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google創(chuàng)新機制(參考版)

2024-10-25 13:58本頁面
  

【正文】 二〇一一年三月作者系長春市綠園區(qū)區(qū)委常委、區(qū)紀委書記:邵永全 聯(lián)系電話:043187605305 通訊地址:長春市綠園區(qū)和平大街2288號834室 綠園區(qū)紀委辦公室。同時進一步健全信訪監(jiān)督后的跟蹤落實機制,對主動承認存在輕微違紀問題的,加強對整改措施落實情況的監(jiān)督檢查,強化信訪監(jiān)督的實際效果。以“察民情、維民權、觖民憂”為主題,采取帶案督辦、座談走訪等方式,深入基層下訪,拓展案源和線索。嚴格按照《信訪監(jiān)督實施辦法》的規(guī)定,認真分析研判群眾信訪舉報,準確把握實施信訪監(jiān)督范圍,嚴格履行審批程序,認真審核信訪監(jiān)督結果,確保信訪監(jiān)督的質(zhì)量;三是拓寬信訪監(jiān)督渠道。2010年6月,邀請了長春市紀委信訪室同志為基層紀委書記、副書記、紀檢員作了《如何做好基層紀檢監(jiān)察信訪工作》的專題業(yè)務輔導,為更好地開展基層紀檢監(jiān)察信訪工作奠定了基礎。三、把握重點,強化措施,大力提高信訪監(jiān)督工作成效 為切實化解積案,解決問題,做好信訪監(jiān)督工作,綠園區(qū)把握重點,主要采取了以下幾種辦法來推進信訪監(jiān)督工作:一是加強宣傳教育,提高思想認識。在實施信訪監(jiān)督中突出三個重點:突出重點對象,盯緊重要崗位,把管人、管錢、管物的干部和崗位作為信訪監(jiān)督重點;突出重點時期,對領導干部崗位變動、職務升遷、逢年過節(jié)等“特殊時期”,早打招呼、早提醒,實施有效的信訪監(jiān)督;突出重點問題,如作風不良、以各種名義用公款大吃大喝和高消費娛樂、為子女配偶及其他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件等;四是把好保密關。區(qū)紀委信訪室對信訪件及時登記初審,提出擬辦意見,送交領導審批把關。一是把好范圍關。從2008年開始,綠園區(qū)紀委監(jiān)察局為充分發(fā)揮信訪監(jiān)督作用,建立健全了信訪監(jiān)督檔案,將群眾反映黨員干部的有關問題、誡免談話、提醒談話處理過程和結果存檔,為干部選拔任用和評先選優(yōu)提供依據(jù)。這些制度的實施,使信訪監(jiān)督真正發(fā)揮了應有的作用,取得了令人滿意的效果。從2010年始,綠園區(qū)陸續(xù)對原有的信訪監(jiān)督工作制度進行了進一步完善,由過去監(jiān)督黨員領導干部、行政監(jiān)察對象的思想、工作、生活作風等廉潔自律方面的問題向監(jiān)督基層站、辦、所及主管人、財、物的黨員干部的苗頭性、傾向性問題延伸。綠園區(qū)把信訪監(jiān)督工作納入各部門落實黨風廉政建設責任制和工作目標考核范圍,成立了由紀委主要領導任組長的信訪監(jiān)督工作領導小組,各基層紀(工)委全部建立了信訪監(jiān)督組織機構,明確了人員職責,切實抓好區(qū)紀委批轉的信訪案件和對本轄區(qū)黨員干部的信訪監(jiān)督工作,形成了以區(qū)紀委為中心、各部門和街道(鎮(zhèn))社區(qū)(村)監(jiān)督員為基礎的上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)的“縱向到底、橫向到邊”的信訪監(jiān)督組織網(wǎng)絡,及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素,提前介入把問題解決在萌芽狀態(tài)。同時依托案件線索集體評估機制開展信訪監(jiān)督,實現(xiàn)了信訪監(jiān)督工作與辦案工作有機銜接,防止了案件線索流失。區(qū)紀委每季度召開一次專門會議,進行情況調(diào)度,部署工作任務,研究制定監(jiān)督措施。主要做法是:一、加強領導,創(chuàng)新機制,著力夯實信訪監(jiān)督工作基礎 一是建立了信訪監(jiān)督領導體制和工作機制。近兩年來,綠園區(qū)共接到信訪舉報件129件,通過信訪監(jiān)督,先后進行提醒談話21人次、誡勉談話11人次、發(fā)警示教育函10件,建議召開民主生活會7次,發(fā)現(xiàn)屬實和基本屬實問題13件,限期改正11件,批評教育15人,澄清問題32件。首先重點扶持農(nóng)村黨員中心示范戶,在每個村屯精選確定35戶黨員中心示范戶,加強幫扶指導使他們成為推廣應用農(nóng)業(yè)先進適用技術的排頭兵和領頭雁,成為依靠科技致富的先進成功典型,提高他們在群眾中的威望和地位,增強基層黨組織的凝聚力和號召力;然后通過他們的典型引路和示范輻射作用,促進帶動其他農(nóng)戶。各級農(nóng)技推廣部門在抓好技術培訓和技術指導的同時,積極做好示范基地建設所需的良種、農(nóng)藥、化肥、農(nóng)地膜、除草劑等配套農(nóng)用物資的供應工作,確保各項技術措施落實到位。此外,在建設示范基地整個過程中,市、縣農(nóng)技推廣部門組織廣大農(nóng)技推廣人員自始至終深入農(nóng)戶和田間地頭,與農(nóng)民加強面對面的技術指導,提高示范基地各項技術的普及率和到位率,確保技術推廣的科技含量高,真正達到高標準、高質(zhì)量。各級農(nóng)技推廣部門在充分利用各種宣傳媒體、科技下鄉(xiāng)活動、科技趕集活動、有線廣播電視、科技宣傳欄、網(wǎng)上信息發(fā)布、技術咨詢等多種形式進行廣泛宣傳的同時,還通過舉辦培訓班、播放技術光碟、技術人員講課、發(fā)放免耕技術資料和組織現(xiàn)場觀摩等多種方法培訓農(nóng)戶。領導小組負責制定示范基地建設實施方案并組織實施,層層明確目標任務,落實工作責任制,豎立標牌明示,實行領導掛點、單位包村、干部包戶的工作責任制;各級農(nóng)業(yè)部門領導經(jīng)常到示范基地檢查指導,及時幫助解決存在的問題和困難,保證了示范基地建設各項工作的正常順利開展。四、把建設高標準玉米免耕技術示范基地與?零距離服務‘三農(nóng)’?、助農(nóng)增收相結合各級農(nóng)業(yè)部門都把建設高標準玉米免耕技術示范基地作為本部門服務?三農(nóng)?、培育農(nóng)民增收新亮點的重要手段,對示范基地建設工作高度重視,并積極努力為示范基地建設做好各項服務工作。七是綜合防治病蟲草害。六是推廣配方施肥技術,重施攻苞肥。五是適時播種,合理密植。三是推廣間套種技術。一是推廣玉米?正大619?、密本南瓜等優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)良種。我們在原來單一的?玉米—玉米?種植模式上創(chuàng)新發(fā)展?玉米—玉米+秋種南瓜?、?玉米+雞?生態(tài)種養(yǎng)等新的生產(chǎn)模式,從而增加復種指數(shù),提高耕地利用率和產(chǎn)出率,延長農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條,增加農(nóng)產(chǎn)品附加值,提高糧食生產(chǎn)綜合效益。三是調(diào)?活?模式。靖西縣又是百色市玉米生產(chǎn)第一大縣,種植面積和產(chǎn)量均居全市首位;,%,%??梢?,大面積推廣應用玉米免耕栽培技術是大幅度減少玉米生產(chǎn)投入、降低成本、提高商品市場競爭能力和效益的有效措施。即以建設高標準玉米免耕技術示范基地來促進優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做強做大。示范基地主要推廣近年來深受農(nóng)民群眾喜愛和市場暢銷的?正大619?優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)玉米良種,同時還有針對性的引進一些后備品種在示范基地進行試種對比展示,以便進一步篩選出適合當?shù)胤N植的更優(yōu)良的品種,促進品種更新?lián)Q代,使我市的玉米生產(chǎn)強項更強、優(yōu)勢更優(yōu)、亮點更亮、效益更好、農(nóng)民持續(xù)增收。二、把建設高標準玉米免耕技術示范基地與調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構相結合一是調(diào)?優(yōu)?品種。為了全面貫徹落實中央一號文件以及中央、自治區(qū)和全市農(nóng)村工作會議精神,百色市農(nóng)業(yè)局黨組研究決定,結合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)中組織開展?農(nóng)業(yè)項目聯(lián)創(chuàng)活動?,提出了?農(nóng)業(yè)局抓大亮點,聯(lián)系大項目;各科、站抓小亮點,聯(lián)系小項目;黨員聯(lián)系農(nóng)村中心示范戶?的要求,并將其列入各單位年終考核內(nèi)容,制訂相應的實施意見和有關考核獎勵辦法,這極大地提高了廣大農(nóng)業(yè)技術人員參與實施項目的積極性和主動性,促進了機關工作作風的轉變,大家紛紛結合業(yè)務工作的開展,深入鄉(xiāng)、村,以實施項目為載體,積極創(chuàng)建各類農(nóng)業(yè)先進適用新品種、新技術的示范樣板。據(jù)統(tǒng)計,%,%;全市共建立玉米免耕栽培技術試驗示范樣板148個片(點),其中在靖西縣新圩鄉(xiāng)新榮村建立的區(qū)、市、縣、鄉(xiāng)四級聯(lián)辦,連片2000畝的高標準玉米免耕栽培技術示范基地,預期目標為年畝產(chǎn)玉米900公斤以上,每畝節(jié)支增收120元以上;該示范基地玉米普遍生長發(fā)育正常,目前長勢良好,豐收在望,增產(chǎn)增收效果顯著,示范效果良好,工作成效很大,發(fā)揮了巨大的輻射帶動作用,達到了預期目的。2004年,%,%。完善師德建設的管理體制,優(yōu)化師德建設的工作機制,明確各級領導干部的工作職責,形成“主要領導親自抓、相關部門各負其責,有關方面大力支持的領導體制和統(tǒng)一領導、分工負責、協(xié)調(diào)一致的工作格局”。要加強組織制度建設,建立和健全師德保障制度。要進一步拓寬監(jiān)督渠道,健全學校、教師、學生、督導共同參與的“四位一體”的師德建設監(jiān)督網(wǎng)絡,把組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督、自下而上監(jiān)督和自上而下監(jiān)督結合起來。要加強師德工作評估制度建設,建立和健全師德監(jiān)督機制,建構科學有效的師德建設監(jiān)督評估體系。在考評結果的處理上,堅持定量分析和定性分析相結合的原則,評價的結果要與一定的獎懲激勵有機地聯(lián)系起來。要加強師德行為規(guī)范系統(tǒng)與識別規(guī)則的研究。同時,還要有效地運用不同的激勵手段,把評比結果與滿足教師實際需求有機地結合起來,激發(fā)廣大教師的積極性,增強責任心和榮譽感,形成學先進、爭先進的良好氛圍。要準確界定評比標準的內(nèi)涵和外延,不斷提高評比辦法的操作性、可比性;要高度重視評比程序的民主性、廣泛性,把評比過程作為宣傳發(fā)動、典型示范、營造輿論、展示形象、進行教育的過程。在學習管理上,要嚴格學習紀律,完善考核方法,建立激勵機制,把教師參加學習培訓的情況作為評聘晉升職稱職務的必要條件,不斷提高教師的職業(yè)素養(yǎng)和責任意識。學校人事管理和師資管理部門要把師德培訓納入師資隊伍建設之中,建立健全師德培訓檔案,將師德培訓制度化、規(guī)范化。要加強教師師德培訓制度建設,建立和健全師德培訓機制,不斷提高教師的思想道德水平。第三篇:創(chuàng)新機制師德師風建設創(chuàng)新機制曲家中學2013年3月加強師德師風建設要突出機制創(chuàng)新落實《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》精神,要把優(yōu)化制度環(huán)境、突出機制創(chuàng)新作為著眼點。今年以來,我縣將以落實黨風廉政建設責任制為切入點,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,在落實二字上狠下功夫,著重解決黨員干部在思想、組織、作風和工作方面存在的突出問題,進一步構筑起領導干部“不愿腐敗”的思想道德防線,有力帶動黨風政風和社會風氣的明顯好轉,在全縣上下形成廉潔高效、勤政務實的良好黨風政風和誠信、團結、敬業(yè)、奉獻的淳樸民風,進一步鞏固政治安定、社會穩(wěn)定、政通人和的良好局面。春節(jié)前夕,我縣發(fā)現(xiàn)一例領導干部駕駛公車的現(xiàn)象。在每年的“古爾邦節(jié)”、“春節(jié)”、“五一”和“十一”長假期間,都對全縣所有黨政機關(除各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政法系統(tǒng)、交通、農(nóng)機、安檢、煤管等部門以外)公務用車的鑰匙由縣紀委監(jiān)察局收回保管。通過對各商場、賓館、飯店的檢查情況看,我縣各機關和企事業(yè)單位較好的執(zhí)行了廉潔自律工作的有關規(guī)定,未發(fā)現(xiàn)制售和購買各類代幣購物券(卡)及用公款預定“年夜飯”的現(xiàn)象。同時,**縣為貫徹落實自治區(qū)、自治州領導關于做好春節(jié)期間廉潔自律工作的指示和要求及州紀委《關于重申停止制售、購買和使用各種購物券卡的緊急通知》精神,2月16日,**縣紀委按照縣委要求專門召開會議,研究制定了突擊檢查春節(jié)期間購買使用代幣購物券(卡)及公款預定“年夜飯”情況的方案和具體措施,將州紀委文件在全縣范圍內(nèi)轉發(fā)。三、關口前移,防患未然,嚴把節(jié)日“廉潔關”。同時,對紀檢監(jiān)察領導干部進行業(yè)務培訓,提高業(yè)務素質(zhì)和工作能力。并建立信息綜合反饋機制,及時解決工作中出現(xiàn)的新問題。通過宣講,增強了農(nóng)村基層黨員干部做好農(nóng)村基層黨風廉政建設工作的信心和決心。自今年2月以來,由紀委監(jiān)察局組成宣講組,利用農(nóng)閑時機深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)單位,組織開展以貫徹中央關于《切實加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的意見》為主題教育的巡回宣講,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、各村黨員干部、“三老人員”及站所學校負責人等千余名基層黨員分別進行集中聽講。同時,傳達學習了中央和自治州農(nóng)村基層黨風廉政建設工作座談會精神,會議明確工作重點,安排部署了當前和今后一個時期我縣農(nóng)村基層黨風廉政建設工作任務。二是統(tǒng)一思想,全面部署,迅速召開全縣農(nóng)村基層黨風廉政建設工作座談會。一是加強組織領導,建立農(nóng)村基層黨風廉政建設協(xié)調(diào)機制,縣紀委以[2007]01號文件成立了由紀檢監(jiān)察和組織、宣傳、政法、發(fā)展改革、教育、民政、財政、勞動與社會保障、國土資源、建設、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、審計等部門組成的聯(lián)席會議制度,及時研究協(xié)調(diào)解決有關問題。二、突出重點,集中精力,不斷加大農(nóng)村基層黨風廉政建設工作力度**縣紀委監(jiān)察局按照中央、自治區(qū)、自治州黨委關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作的要求和部署。對在參加全縣工作會議中未參會和遲到的xxxx單位主要領導進行批評和廉政談話。同時,縣紀委監(jiān)察局不定期進行突擊檢查。并將干部作風建設納入黨風廉政建設責任書范圍,作為考核的一項重要內(nèi)容。對違反《*
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