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競聘報告(支行副行長)(參考版)

2024-10-17 18:17本頁面
  

【正文】 在工作中本人將堅(jiān)持做到不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,并要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種覺悟、一種責(zé)任、一種修養(yǎng)、一種追求、一種境界,貫穿于本人的工作始終二是加轉(zhuǎn)變作風(fēng),務(wù)實(shí)求新。四是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)下、在同志們的支持幫助和本人的不懈努力下,本人從1998年到2002年連續(xù)5年被評為支行先進(jìn)工作者,在2000年全市“十崗百佳”活動中被評為最佳崗位能手,2004年被評為自治區(qū)分行先進(jìn)工作者。三是本人在多年的金融工作工作中,與農(nóng)發(fā)行結(jié)下了不解之緣,并始終堅(jiān)持做到干一行愛一行精一行,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感,使本人養(yǎng)成了求真、務(wù)實(shí)的工作習(xí)慣和恪盡職守、樂于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)?;谝陨蠋c(diǎn)認(rèn)識,今天,我參加支行副行長競聘,我認(rèn)為自己具有以下幾個方面的優(yōu)勢:一是本人從事金融工作二十余年,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),對農(nóng)發(fā)行的規(guī)章制度、操作辦法及操作規(guī)程有了較深的認(rèn)識和了解,具有較強(qiáng)的政策、制度執(zhí)行能力和依法合規(guī)操作能力,為本人從事本職工作打下了基礎(chǔ)、奠定了條件。三是要具備過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。二是要具備較強(qiáng)的理論素質(zhì)。一是要具備較高的政治素質(zhì)。在參加銀行工作的25年中,本人曾做過銀行出納員、會計(jì)記賬員、聯(lián)行員、會計(jì)輔導(dǎo)員和信貸員等工作,發(fā)行成立后做會計(jì)科綜合員、財務(wù)開支會計(jì),2002年6月任支行會計(jì)出納部主任至今。我叫***,今年42歲,現(xiàn)任阿旗支行會計(jì)出納部主任。假如選擇了我,我堅(jiān)信自己有能力在副主任的崗位上做出更大的成績,我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作??傊浞滞诰蛭倚械臐摿蛢?yōu)勢,爭取在吸收存款,發(fā)放貸款和銀行中間業(yè)務(wù)方面能夠遍地開花,齊頭猛進(jìn)。針對不同客戶提供差別服務(wù),站在客戶的角度為其提供方便。三、是大力拓寬業(yè)務(wù),促進(jìn)有效發(fā)展。通過網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,優(yōu)化人力資源配置,讓合適的人到合適的崗位。明年?duì)I業(yè)部的工作將突出的就是公司存款、零售貸款兩大指標(biāo)。存款、個貸、中間收入三大指標(biāo)就是支行工作的重點(diǎn)。市行給支行下達(dá)的任務(wù)達(dá)到幾十項(xiàng),我認(rèn)為主要指標(biāo)才是工作中的重點(diǎn)。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我,我會繼續(xù)在新的崗位上做出更大貢獻(xiàn)。雖然,我在各方面都非常努力,但也深深知道自身的不足,沒有從事過管理工作。三、是勤奮好學(xué),業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。本人的客戶資源優(yōu)越,營銷能力強(qiáng),與客戶溝通、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),近三年在完成營業(yè)部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)上名列前茅,今年存款攬存日平達(dá)2000萬元。在工作中我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入,工作積極肯干。協(xié)助主任處理好日常事務(wù),當(dāng)好主任的參謀與助手,完成市行下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。我現(xiàn)任岳陽分行營業(yè)部客戶經(jīng)理,現(xiàn)競選岳陽分行營業(yè)部營銷副主任的職位。我叫##,今年38歲,本科學(xué)歷,在中國銀行已工作了17年了。第四篇:銀行競聘支行副行長報告銀行競聘支行副行長報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委:大家好!今天,我能夠親身參與我們中國銀行支行副行長一職的公開競聘,我感到非常幸運(yùn)和激動。一是加大員工培訓(xùn)力度,提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范操作流程,把握風(fēng)險點(diǎn);二是及時掌握員工思想動態(tài),控制風(fēng)險源;三是充分發(fā)揮總會計(jì)、營業(yè)經(jīng)理的業(yè)務(wù)監(jiān)督、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)作用,明確職責(zé),密切配合,齊抓共管,提高全體員工的安全意識和責(zé)任意識。三是利用晨會、周會、月度工作會對服務(wù)工作進(jìn)行點(diǎn)評,在支行內(nèi)部開展批評和自我批評,互相找差距,提升支行的整體服務(wù)水平。抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)品牌形象。將理財金帳戶、“金融家”、“銀行管家服務(wù)”、牡丹卡、基金、保險等產(chǎn)品進(jìn)行選擇性打包,主動定向組合營銷。細(xì)分市場,主動營銷。建立激勵機(jī)制,最大限度的調(diào)動起全行員工的工作積極性,按照上級的規(guī)定,結(jié)合本行實(shí)際,制定出科學(xué)的、有效的績效考核辦法。我將在市行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在市行專業(yè)部室的精心指導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),恪盡職守,狠抓工作落實(shí),提高支行的核心競爭力,打造團(tuán)隊(duì)精神,在工作中對員工嚴(yán)格要求,在生活上多給予關(guān)心,通過人性化管理,構(gòu)建一個有市場開拓能力、組織執(zhí)行力強(qiáng)、可持續(xù)發(fā)展的和諧支行。鑒于我以上的優(yōu)勢和自身良好的素質(zhì),如果我能競聘到支行副行長一職,我將和支行全體員工一道把支行打造成領(lǐng)導(dǎo)放心、員工滿意的優(yōu)秀支行。身體健康,精力充沛,待人真誠,善于與客戶進(jìn)行溝通。具有良好的業(yè)務(wù)經(jīng)營和組織管理經(jīng)驗(yàn),工作中,有創(chuàng)新精神和業(yè)務(wù)開拓能力,勇于拼搏,真抓實(shí)干。多年來,雖然工作崗位多次變動,但我總是懷著高度的工作責(zé)任感去對待每件工作,“誠誠懇懇做人,踏踏實(shí)實(shí)做事”一直是我的座右銘,“做一行、愛一行、精一行”的工作作風(fēng),使我能在所經(jīng)歷的崗位上做出成績。我無論在那個崗位,總是緊緊團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)員工發(fā)奮工作,工作態(tài)度和工作質(zhì)量均能得到上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,自己的組織管理能力也在不斷提高。參加工作以來,我分別在儲蓄、會計(jì)、信貸、辦公室、客戶經(jīng)理和支行副行長崗位上工作過,具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。作為一名受黨培養(yǎng)多年的黨員,我時刻注重加強(qiáng)自己的政治思想修養(yǎng)和職業(yè)道德規(guī)范,不斷提高自己的政治思想水平,在工作中處處保持一個共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,為人正派,待人熱情,熱愛銀行事業(yè),忠誠自己的工作,同時,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)理論水平,88年電大畢業(yè),取得了金融專業(yè)大專文憑,2001年又通過函授學(xué)習(xí),取得了中央黨校經(jīng)濟(jì)管理本科文憑,使自己能適應(yīng)現(xiàn)代金融改革發(fā)展的需要。無論在何種崗位上,均能扎實(shí)工作,盡職盡責(zé),由于工作表現(xiàn)突出,先后多次獲得先進(jìn)個人和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號。我于84年招干參加銀行工作,中共黨員,經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱,本科學(xué)歷,在銀行工作期間,先后擔(dān)任過儲蓄員、信貸員、分理處副主任、市行儲蓄科科員、辦事處信貸科長、辦公室主任,市行第一批副科級客戶經(jīng)理,支行副行長,副科級稽核員等職,現(xiàn)任市行人力資源部主管。首先,感謝市行黨委給我提供了這么一次難得的學(xué)習(xí)鍛煉、展示自我、參與競爭的機(jī)會,同時,也感謝同事們對我的理解、信賴和支持,我將以良好的心態(tài),積極參與競爭,勇于接受組織的挑選。最后我想說:“你選擇了我,我選擇了你,給我一個機(jī)會,還您一個驚喜,讓我們一起風(fēng)雨兼程,共同進(jìn)步。假如組織選擇了我,我堅(jiān)信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。同時加強(qiáng)部室之間的溝通與協(xié)作,增強(qiáng)職工的凝聚力、向心力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,增強(qiáng)職工集體榮譽(yù)感和自豪感,把全行職工緊密的團(tuán)結(jié)在一起,在支行領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下朝一個共同方向奮斗。首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚(yáng)和激勵,在單位營造一種輕松、和諧的工作氛圍。三是加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),提高職工的凝聚力和向心力?,F(xiàn)有市場寸土不讓,潛在市場寸土必爭。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家調(diào)控措施和支持“三農(nóng)”的政策,把工作重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)拓寬,加強(qiáng)對銀行金融政策的宣傳力度,維護(hù)好現(xiàn)有的優(yōu)質(zhì)客戶,充分利用現(xiàn)有的資源,加大對外宣傳力度,大力推行客戶營銷戰(zhàn)略,充分挖掘潛在的客戶資源。二是大力拓寬業(yè)務(wù),促進(jìn)有效發(fā)展。作為副行長,我一定會團(tuán)結(jié)同志,傾聽大家的呼聲,多作調(diào)查研究,及時準(zhǔn)確地掌握全行各方面工作動態(tài),及時向行領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,增強(qiáng)工作的預(yù)見性。要認(rèn)清角色、擺正位置;胸懷全局、當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我,我會繼續(xù)在新的崗位上為銀行做出更大貢獻(xiàn)。除了函授課程,閑暇之余,我還積極自學(xué),不斷為 自己“充電”,使自己在長期的業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法,在治理和改革中也有自己的見解和方法;回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,更有各位同仁和下屬的默默奉獻(xiàn)。在長期的銀行工作中,我從事過多崗位的工作鍛煉,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)治理上,我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)人士學(xué)習(xí),向同行學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),不給自己留疑問。特別是擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我積累了較豐富的管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。二是具備較強(qiáng)的工作能力和管理能力。我競聘這個職位具有諸多優(yōu)勢:一是我具有誠實(shí)正直的人品和良好的思想品德修養(yǎng)。協(xié)助行長處理好日常事務(wù),當(dāng)好行長的參謀與助手。是銀行給了我成長和成功的舞臺,我也愿意為銀行的發(fā)展奮斗終生!我競聘的崗位是副行長,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。下面我介紹一下自己的基本情況:我年從部隊(duì)退伍后,進(jìn)入縣支行分理處,先后從事過會計(jì)、信貸、行政文秘等工作,我雖然只有高中學(xué)歷,但一直堅(jiān)持自學(xué),從年開始讀大學(xué)專業(yè)的本科函授,年即加入光榮的中國共產(chǎn)黨。我叫,今年歲,中共黨員,本科在讀,從事銀行工作已有個年頭了。能夠親身參與我們銀行支行副行長一職的公開競聘,我感到非常幸運(yùn)和激動。拓展中間業(yè)務(wù)收入的具體思路:深入到各大市場,營銷支行“***” “pos機(jī)業(yè)務(wù)”;篇四:銀行副行長競聘報告銀行副行長競聘報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:大家好!美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。(五)大力拓展中間業(yè)務(wù),著力提升盈利能力作為基層支行,利率差是銀行盈利的重要保障,但也絕不能忽略中間業(yè)務(wù)對支行盈利的貢獻(xiàn)。(四)加強(qiáng)個貸管理,發(fā)展個人資產(chǎn)業(yè)務(wù)資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風(fēng)險業(yè)務(wù),在發(fā)展業(yè)務(wù)時,我將注重風(fēng)險的防范,嚴(yán)格把好風(fēng)險控制關(guān),對每一筆個貸都認(rèn)真落實(shí)貸前調(diào)查,上門實(shí)地察看抵押物,嚴(yán)格控制放貸成數(shù)。第三,根據(jù)客戶的不同需求,能為客戶提供不同的金融產(chǎn)品,滿足客戶的需求,并能以優(yōu)質(zhì)柜臺服務(wù)保障支行業(yè)務(wù)的有序開展。營銷人員要對周邊的社區(qū)資源、環(huán)境變化、市場動態(tài)等進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查分析,及時掌握信息,并根據(jù)相關(guān)信息,積極、主動開展工作,走出行門,走進(jìn)社區(qū),主動出擊,將客戶帶進(jìn)銀行。為vip客戶提供綠色通道、提醒服務(wù)、節(jié)日慰問、個人理財建議等vip服務(wù),增強(qiáng)對客戶的吸引力與凝聚力,從而提高vip客戶的占比。經(jīng)營客戶,就是要對客戶進(jìn)行綜合評價,根據(jù)客戶對銀行的貢獻(xiàn)度確定營銷的方向和方法,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上,從而擴(kuò)大網(wǎng)點(diǎn)的盈利空間。(三)挖掘存款潛在客戶,力爭完成考核任務(wù)存款作為銀行的核心業(yè)務(wù),要完成支行存款考核任務(wù)甚
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