工傷的認(rèn)定及申請工傷所需材料五篇模版(參考版)
2024-10-17 22:57本頁面
【正文】 。六、作出工傷認(rèn)定決定勞動保障行政部門自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。四、調(diào)查核實勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，根據(jù)需要可以對提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實，也可以委托其他統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門或相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查核實。二、補正材料申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門當(dāng)場或在15個工作日內(nèi)以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料，印發(fā)《補正材料通知書》。（二）提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》，并提供下列材料：受傷害職工本人簽名（因工死亡的除外）要求認(rèn)定工傷的書面申請；受傷害職工身份證明（復(fù)印件）；提交用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明；在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因造成傷害的，提交本班組原始證明和用人單位安全生產(chǎn)管理部門的證明；勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明；醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、病歷本或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）；事故現(xiàn)場目擊證人證明材料（二人以上）或能夠證明工傷事故的其它相關(guān)材料并提交證人身份證明。工傷認(rèn)定工作流程一、申請（一）申請主體及申請時限用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或被確診為職業(yè)病之日起，在30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請；遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。第五篇：工傷認(rèn)定申請所需資料工傷認(rèn)定申請所需資料受傷害職工本人簽名（因工死亡的除外）要求認(rèn)定工傷的書面申請；受傷害職工身份證明（復(fù)印件）；提交用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明；在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因造成傷害的，提交本班組原始證明和用人單位安全生產(chǎn)管理部門的證明；勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明；醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、病歷本或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）；事故現(xiàn)場目擊證人證明材料（二人以上）或能夠證明工傷事故的其它相關(guān)材料并提交證人
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