【正文】 對此筆者就如何做好會計委派制工作談幾點意見。但是，正如其他新生事物一樣，會計委派制雖然自試行以來取得了顯著的成績，然而在實際工作中還存在許多問題需要研究解決。財務(wù)與會計導(dǎo)刊（人大復(fù)印報刊資料），2002（1）第五篇：淺談行政事業(yè)單位會計委派制淺談行政事業(yè)單位會計委派制編輯整理: 轉(zhuǎn)賬支票填寫 編輯:王菲 文章來源：新浪行政事業(yè)單位會計委派制是政府部門委派會計人員代表政府監(jiān)督行政事業(yè)單位財務(wù)狀況的制度，會計信息失真是我國財務(wù)會計工作的致命傷，會計委派制通過對會計人員進(jìn)行直接管理、統(tǒng)管統(tǒng)派，由政府部門對下屬單位會計人員實行統(tǒng)一委派、任免和管理，會計人員的組織關(guān)系、人事關(guān)系、工資福利待遇等均由政府部門負(fù)責(zé)，使會計人員在工作中能更好地履行會計核算和會計監(jiān)督職能，真實地反映經(jīng)費核算，代表國家利益，對下屬單位的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行直接地反映和監(jiān)督，有效地杜絕政府腐敗、浪費等違規(guī)違法行為的發(fā)生。參考文獻(xiàn)：崔曉燕，陳艷妮。因此，在工作中不可避免地遇到各種各樣的復(fù)雜問題，這就需要會計人員憑借豐富的工作經(jīng)驗及準(zhǔn)確的判斷力去應(yīng)對。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上，除了具備一定的專業(yè)水準(zhǔn)以外，更要強調(diào)其會計工作的實踐經(jīng)驗。、聘用制度。實行會計委派后，會計人員將脫離原所在單位成為會計管理機構(gòu)的人員，其人事關(guān)系、工資關(guān)系、各項福利理應(yīng)由其統(tǒng)一管理。與其承擔(dān)的職責(zé)相對應(yīng)，委派會計應(yīng)擁有的權(quán)限是：有權(quán)對每項會計業(yè)務(wù)進(jìn)行審核，并簽署意見；有權(quán)參與擬訂派駐單位的預(yù)算方案和分配方案；有權(quán)參與派駐單位的重大財務(wù)收支、投資和其它經(jīng)營決策活動；有權(quán)審核派駐單位的財務(wù)報告，并與有關(guān)的行政領(lǐng)導(dǎo)人共同保證其真實性、合法性等。，擔(dān)任會計委派工作。對行政事業(yè)單位委派會計人員，尤其是山東章丘市、湖北沙市、宜昌等地對行政事業(yè)單位采用的“會計委托代理”或“零戶統(tǒng)管”等模式，經(jīng)過實踐的檢驗和理論的論證是符合市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向和政府機構(gòu)改革要求的新型的會計管理體制，各地可以借鑒。在規(guī)定各企業(yè)負(fù)責(zé)人享有財務(wù)自主權(quán)的同時，還應(yīng)突出企業(yè)必須無條件接受會計委派機構(gòu)所派遣的會計人員；其次完善《公司法》、《企業(yè)法》的有關(guān)款項。具體地講，首先完善《會計法》的有關(guān)規(guī)定。一方面要盡快出臺《會計委派制試行條例》，全面規(guī)范會計委派的法律操作及監(jiān)管、保全事宜。實踐證明，會計委派制的順利推行離不開各級政府的得力組織，離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心。，搞好協(xié)調(diào)配合工作。二、完善會計委派制的對策及建議，保證會計委派制順利建立和實施。會計委派制使會計人員擺脫了與服務(wù)單位之間的依附關(guān)系，在制止或防范會計信息失真、國有資產(chǎn)流失等方面取得了較好的效果，但它也存在著一些缺陷和不足。六是強化了會計監(jiān)督，提高了會計信息的質(zhì)量；七是會計人員職業(yè)責(zé)任感和監(jiān)督意識得到增強。（3）對鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織委派。（2）對國有企業(yè)委派。二是“財會集中制”形式。一是“直接管理”形式。我國各地會計委派制的推行，大體上可歸納為三大類：（1）對行政事業(yè)單位委派。除以上九項外，其余非國有、非集體的企事業(yè)單位，一般不宜搞委派制第四篇：我國實施會計委派制的現(xiàn)狀及對策研究我國實施會計委派制的現(xiàn)狀及對策研究20061127 9:39 馬新勇摘 要：文章系統(tǒng)介紹了我國實施會計委派制的現(xiàn)狀，闡述了實施會計委派制的主要形式，總結(jié)并肯定了近幾年推行會計委派制取得的成效，同時針對會計委派制在實施過程中存在的問題與不足提出了相應(yīng)的對策與建議。其它城鎮(zhèn)集體企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè)。對國家控股公司，應(yīng)按公司法健全企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，由國有資產(chǎn)管理部門下派董事長及理財專家（可任副董事長），并經(jīng)董事會委任總裁，財務(wù)副總裁，由財務(wù)副總裁任用子公司及所屬各單位全體會計人員。對中型國有企業(yè)，若屬于壟斷性的，可視同國有大型企業(yè)對待，未派“稽察特派員”的，可由國有資產(chǎn)管理部門委派“財務(wù)總監(jiān)”；若屬于非壟斷性的，應(yīng)和國有小型企業(yè)一道，經(jīng)改造改制后分別情況對待。所有財政撥款的事業(yè)單位。會計委派制的可行范圍會計委派制的本意是政府委派，是一種行政管理的行為。在行政事業(yè)單位實行“收支兩條線”，是從源頭上治理腐敗的重要措施。實行會計委派制，對委派會計多采用招聘、考試選拔等形式競爭上崗，這就有效避免了由于會計人員素質(zhì)低，業(yè)務(wù)水平不高導(dǎo)致記賬不規(guī)范、帳務(wù)處理混亂、帳帳不符、帳實不符等現(xiàn)象發(fā)生。實行會計委派制后，將對委派人員的工作業(yè)績進(jìn)行嚴(yán)格考核，并且與其勞動報酬掛鉤，籍此充分調(diào)動會計人員的工作積極性，促使其嚴(yán)格按照財政法規(guī)、財務(wù)制度進(jìn)行會計核算和監(jiān)督，及時、準(zhǔn)確地向上級主管部門報送財務(wù)報表。會計人員解除了受委派單位的依附關(guān)系，能排除干擾，消除顧慮，行使會計法規(guī)賦予他的權(quán)利，對違反財經(jīng)，不符合財務(wù)制度的人和事作堅決的斗爭。如果缺乏這種獨立性，則會計監(jiān)督就會形同虛設(shè)，而實行會計委派制從根本上解決了這一問題。會計監(jiān)督是否有效，關(guān)鍵在于會計人員的獨立性。