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正文內(nèi)容

李校長(zhǎng)在教職工大會(huì)上的講話(參考版)

2024-10-17 23:10本頁(yè)面
  

【正文】 俗話說(shuō)得好,“山不過(guò)來(lái)我過(guò)去”,我們無(wú)法改變現(xiàn)實(shí),只有改變自己,尋求更科學(xué)、更有效的教育教學(xué)方式。面對(duì)參差不齊的生源素質(zhì),面對(duì)擁擠不堪的、塞滿一個(gè)教室的學(xué)生,我們?cè)趺崔k?我們要把每個(gè)學(xué)生當(dāng)做自己的子女來(lái)教。我想,有實(shí)驗(yàn)學(xué)校成熟的管理駕馭能力,有大家齊心協(xié)力的努力,這些困難,是可以被我們克服的。其實(shí),暑期教師這樣的調(diào)動(dòng),是基于全市教育的整體布局的調(diào)整,是全市教育均衡發(fā)展的一種適當(dāng)流動(dòng),不要視之“狼來(lái)了”的前兆。今年仍有大量慕名而來(lái)的學(xué)生,限于各種主客觀因素,只能望校興嘆。經(jīng)過(guò)學(xué)校的努力,今年的小學(xué)、初一、高一新生招生在嚴(yán)峻的形勢(shì)下初戰(zhàn)告捷??梢哉f(shuō),“實(shí)驗(yàn)學(xué)?!边@四個(gè)字,在現(xiàn)在來(lái)說(shuō),就是一筆巨大的無(wú)形資產(chǎn),是一個(gè)優(yōu)質(zhì)品牌,是一塊金字招牌。我們的教師,甘于奉獻(xiàn),吃苦耐勞,本領(lǐng)過(guò)硬,取得了許多的成績(jī),是我們學(xué)校的寶貴資源,將為我們學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,奠定堅(jiān)實(shí)的基矗再次,我們學(xué)校已經(jīng)形成了行之有效、經(jīng)得起實(shí)踐證明的、較為成功的管理模式。市委、市政府和市局領(lǐng)導(dǎo),對(duì)我們學(xué)校非常重視,對(duì)我們大家的工作非??隙?。第一,我們不能妄自菲薄,要冷靜判斷,明確自己的辦學(xué)優(yōu)勢(shì)。我想,如果我們學(xué)校創(chuàng)建“四星學(xué)校”,在這一塊上,所遇到的問(wèn)題可能會(huì)更加突出。1號(hào)樓到5號(hào)樓間的草坪已嚴(yán)重老化,需要更換。第四個(gè)挑戰(zhàn)和困難:學(xué)校高速發(fā)展和教學(xué)硬件日漸陳舊,配套設(shè)施明顯不足的矛盾。我們學(xué)校要形成自己的辦學(xué)特色,必須有教育科學(xué)研究的參與作支撐,否則,辦學(xué)特色難以形成,即使“形成”了,也難以保持下去。一所有特色的學(xué)校,應(yīng)該是一個(gè)處處有教科研場(chǎng)所,時(shí)時(shí)有教科研機(jī)會(huì),人人有教科研愿望的學(xué)校。這樣做,在學(xué)校起步階段,是必要的,也是應(yīng)該的。由于狠抓分?jǐn)?shù)的需要,我們教師的科研能力也在日常繁瑣的事務(wù)中消耗殆盡,許多教師對(duì)教科研也認(rèn)為是分外之事,與教學(xué)無(wú)關(guān),是可有可無(wú)的。第三個(gè)挑戰(zhàn)和困難:主抓成績(jī)的必要性和教科研協(xié)調(diào)發(fā)展的問(wèn)題。問(wèn)題是,我們的學(xué)校發(fā)展到目前為止,雖然有一個(gè)辦學(xué)理念——“讓每個(gè)學(xué)生得到更多的關(guān)愛(ài),讓所有學(xué)生得到更大的發(fā)展”,但是,我總覺(jué)得缺乏一個(gè)理論層面上的提煉,按很俗的話來(lái)說(shuō),就是缺乏一種好聽(tīng)的、能夠引領(lǐng)全局的說(shuō)法。關(guān)于學(xué)校的辦學(xué)理念問(wèn)題,我一直堅(jiān)信“適合就是最好”的道理,在學(xué)校中,無(wú)論是教師還是學(xué)生,無(wú)論是形式還是理念,只有適合的,才是最好的,也才能真正促進(jìn)學(xué)校的成長(zhǎng)和發(fā)展,特別是對(duì)正處于成長(zhǎng)期的我們這樣一所學(xué)校來(lái)說(shuō),“實(shí)在+規(guī)范”才是它的真正發(fā)展之路。8月25日,市局召開(kāi)了全市開(kāi)學(xué)工作會(huì)議,聽(tīng)了何局長(zhǎng)的報(bào)告,我感到,需要我們重新深入思考的東西還有很多,比如,我們學(xué)校的定位和今后的進(jìn)一步發(fā)展問(wèn)題。小學(xué)部的生源,大多來(lái)自四面八方,有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的,有外省市的,生源素質(zhì)參差不齊,插班生也特別多,而學(xué)生家長(zhǎng)大多以做生意為主,一心向錢(qián)看,家庭教育普遍缺失,這些客觀因素也嚴(yán)重制約學(xué)校教育質(zhì)量的提升。同時(shí),我們的小班化優(yōu)勢(shì)也在逐漸失去,我們的優(yōu)質(zhì)生源在流失,再加上“五嚴(yán)”規(guī)定的沖擊,也束縛住了我們的手腳,使得我們的一身好功夫,難以施展。但是,學(xué)校公辦以后,原來(lái)民辦體制下靈活的招生政策被削弱了。第一個(gè)挑戰(zhàn)和困難:關(guān)于生源和教學(xué)質(zhì)量的矛盾問(wèn)題。在此,我向大家表示由衷的敬意和真誠(chéng)的感謝。這些成績(jī),都是全體老師愛(ài)崗敬業(yè)、奮力打拼的結(jié)果,是學(xué)校上下一鼓作氣,和諧發(fā)展的結(jié)果,是“人心齊、泰山移”的結(jié)果,體現(xiàn)出了同志們嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、無(wú)私奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。她不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),一絲不茍地完成每一項(xiàng)教學(xué)工作,努力提高教學(xué)藝術(shù)水平,力爭(zhēng)精益求精,在課堂中進(jìn)行高效課堂的實(shí)踐和探索,取得了良好的效果。陸素萍老師,是一位不追名逐利,潛心研究教學(xué),積極做好本職工作的優(yōu)秀教師。龔松鶴老師,是一位年輕而優(yōu)秀的高三數(shù)學(xué)老師。這樣的人,還有很多很多。實(shí)驗(yàn)學(xué)校高中部教師們的敬業(yè)是出了名的。沒(méi)有超人的付出,就沒(méi)有幸福的回報(bào)。接下來(lái)說(shuō)我們的高中部。她所帶的0806班有良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),XX年該班團(tuán)支部被評(píng)為“海門(mén)市優(yōu)秀團(tuán)支部”。該班先后榮獲海門(mén)市書(shū)香班級(jí)、海門(mén)市先進(jìn)學(xué)生集體、海門(mén)市優(yōu)秀團(tuán)支部等榮譽(yù)稱號(hào)。她帶領(lǐng)0903班的學(xué)生傾情締造完美教室。省級(jí)以上發(fā)表、獲獎(jiǎng)?wù)撐?0多篇,參與2個(gè)省級(jí)課題研究,今年暑假評(píng)為海門(mén)市優(yōu)秀教研組,并由市局推薦參加南通市優(yōu)秀教研組評(píng)比。如藝體教研組,現(xiàn)有海門(mén)市學(xué)科帶頭人1名。再說(shuō)我們的初中部。在童化作文的天空下拓荒實(shí)踐、筆耕不止,以《童化作文,浸潤(rùn)兒童心靈的作文教學(xué)》等多本專著打響全國(guó)小語(yǔ)界的吳勇副校長(zhǎng)。此外,有燕子銜泥為做窩的楊勤燕老師。先說(shuō)我們的小學(xué)部,說(shuō)起小學(xué)部,不得不提到一個(gè)人,他就是海門(mén)市“學(xué)導(dǎo)式數(shù)學(xué)教學(xué)”名師工作室領(lǐng)銜人、特級(jí)教師、小學(xué)部卞惠石校長(zhǎng)。各位老師、同志們,回首上學(xué)期工作,在全體教職員工的共同努力下,我們以“提速學(xué)校發(fā)展,提升學(xué)校內(nèi)涵”為發(fā)展思路,認(rèn)真貫徹“五嚴(yán)”規(guī)定,堅(jiān)持“質(zhì)量興校,管理強(qiáng)?!钡闹餍刹粍?dòng)搖,強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,全力打造學(xué)校品牌,使得我校的辦學(xué)品位不斷提升,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)。多次負(fù)責(zé)接待上級(jí)部門(mén)的會(huì)議,做到會(huì)場(chǎng)布置整潔、高雅、溫馨。做好了綠化養(yǎng)護(hù)、基建、設(shè)備及設(shè)施維修方面的工作。但是,全體后勤同志,在總校的帶領(lǐng)下,進(jìn)一步優(yōu)化后勤管理,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),明確崗位責(zé)任,為三個(gè)學(xué)部各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展保駕護(hù)航。最后,是我們的總校。此外,在海門(mén)市、南通市等舉辦的“文明禮儀伴我行”征文比賽、黨史知識(shí)競(jìng)賽、第八屆“南通韜奮讀書(shū)節(jié)”征文比賽等多項(xiàng)活動(dòng)中,高中部的學(xué)生都取得了不俗的成績(jī)和名次。在全市期末統(tǒng)測(cè)中,我校高一、高二年級(jí)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)和成績(jī),都比較優(yōu)秀,領(lǐng)先于同類型重點(diǎn)高中。初中部崇尚一流,追求卓越,傾心打造精致教育品牌,在上學(xué)期的市局調(diào)研中,成績(jī)領(lǐng)先。在第三屆江蘇拾我與經(jīng)典有約”網(wǎng)絡(luò)征文比賽中,共有34名師生分獲了江蘇省一、二、三等獎(jiǎng)。XX年6月,第三屆江蘇拾書(shū)寫(xiě)經(jīng)典”規(guī)范漢字現(xiàn)場(chǎng)書(shū)寫(xiě)大賽比賽中,1個(gè)獲省一等獎(jiǎng),第三屆江蘇拾書(shū)寫(xiě)經(jīng)典”規(guī)范漢字現(xiàn)場(chǎng)書(shū)寫(xiě)大賽硬筆類初中組比賽,3個(gè)獲省三等獎(jiǎng)。有60多位教師在省市級(jí)論文發(fā)表或獲獎(jiǎng)。初中部師生在各級(jí)各類競(jìng)賽中展現(xiàn)風(fēng)采:在海門(mén)市級(jí)以上比賽中共有30多人獲一、二等獎(jiǎng),在海門(mén)及大市級(jí)執(zhí)教示范課、展示課50多節(jié)?;仡櫝踔胁可蠈W(xué)期的工作,可以用“成績(jī)優(yōu)秀”一詞來(lái)概括:XX屆中考,初中部再創(chuàng)佳績(jī)?!逗iT(mén)日?qǐng)?bào)》以《為每一個(gè)教師鋪設(shè)成長(zhǎng)的“跑道”》為題,對(duì)小學(xué)部的學(xué)校文化建設(shè)進(jìn)行的專題報(bào)道,從另一個(gè)側(cè)面給予了佐證。小學(xué)部教師在省市級(jí)報(bào)刊發(fā)表或獲獎(jiǎng)?wù)撐?0多篇,學(xué)生作品200余件。盤(pán)點(diǎn)小學(xué)部上學(xué)期的工作,可以用“陽(yáng)光燦爛”一詞來(lái)形容:上學(xué)期,小學(xué)部榮獲海門(mén)市共同體籃球俱樂(lè)部比賽第一名;海門(mén)市第六屆校園藝術(shù)節(jié)展演活動(dòng),獨(dú)唱獲小學(xué)低學(xué)段一等獎(jiǎng);海門(mén)市第六屆中小學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)書(shū)畫(huà)比賽中有5人入圍6月1日的決賽;在由共青團(tuán)中央學(xué)校部、中國(guó)語(yǔ)文報(bào)刊協(xié)會(huì)舉辦的第十三屆“語(yǔ)文報(bào)杯”全國(guó)小學(xué)生作文大賽中,小學(xué)部有6位同學(xué)獲國(guó)家級(jí)一、二等獎(jiǎng),一百多位同學(xué)獲省級(jí)一、二等獎(jiǎng);課題研究成果豐碩,成功結(jié)題省級(jí)課題2項(xiàng),市級(jí)課題3項(xiàng),成功開(kāi)題市級(jí)課題3項(xiàng),成功申報(bào)省級(jí)課題2項(xiàng),正在申報(bào)國(guó)家級(jí)課題1項(xiàng),省級(jí)課題3項(xiàng);副校長(zhǎng)吳勇撰寫(xiě)的第3本專著《兒童寫(xiě)作論》由語(yǔ)文出版社出版;小學(xué)部成功舉辦了全國(guó)“學(xué)程導(dǎo)航說(shuō)實(shí)話,我們?cè)诋?dāng)時(shí)被觀望著,被懷疑著,當(dāng)時(shí)我們承受的壓力之大,是常人難以想象的,但是,我們最終還是自己的努力,頑強(qiáng)地挺過(guò)來(lái)了,我們的質(zhì)量不僅沒(méi)有滑坡,反而做出了漂亮的成績(jī),而且亮點(diǎn)和精彩不少。有的領(lǐng)導(dǎo)坦言,實(shí)驗(yàn)學(xué)校這么一來(lái),人心不穩(wěn),教學(xué)秩序有所影響,教學(xué)質(zhì)量可能要滑坡不少。大家知道,我們學(xué)校經(jīng)過(guò)將近9年的公有民營(yíng)管理模式的運(yùn)作,在去年全省規(guī)范民辦學(xué)校的過(guò)程中,經(jīng)歷了一番不小的波折和坎坷,甚至經(jīng)歷了我們自己公辦身份的性質(zhì)有可能改變的擔(dān)驚受怕,各種我們事先根本考慮到的復(fù)雜情況,各種我們從未遇到過(guò)的棘手難題,撲面而來(lái),讓我們措手不及,期間的酸甜苦辣,真是一言難荊在這中間,我們遇到了參加工作以來(lái)的最大挑戰(zhàn),何去何從,我們的內(nèi)心在猶豫,我們?cè)陟话仓?,思考著自己的職業(yè)、工作、身份性質(zhì)等等。積極思考和探索我們的應(yīng)對(duì)策略和措施。讓我們感動(dòng)的教師典型。今天我收到一個(gè)Q友發(fā)來(lái)的信息:“把蘋(píng)果弄到四五千元一個(gè)的喬布斯可以說(shuō)是無(wú)所不能,但是在病痛面前卻是無(wú)能為力的!喬氏西去,敬告各位: 別總是在壓力下工作,累壞了自己,特傻!別忘了身體是一切,沒(méi)有了健康,無(wú)法享用人生所有的樂(lè)趣,特虧!別以為能救命的是醫(yī)生,其實(shí)是你自己,養(yǎng)生重于救命,特對(duì)!別以為付出就有回報(bào),凡事只有不計(jì)回報(bào),才能終有好報(bào),特靈!別忽視了與你有緣者,等繁華落盡,你才明白知音難覓,特悔!”順其自然的工作吧!慢慢享受生活,快樂(lè)享受人生每一天!第五篇:在教職工大會(huì)上的講話各位老師、同志們:大家晚上好!長(zhǎng)假已過(guò),新的學(xué)期,新的氣象,新的面貌。一是用電安全,所有教室一律不得允許學(xué)生充電、充熱水袋等;二是所有辦公室一律不允許自己帶烤火工具來(lái)烤火,當(dāng)年在修建的時(shí)候沒(méi)人想到老師們要用電烤火,安空調(diào)都是走的專門(mén)線路,教室、辦公室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備室等都只有2平方的鋁芯線,那是不能用電來(lái)烤火的,可能會(huì)帶來(lái)重大安全隱患的;三是人去的時(shí)候,特別是放學(xué)了一定關(guān)好空調(diào)的電源。天是有點(diǎn)冷了,但,我們要有工作熱情、干事的激情,與老天爺比比看誰(shuí)怕誰(shuí)。接下來(lái)就是考試時(shí)間,監(jiān)考任務(wù)比較多了,監(jiān)考工作特別要重視,一學(xué)期就看這幾天的工作是不是認(rèn)真的,看到的是不是真實(shí)的成績(jī),請(qǐng)大家認(rèn)真看發(fā)下來(lái)的監(jiān)考安排。三、后期工作要求早自習(xí)提前3分鐘打預(yù)備鈴,有個(gè)別的教師、班主任都還沒(méi)有到位。每年都進(jìn)行考核,不合格將取消稱號(hào),這是說(shuō)得清楚的。考核結(jié)束后有同志說(shuō)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)我們不知道,我覺(jué)得這就有點(diǎn)不對(duì)。目前,學(xué)校的省級(jí)骨干教師4人、x市第4批骨干教師4人、x市骨干教師12都進(jìn)行了自評(píng),學(xué)校組成了以胡正權(quán)為組長(zhǎng),相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加的x二中骨干教師考核小組,按考核標(biāo)準(zhǔn)與所交原始材料逐一對(duì)每一位同志的每一項(xiàng)進(jìn)行了實(shí)事求是、客觀公正、負(fù)責(zé)任的打分,并全部上報(bào)xx山市教育局。我認(rèn)為:作為一種激勵(lì)性的工資,一定是干得多、干得好的收入多,不可能說(shuō)是干得多的還得少一些,這不是社會(huì)主義,更不是搞績(jī)效工資的初衷和出發(fā)點(diǎn),一定會(huì)堅(jiān)持多勞多得,優(yōu)勞多得,不干不得,不干基礎(chǔ)性的績(jī)效工資可能都沒(méi)有。一、二中的方案正在制定中。目前了解的情況是全x市教育系統(tǒng)可能執(zhí)行x元/年的標(biāo)準(zhǔn)???jī)效工資分為兩個(gè)部分,一是基礎(chǔ)性發(fā)到個(gè)人帳戶上的(一中、二中、中醫(yī)院、人民醫(yī)院可以實(shí)施30%到個(gè)人帳戶標(biāo)準(zhǔn));一是獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,主要應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)工作量和實(shí)際貢獻(xiàn),分配辦法經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后,由主管部門(mén)批準(zhǔn),并在本單位公開(kāi)即可實(shí)行。實(shí)行績(jī)效工資是事業(yè)單位收入分配制度改革的重要內(nèi)容,體現(xiàn)的是黨和政府對(duì)事業(yè)單位人員的關(guān)心。本學(xué)期是我校發(fā)展的關(guān)鍵學(xué)期,全體教職工要以學(xué)校發(fā)展大局為重,我們要把“學(xué)校發(fā)展,人人有責(zé)”細(xì)化為“學(xué)校發(fā)展,我的責(zé)任;學(xué)生發(fā)展,我的責(zé)任;自我發(fā)展,我的責(zé)任”,充分發(fā)揮主人翁責(zé)任感,通力合作,為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)力量!最后,祝老師們?cè)谛碌膶W(xué)期里身體健康、工作順利!謝謝大家!第四篇:在教職工大會(huì)上的講話在教職工大會(huì)上的講話一、關(guān)于績(jī)效工資的一些想法從目前了解的情況來(lái)看,2010年1月1日起全x范圍內(nèi)的所有事業(yè)單位都將實(shí)行績(jī)效工資。做到開(kāi)支精打細(xì)算,做到花小錢(qián)辦大事,花錢(qián)花在刀刃上,提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效益。針對(duì)原有方案中不適應(yīng)學(xué)校實(shí)際工作情況、不科學(xué)、不合理的內(nèi)容進(jìn)行修改,從工作量、成績(jī)與過(guò)程等方面考核進(jìn)行合理調(diào)整,力爭(zhēng)考核合理、客觀。圍繞“高效課堂”逐步引導(dǎo)教師走上“讀書(shū)+反思+實(shí)踐”的專業(yè)化發(fā)展道路,提升業(yè)務(wù)水平。做到“零安全事故發(fā)生”。以完成教科局質(zhì)量目標(biāo)為核心,教學(xué)成績(jī)做到穩(wěn)中求升。優(yōu)化已有的教學(xué)資源,建立中心校與村小學(xué)資源共享教學(xué)平臺(tái),使村小學(xué)從規(guī)范管理到設(shè)施設(shè)備配備上均有提高。(五)、硬件建設(shè):完成標(biāo)準(zhǔn)化中心幼兒園校舍文化建設(shè)工程;完成中心?;A(chǔ)設(shè)施提升項(xiàng)目工程;完成中心校和村小學(xué)多媒體裝備工程。(三)、班主任隊(duì)伍建設(shè):通過(guò)班主任專題講座、經(jīng)驗(yàn)交流、專業(yè)能力大賽、主題班隊(duì)會(huì)等途徑有計(jì)劃、有重點(diǎn)地對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn),提高班主任的管理能力和水平,打造高尚的教師隊(duì)伍。三、新學(xué)年重點(diǎn)工作:(一)、研究和探索學(xué)校特色發(fā)展方向,理清發(fā)展思路,立足學(xué)校實(shí)際,明確發(fā)展目標(biāo),全面謀劃和制定好學(xué)校“十三五”發(fā)展規(guī)劃。希望在座各位老師結(jié)合自身存在的問(wèn)題,認(rèn)真反思,做到:自己忙好自己的事,努力做最好的自己,恪盡職守,各司其職,各負(fù)其責(zé)。戒工作上不順心、沒(méi)成績(jī),就怨天尤人、理由一堆,借口一筐。九戒“貪”,戒“吃、拿、卡要”的現(xiàn)象,利用職務(wù)之便耍小心眼,搞小動(dòng)作,占小便益,工作中貪功心切,貪利心急,貪名心強(qiáng),貪?rùn)?quán)心重,喪失原則,忘記紀(jì)律。七戒“慢”,戒干工作拖一拖,緩一緩,等一等,看一看,行動(dòng)遲緩,工作節(jié)奏慢,辦事效率低。五戒“散”,戒組織觀念淡薄,缺少團(tuán)結(jié)協(xié)作,有令不行,有禁不止,紀(jì)律渙散,松松垮垮。三戒“滿”,戒“小進(jìn)即安”、“小足即滿”,有了小進(jìn)步飄飄自大,面對(duì)小成績(jī)沾沾自喜,沉湎于“成績(jī)不大年年有”,不思進(jìn)取,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。因此,建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。教師的質(zhì)量決定了教育的質(zhì)量,教育的質(zhì)量決定了人才的質(zhì)量。(二)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。二、新學(xué)年工作思路(一)、明確學(xué)校定位,正視問(wèn)題和差距,增強(qiáng)憂患意識(shí)。這些矛盾和問(wèn)題如果得不到很好的解決,不僅會(huì)拉大我們與先進(jìn)學(xué)校之間的39。不遵守辦公紀(jì)律,規(guī)則意識(shí)差,自覺(jué)性差,上班遲到,上網(wǎng)購(gòu)物、聊天、串辦公室等等。一些老師不講大局,不講團(tuán)結(jié),缺乏正氣,個(gè)人主義思想嚴(yán)重,缺乏團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);(一個(gè)辦公室里的同志們都不能和諧相處),還有的教師消極、怠慢,并且自以為是,說(shuō)話不負(fù)責(zé)任、影響了周邊同志們的情緒。部分教師“重教書(shū),輕育人”,德育工作沒(méi)有做實(shí)做細(xì)。課堂教學(xué)效率不高,有的老師組織課堂教學(xué)能力差,課堂抓不住重點(diǎn),浮躁膚淺,不虛心學(xué)習(xí),不認(rèn)真專研教材、不了解學(xué)生,拿著課本就上課,眉毛胡子一起抓。這些成績(jī),是我們大家用辛勤的汗水換來(lái)的,我們要倍加珍惜。鄉(xiāng)村少年宮活動(dòng)的開(kāi)展做到常態(tài)化,
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