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畢業(yè)設計談聯想手機品牌建設的問題與對策(參考版)

2024-12-07 17:51本頁面
  

【正文】 由于我的學術水平有限,所寫論文難免有不足之處,懇請各位老師和學友批評和指正! 。 感謝我的同學和朋友,在我寫論文的過程中給予我了很多 素材, 借我用電腦。本文引用了數位學者的研究文獻,如果沒有各位學者的研究成果的幫助和啟發(fā),我將很難完成本篇論文的寫作。另外,在校圖書館查找資料的時候,圖書館的老師也給我提供了很多方面的支持與幫助。里斯著 壽雯譯原 :山西人民出版社 ,2021 :打造名牌之不二法門 /黃合水著 廈門大學出版社 ,2021 /徐莉莉 駱小歡主編 浙江大學出版社 ,2021 /喬春洋編著 中山大學出版社 ,2021 :決定企業(yè)成敗的鐵血法則 /張鋒強 王振宇著 東方出版社 ,2021 林學軍( 1999) Been brands go back to work saporito, b( 1996) Behavior , New York: John Wiley Wilkie, W( 1986) 20. Brand Valuation, Premier Books, 4 Interbrand Group plc( 1997), 31 致 謝 首先要感謝我的指導老師 —— , 她對我進行了無私的指導和幫助,不厭其煩的幫助進行論文的修改和改進??巳R恩 ISBN: 9787563383887 /(美 ) 艾我想就算聯想手機不如 iphone,但 iphone 壞了要拿到國外去修 ,而聯想手機就在消費者自己城市就能修好,那消費者也將會考慮和衡量一下了。 ,從南到北,從大城市到小縣城,從國內到國外。 6. 企業(yè)要經常對售后服務部門的人員組織培訓和考核,不斷提高售后服務的水平和質 量 。 4. 對于消費者反映的問題,要限時解決,要一個電話就把問題解決明白,要實行首問負責制,凡是接待消費者的售后人員要一竿子插到底,直到把消費者問題解決好,讓消費者滿意為止。企業(yè)主管售后的領導經常走訪消費者,傾聽消費者對售后部門的建議、意見。 只有企業(yè)高層重視售后,售后才能發(fā)展壯大。不應該像前面提及的網友遭遇。必須要有一套完整的售后服務體系以及售后服務反饋體系。為聯想手機品牌的建設注入新鮮的血液。 面對這些不利的影響聯想手機應該注意避免。由于受 “ 三綱五常 ” 和 “ 忠孝禮儀 ” 等儒家文化的影響,我國是一個權力差距較大、平等程度偏低的國家。它為折衷主義、明哲保身的處世 哲學 提供了理論土壤,限制了員工的創(chuàng)新與發(fā)展。 2.“ 和合 ” 演變?yōu)?“ 中庸 ” ,講究一團和氣的企業(yè)文化會阻礙企業(yè)業(yè)績的增長。企業(yè)文化建設中最重要的一點就是尊重員工的主體地位,塑造個性化的企業(yè)及企業(yè)家形象, 而中國傳統(tǒng)文化十分強調群體的作用,強調整體對個體的制約力量,忽視了群體中每一個個體作為最積極的行為主體所能夠發(fā)揮的巨大作用。集體主義文化強調集體目標,個人主義文化注重個體目標。 ,壓抑了個人創(chuàng)新精神,不利于組織創(chuàng)新文化的塑造。西方分別是:第一,天人相分與征服自然;第二,個人本位;第三,理性精神。 那么,聯想手機想與中國文化集合要注意哪些方面呢?在國內一提到中國文化特色,則會聯想到,上下五千年,詩詞歌賦,諸子百家等等,而在國外提到中國則會想到唐人街。 iphone 與美國的文化完全的集合了。民族大熔爐,實用主義,尊崇強者,個性獨立,喜歡自由,熱衷冒險,敢于創(chuàng)新,極端自信,預示未來等等。而這種文化與本國的文化往往密不可分。體驗聯想手機品牌也是需要創(chuàng)造的, 創(chuàng)造體驗的機會給客戶 才能給自己更多的機會。 創(chuàng)造體驗 聯想手機不止要有用戶的需求,還要為用戶創(chuàng)造需求。到了 90年代,品牌成為一種體驗,而不再是物品。有人說:營銷幫不了你,因為所有的人都學習過營銷,但是創(chuàng)意可以幫助你,因為只有創(chuàng)意是差異化的。這可以解釋奢侈品的消費現象。這個意思就是說如果你積累了很多設計出眾、格調高雅的品牌,你就會在社會圈中受到欣賞,這種情況下,品牌是符號,它的符號功能是最大的特征。它需要通過引起人們對體驗的興趣,以促成人們在消費態(tài)度上的轉變,這遠遠比單純購物量和購物頻率的增 長更可觀。 “ 體驗 ” 成為商品凝聚在品牌上的最好特性,甚至,在體驗經濟時代, “ 體驗 ” 本身就是商品,也擁有自己的品牌,這種體驗的價值在于,人們?yōu)榱双@得更好的體驗,愿意為這個品牌支付額外的溢價。在競爭市場里,我們常見到同類商品按不同的價格出售,那些索 取高價的商品或許加工得更細致,拿在手里更舒適,看上去更結實,造型更有品味,甚至,它讓我們心情不一樣,我們說得出千百個理由來為那些別致的商品支付高價,只要它有 “ 個性 ” 。心理感受是非常個性化的東西,作為品牌應該努力去促成消費者對品牌產生獨特的心理感受。體驗經濟的特征就是說企業(yè)以服務為舞臺、以商品為道具,環(huán)繞著消費者,創(chuàng)造出值得消費者回憶的活動,為營銷和品牌專家提供了新的思路。在這個思維框架中,整個世界經濟的 發(fā)展被分為四個階段,一是產品經濟,二是商品經濟,三是服務經濟,四是體驗經濟。 影響心靈 , 品牌體驗首先影響的是消費者的心靈。聯想手機不但要出消費者需求出發(fā),還應該最大程度的關心聯想手機的品牌體驗。 產生與世隔絕的東西自然是賣不出去的,只有從消費者需求出發(fā),生產消費者需要的產品才能被市場所接受。 前面已經講了 iphone 的 app store 成功的關鍵,那就是讓更多人參與進來,一起賺錢。而 HTC 也是依賴于谷歌系統(tǒng)超級第三方軟件支持。 26 就硬件電池一項聯想手機已經輸了蘋果太多。 硬件比較 : 聯想 樂 phone s1 iphone4, 在電池方面, 蘋果 iPhone 4S 電池 1500mAh, 可以連續(xù)播放音樂 40小時,播放視頻 10小時 理論聽話時間 300分鐘。可見聯想手機想做好硬件不是 容易的事,必須要有責任,有人才,有技術,有耐心,而且要用心。 在硬件方面起碼要重視以下幾方面 并達到一定的程度 : 主屏尺寸 , 主屏材質 , 主屏分辨率 , 用戶界面 , CPU, CPU 頻率 , 核心數,耳機,電磁, 機身 內存 , 攝像頭像素 , GPS,藍牙 , 地圖,重力感應, WLAN 功能 , DLNA 技術 , 無線 AP。如果生產的產品質量不好,那么,空談競爭力的保護和提高也是徒勞的。在經濟高速發(fā)展的社會核心產品需要質量上的保證。 ,軟件 的建設 手機的硬件部分建設實際上就是手機的質量。這是因為,創(chuàng)新是一種自主自發(fā)性,智力潛能性的開發(fā),“靈感”是開發(fā)過程中不可缺少的。既要有“創(chuàng)新壓力”,又要有由“創(chuàng)新獎勵機制制度”帶來的創(chuàng)新動力,更要有企業(yè)文化中的創(chuàng)新靈魂。 第三 要有專業(yè)的研發(fā)團隊 , 成立專職研發(fā)部門,并招入一批技術專業(yè)人才,提出連 25 貫研發(fā)項目,形成系統(tǒng)性的連續(xù)性的研發(fā)。在獎勵制度中通常有“獎金制度”,“ 晉升制度”,“期權制度”等。所以企業(yè)的創(chuàng)新理念是一個最基本性的觀念。 創(chuàng)新機制的戰(zhàn)略實施: 第一 企業(yè)首先要讓創(chuàng)新觀念植根在企業(yè)文化的理念之中 ,在企業(yè)的全員中 上至公司最高經營者和管理者,下至普通員工,都要有一種銳意創(chuàng)新的觀念和欲望。所以機制的建立是必須的, 而且是立刻的。就像 愛吃沙丁魚的 挪威人 “ 鯰魚效 應”吃到了鮮活的沙丁魚。 可以說機制的基本功能就是制造一種競爭環(huán)境,讓競爭生生不息。 企業(yè)創(chuàng)新機制( Enterprise innovation mechanism) 創(chuàng)新是指企業(yè)在質量上的發(fā)展 —— 企業(yè)更新,主要涉及企業(yè)的效率改進問題。聯想手機也可以以 iphone為前輩,走 iphone 走過的路,未嘗不可。這都的根據現有市場和未來發(fā)展趨勢而定,但就 iphone 的案例來看,似乎沒有一個細分領域的人不想買它的手機。這在郎咸平的手機策略中做了很好的詳細解釋,這里我們不做過多解釋。 首先是走高端還是中低端?借鑒 iphone和 THC 我們發(fā)現只能走中高端,走低端的例子我們數不勝數,但都以失敗而告終。 聯想手機的未來發(fā)展不外乎走一條 路,智能機為主, 系統(tǒng) Android, 細分市場更專業(yè)。聯想必須在戰(zhàn)略定位中做出選擇,不能還 是這樣靠著僅僅 2%的智能機機型打天下,而 98%的其他機型。而標準,技術,產品都只是用來占領市場的主要工具。你們對于一個企業(yè)而言,他 的“ 1”就是市場。判斷一家企業(yè)的位勢是一流還是三流。 1 起步要早; 8 具有專長或獨特之處; 2 合適的市場定位; 9 獲得機構認可或證實; 3 把握好產品質量關; 10 獨具匠心的廣告; 4 重視品牌建設; 11 成功的營銷策略; 5 重視消費者品牌體驗; 12 重視品牌聯想; 6 不斷 創(chuàng)新; 13 善于解決出現的危機。 當然,現在要預測 HTC 成為最大智能機制造商還言之過早 。這些還不足以代表國際化, HTC 最重要的特質是繼承美國創(chuàng)新產業(yè)傳統(tǒng)思維:失敗沒有關系。舉例來說,幾乎所有的 HTC 主管階級都為亞洲人,股票也只有在臺灣證券交易所上市,不過公司規(guī)定所有通訊文件、員工會議紀錄,甚至是電子郵件都得用英文來寫。 第四: 創(chuàng)造國際文化 HTC 不愿意只是當另一個臺灣制造商。根據王景弘表 示, HTC 從他加入公司時的兩億銷售額變成十億,不過要持續(xù)這種銷售成績,必須得要仰賴品牌知名度。 HTC 至今在品牌聲譽上還無法兩者相抗衡,仍舊以 “ 谷歌智能機 ” 或是 TMobile G1這樣的名號在市場銷售。 Co.,希望利用這家過去為 Nike、蘋果、Dell,和其他大廠服務的設計公司來提升商品;現在 HTC 搶先其他競爭者推出三維用戶界面的智能機,為 Sense 界面加入更強大整合聯絡人功能與客制化特點;未來三年,它還將投入十億美金在臺灣的研發(fā)部門,決定要讓該部門成為世界最強手機設計動力廠。當滑蓋手機還是主流時, HTC 已經將具有大顯示屏、觸控功能,加上最新谷歌系統(tǒng)的智能機推出上市。幸好,這次豪賭再度成功, HTC 終于生產出世界第一款谷歌工程師發(fā)展 Android 使用的谷歌智能機。在多數人都忽略軟件這塊領域時,周永明已經和 Rubin 開始研討發(fā)展,使谷歌于 2021年收購 Android 時, HTC 順勢成為最佳的硬件合作伙伴。周永明早有遠見, HTC 起步不久就致力和智能機業(yè)界幾大最知名的軟硬件廠商建立關系,其中包括 Android 系統(tǒng)的創(chuàng)始人 Andy Rubin。而 HTC 的成功總結為以下幾點。喬布斯為正在努力攀上制造業(yè)增值鏈的中國企業(yè)上了一課。 索尼的產品質量一流,頗具體驗,但是走不出售賣硬件的俗套。喬布斯宣告 “ 重新發(fā)明手機 ” 和一陣媒體炒作之后,蘋 果居然銷聲匿跡近 6個月,拒絕提供進展報告,拒絕詳述手機款式、功能。T 的套餐。新手機價格遠高過其他品牌,但人們卻趨之若鶩,因為它代表品位,代表社會地位,代表生活方式,手機主人可以向親朋好友炫耀。將電腦上的操作系統(tǒng)植入手機,是革命性的進步,發(fā)出指令不再需要許多次的鍵盤操作,還給用戶一個輕松的體驗。喬布斯的手機中,注入了人性的色彩,軟、硬件設計從使用者舒適度出發(fā),通過轉換屏幕令通話、聽歌、上網、發(fā)電郵變得更加輕松。每個人都擁有手機,每個人都經常憎恨自己的手機。蘋果給這些 ISV 的修改權限也很高,不像 Java 需要多次確認 .蘋果的這些經驗有的就挺值得目前正在熱衷于網上商店的其他公司, 不管是運營商、平臺軟件商還是手機廠商來學習的,當然有的也是他們的難點所在,比如中國移動的 MM要支持的手機類型就實在是太多了,開發(fā)難度也要高出許多。相對于其他網上商店, Apple Store 最大的好處就是簡單,所有原因為其開發(fā)軟件的人和公司來者不拒,完全開放 API。 軟件產品主要由開發(fā)者自己定價,蘋 果與開發(fā)者按三七分成,當開發(fā)者在某個大區(qū)所有軟件的收入超過 250美元之后,蘋果就開始與開發(fā)
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