勞動(dòng)環(huán)境與福利管理(參考版)
2024-10-25 08:09本頁(yè)面
【正文】 2024年10月22日星期二7時(shí)7分31秒Tuesday, October 22, 2024 感情上的親密，發(fā)展友誼；錢財(cái)上的親密，破壞友誼。24.10.2224.10.2207:0707:07:3107:07:31Oct24 人生不是自發(fā)的自我發(fā)展，而是一長(zhǎng)串機(jī)緣。2024年10月22日星期二7時(shí)7分31秒07:07:3122 October 2024 科學(xué)，你是國(guó)力的靈魂；同時(shí)又是社會(huì)發(fā)展的標(biāo)志。2024年10月22日星期二上午7時(shí)7分31秒07:07:3124.10.22 做專業(yè)的企業(yè)，做專業(yè)的事情，讓自己專業(yè)起來(lái)。24.10.2224.10.2207:07:3107:07:31October 22, 2024 加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)個(gè)人的休養(yǎng)。24.10.2207:07:3107:07Oct2422Oct24 得道多助失道寡助，掌控人心方位上。24.10.2224.10.22Tuesday, October 22, 2024 天生我材必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)。 彈性福利計(jì)劃的含義。,2001年9月,16,人力資源管理第十三講,思考題：,彈性工作時(shí)間制度的含義。 家庭成員住院時(shí)給補(bǔ)貼，慰問(wèn)。 退休：有企業(yè)年金（可拿15年） 6069歲之間，一次住院3個(gè)月內(nèi)的每個(gè)月10萬(wàn)日元補(bǔ)貼。,2001年9月,14,人力資源管理第十三講,美國(guó)的小企業(yè)聯(lián)合體方法 高齡化的福利對(duì)策（日本YKK做法）,2001年9月,1
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