員工上下班簽到制度定稿(參考版)
2024-10-19 18:56本頁面
【正文】 。(十一)工作時(shí)間內(nèi)，因事外出，須時(shí)有請(qǐng)假單或公出證交門房或控制室，否則警衛(wèi)或人事人員有權(quán)禁止外出(總公司人員，亦應(yīng)將請(qǐng)假單，公出證交人事單位登記，否則按第九條辦理，推銷營(yíng)業(yè)人員因公外出，不必填寫公出證，但應(yīng)向其主管報(bào)備)月底由各單位主管在式卡上簽證。(九)工作時(shí)間內(nèi)，不論日夜班，凡有睡覺和擅離工作崗位及其他聊天怠惰情形予以議處。，應(yīng)一律于下班前回返本單位崗位上，再遵上條規(guī)定打卡外出。(六)上下班因公外出經(jīng)過門房，如警衛(wèi)人員有所詢問或檢查，應(yīng)即接受，不得拒絕，違者議 處。(五)曠職(工)按下列規(guī)定辦理：(工)不發(fā)當(dāng)日薪資。，第二次以事假2小時(shí)計(jì)，第三次加4小時(shí)計(jì)，以后每多一次即累加2小時(shí)計(jì)算。(四)遲到早退按下列辦理：，以當(dāng)月為限。(二)本公司員工應(yīng)按作息時(shí)間之規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到退。，并進(jìn)行通報(bào)，并作為干部職工考核、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)選先進(jìn)、提拔任用的依據(jù)。局領(lǐng)導(dǎo)因工作安排，不能到場(chǎng)簽到的，報(bào)局辦公室備案。嚴(yán)禁找人代簽或替人代簽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均作曠工處理。上下班簽
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