3關(guān)于實(shí)行上下班簽到制度的通(參考版)
2024-08-18 00:57本頁面
【正文】 三、自 2024 年 2 月 21 日起后勤人員考勤由人事部負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理。每日上午 8： 30 之前后勤人員到人事部簽到，下午 6： 00 到人事部簽退，一律不得代簽；上班期間因工作需要離開崗位須有部 門負(fù)責(zé)人簽署證明報(bào)告人事部。 第五篇：關(guān)于酒店后勤人員上下班實(shí)行簽到簽退制度的通知（最終版） XX 縣區(qū)驕龍豆撈餐飲有限公司 qzjl202402015 號 通知 致：財(cái)務(wù)部及后勤全體人員 由：人綜辦內(nèi)容： 根據(jù)整頓培訓(xùn)工作整體安排，為進(jìn)一步增強(qiáng)后勤人員 “ 服務(wù)、支 持一線 ” 意識，強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念，自 2024 年 2 月 21 日起后勤人員上下班實(shí)行簽到簽退制度。 工作人員經(jīng)常曠工，經(jīng)批評教育無效，連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天，或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天，按照《公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定處理。 每月統(tǒng)計(jì)出勤情況。 上班時(shí)遲到 30 分鐘以內(nèi)簽到的視為遲到，下班時(shí)提前 第 4 頁 共 5 頁 30 分鐘以內(nèi)離
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