【正文】 貸款用途：借款人應(yīng)將貸款用于自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)或合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的開辦經(jīng)費(fèi)和流動資金。期限最長不超過2年，到期確需延長的，可展期1次，展期期限不能超過一年。就業(yè)登記的基本程序：（1）宣傳和指導(dǎo)用人單位錄用備案（2）其他方式就業(yè)登記其他方式就業(yè)登記的三種形式：一是申報就業(yè)登記，二是調(diào)查登記，三是直接登記。失業(yè)登記的基本程序：（1）審核失業(yè)登記人員的材料（2）指導(dǎo)填寫失業(yè)人員登記表（人力資源登記表）。就業(yè)登記的對象：是進(jìn)行了失業(yè)登記后，通過各種形式實現(xiàn)就業(yè)并取得勞動報酬或生產(chǎn)經(jīng)營收入的人員。（10）已進(jìn)行就業(yè)登記的其他人員或各地規(guī)定的其他情形。（8）終止就業(yè)要求或拒絕公共就業(yè)服務(wù)的。（6）入學(xué)、服兵役、移居境外的。（4）已享受基本養(yǎng)老保險待遇的。（2）從事個體經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè)，并領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照的。（6）已就業(yè)的應(yīng)向所在地的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)登記。（4）接受和配合街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障機(jī)構(gòu)組織的失業(yè)登記人員求職招聘活動、求職意愿和求職培訓(xùn)等情況的調(diào)查。（2）積極應(yīng)聘公共職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦的就業(yè)崗位，并接受職業(yè)指導(dǎo)。失業(yè)登記的主要內(nèi)容包括姓名、性別、民族、出生年月、政治面貌、身份證號碼、文化程度、職稱、人員類別、現(xiàn)住址、郵編、戶口所在地、戶口性質(zhì)、婚姻狀況、健康狀況、專長、技能培訓(xùn)情況、失業(yè)時間和原因、原工作單位、擇業(yè)要求、聯(lián)系電話或聯(lián)系人電話等。（6）刑滿釋放、假釋、監(jiān)外執(zhí)行或解除勞動教養(yǎng)的。（4）承包土地被征用，符合當(dāng)?shù)匾?guī)定條件的。（2）從企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等各類用人單位失業(yè)的。特殊群體分類特殊群體主要分六大類：高齡、孤寡、重病、特困、新中國成立前參加工作、勞模（國家勞模、省勞模、市勞模三種）第三章失業(yè)登記的對象：在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力和就業(yè)要求，處于無業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)常住人員，按照國家有關(guān)規(guī)定可以到公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記?！? 最低生活保障制度是在公民由于社會的或個人的、生理的或心里的原因致使其收入低于最低生活保障線因而陷入生活困境時發(fā)生作用。全科醫(yī)療健康檔案在內(nèi)容上分為三個部分：即個人健康檔案、家庭健康檔案和社區(qū)健康檔案 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提供以下公共衛(wèi)生服務(wù)：衛(wèi)生信息管理/健康教育/ 傳染病、地方病、寄生蟲病預(yù)防控制/ 慢性病預(yù)防控/精神衛(wèi)生服務(wù)/ 婦女保健/ 兒童保健/ 老年保健/ 殘疾康復(fù)指導(dǎo)和康復(fù)訓(xùn)練/ 計劃生育技術(shù)咨詢指導(dǎo)，發(fā)放避孕藥具/協(xié)助處理轄區(qū)內(nèi)的突發(fā)公共衛(wèi)生事件/ 政府衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他公共衛(wèi)生服務(wù)最低生活保障線的基本內(nèi)容P143144城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，又稱為城市居民最低生活保障線，是國家為救濟(jì)社會成員中收入難以維持其基本生活需求的人口而制定的一種社會救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)資格的等級：國家職業(yè)資格五級（初級）/國家職業(yè)資格四級（中級）/ 國家職業(yè)資格三級（高級）/國家職業(yè)資格二級（技師）/國家職業(yè)資格一級（高級技師）職業(yè)資格證書的概念：表明勞動者具有某一職業(yè)所必須具備的學(xué)識和技能的證明，是勞動者具有和達(dá)到某一職業(yè)所要求的知識和技能標(biāo)準(zhǔn)并通過職業(yè)技能鑒定的憑證，是職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)子啊社會勞動者身上的體現(xiàn)和定位。職業(yè)培訓(xùn)政府補(bǔ)貼的主要項目：主要有失業(yè)人員培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)及進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者職業(yè)培訓(xùn)和初次職業(yè)技能鑒定、就業(yè)困難人員初次職業(yè)技能鑒定組織推薦培訓(xùn)服務(wù)的流程：開展培訓(xùn)需求調(diào)查/ 組織推薦培訓(xùn)/ 培訓(xùn)情況反饋/ 提供就業(yè)服務(wù) 職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的類型：就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)職業(yè)技能鑒定的對象：國家規(guī)定的從事涉及公共安全、人身健康、生命財產(chǎn)安全等特殊工種的人員；/各類職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織職業(yè)技術(shù)工種（專業(yè)）培訓(xùn)的畢業(yè)人員；/需晉升職業(yè)資格登記的人員；/需轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)業(yè)的職業(yè)技術(shù)工種人員。求職登記的工作流程：門市接待/ 了解求職者基本情況/ 求職者填寫求職登記表/ 求職者登記內(nèi)容 用人單位用工登記的工作流程：門市接待/ 了解用人單位基本情況/ 用人單位填寫招聘登記表/ 用人單位用工登記/ 第四節(jié)職業(yè)培訓(xùn)的主要內(nèi)容：基本素質(zhì)培訓(xùn)包括文化知識，道德知識，法律知識，公共關(guān)系與社會知識，生產(chǎn)知識與技能/ 職業(yè)知識培訓(xùn)包括職業(yè)杰出之士、職業(yè)指導(dǎo)、勞動安全與保護(hù)知識、社會保險知識等。職業(yè)供求信息采集的原則P111：真實性/ 準(zhǔn)確性/ 完整性/ 簡明性/ 時效性職業(yè)供求信息的獲取途徑P112：通過服務(wù)場所獲取職業(yè)供求信息/ 通過外聯(lián)方法獲取職業(yè)供求信息 社區(qū)傳遞用工需求信息的方式：利用新聞媒體或社區(qū)用工信息欄/ 通過召開座談會/利用人力資源信息網(wǎng)絡(luò)/通過黑板報，海報，招用工通知或其他書面形式/ 社區(qū)工作人員利用社區(qū)電子顯示屏，電子觸摸屏等工具/ 社區(qū)工作人員上門送信息/ 用電話或手機(jī)短信等形式/ 其他形式。第三節(jié)職業(yè)指導(dǎo)的原則 P103科學(xué)性/政策性/主體性/疏導(dǎo)性/時效性 職業(yè)指導(dǎo)的內(nèi)容P103：向勞動者和用人單位提供國家有關(guān)勞動保障的法律法規(guī)和政策，人力資源市場狀況咨詢/ 幫助勞動者了解職業(yè)狀況，掌握求職方法，確定擇業(yè)方向，增強(qiáng)擇業(yè)能力/ 向勞動者提出培訓(xùn)建議，為其提供職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)信息/ 開展對勞動者個人職業(yè)素質(zhì)和特點(diǎn)的測試，并對其職業(yè)能力進(jìn)行評價/ 對婦女，殘疾人，少數(shù)民族人員及推出現(xiàn)役軍人等就業(yè)群體提供專門的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)/對大中專學(xué)校，職業(yè)院校，技工學(xué)校學(xué)生的職業(yè)指導(dǎo)工作提供咨詢和服務(wù)/ 對準(zhǔn)備從事個體勞動或者開辦私營企業(yè)的勞動者提供創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)/為用人單位提供選擇招聘方法、確定用人條件和標(biāo)準(zhǔn)等招聘用人單位指導(dǎo)/為職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)確立培訓(xùn)方向和專業(yè)設(shè)置等提供咨詢參考。就業(yè)服務(wù)援助的主要途徑主要是公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供專門的職業(yè)指導(dǎo)，職業(yè)介紹，勞動保障事務(wù)代理等，幫助援助對象實現(xiàn)就業(yè)。就業(yè)援助的途徑：政策援助的途徑主要是通過政策扶持，鼓勵和引導(dǎo)用人單位吸納安置就業(yè)援助對象，以及靈活就業(yè)。就業(yè)援助對象的范圍包括身體原因就業(yè)困難人員，零就業(yè)家庭人員，低技能就業(yè)困難人員、被征地就業(yè)困難人員、長期失業(yè)人員。就業(yè)困哪人員是指因身體狀況、技能水平、家庭原因、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè)，以及連續(xù)失業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。生育津貼按企業(yè)上職工月平均工資記發(fā)，支付期限以法定產(chǎn)假期為依據(jù)，多為2個月左右。生育保險的有關(guān)規(guī)定P88覆蓋范圍：城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工 基金籌集：參加企業(yè)繳費(fèi)比例由當(dāng)?shù)厝嗣裾_定，但最高不得超過企業(yè)職工月平均工資記發(fā)的1%，職工個人不繳費(fèi)。工傷保險待遇包括醫(yī)療康復(fù)待遇、傷殘待遇和死亡待遇三類，其中工傷保險基金支付的待遇項目有工傷醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)性治療費(fèi)費(fèi)用和輔助器具安裝配置費(fèi)用等工傷醫(yī)療待遇；一次性傷殘補(bǔ)助金、一級至四級傷殘的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等傷殘待遇；一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金等工亡待遇。職工受到事故傷害或被診斷為職業(yè)病后，所在單位應(yīng)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。儲備金占基金總額的具體比例和儲備金的使用方法，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。任何單位和個人不得將工商保險基金用于投資運(yùn)營、興建或改建辦公場所、發(fā)放資金，或者挪作其他用途。職工個人不繳納工傷保險費(fèi)、工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費(fèi)、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成?；鸾y(tǒng)籌和管理：給據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率。最長不得超過21個月。待遇標(biāo)準(zhǔn)：失業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇的期限，根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和個人累計繳費(fèi)時繳費(fèi)時間重新計算。如基本生活保障支出，促進(jìn)再就業(yè)支出，基金往來支出，轉(zhuǎn)移支出，其他支出。待遇支付：失業(yè)保險基金首先