學(xué)會改變心態(tài)，做積極的人、做用心的人、做認真的人、做有責任心的人。個人的綜合素質(zhì)、工作水平就一定能邁上一個新的臺階。只有對所有事情認真細心對待，虛心求教他人，把事情做到最好，自己就是成功的。態(tài)度決定一切，沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度。一味地怨天尤人，滿腹牢騷，只會讓自己背離輕松和快樂，背離修養(yǎng)和高尚，也同時背離了機遇和成功。只要擁有一個積極的工作心態(tài)和樂觀的工作態(tài)度，什么事情都可以迎刃而解。在企業(yè)中，我們每個人都具備了這種精神，那這個企業(yè)就是一個蓬勃發(fā)展的企業(yè)?！备螞r父母、恩師、親友為我們付出的不僅僅是一滴水，而是一片汪洋大海。對朋友感恩，是友誼天長地久的源泉，當我們在最困難的時候，朋友的一個鼓勵就可能使我們走出低谷，當我們在生活、工作中倍感無助的時候，是摯愛的朋友伸出了溫暖的手，讓我們領(lǐng)略到人生的一切美好！感謝朋友帶給我真摯的友情，在生活中給予我一聲聲的關(guān)心和鼓勵。對生活感恩，其實也是善待自我，學(xué)會生活。感恩，可以使病床上奄奄一息的病患者看到第二天初升的太陽；可以使沙漠中斷水口渴之人舉步艱難之時發(fā)現(xiàn)一片綠洲；可以使迷茫無序之時忽然的“柳暗花明又一村”。李強老師的《感恩》演講使我意識到感恩的真諦，感恩，不僅僅是每個人都應(yīng)有的道德準則，也是做人的最起碼的修養(yǎng)，更是一種責任意識、自立意識、自尊意識和健全人格的體現(xiàn)。有句話說得很有道理：忍不下一個耳光，就可能被割下耳朵。負責才對你嚴格，保護才對你嚴格，不管你是不負責、不愛護。第四點：敢于承擔責任、敢于承認錯誤、勇于擔當、領(lǐng)