護理人員繼續(xù)教育制度(參考版)
2024-10-14 15:01本頁面
【正文】 三、要求每年撰寫一遍以上護理論文，提高主管護師開展護理科研、撰寫論文的水平。對主管護師的繼續(xù)教育一、選派主管護師參加全國及省內(nèi)有針對性的各專業(yè)學術活動或學習班。二、對大學本科畢業(yè)的護師重點培養(yǎng)，輪轉重點科室，以充分發(fā)揮她們的理論水平，為今后擔任護理教育、科研及護理管理等工作打下堅實的基礎。四、鼓勵護士利用業(yè)余時間參加成考、自學考試進行護理繼續(xù)教育。二、通過臨床實踐，培養(yǎng)鍛煉護士的實際工作能力，根據(jù)實際情況，對畢業(yè)一年以內(nèi)護士實行輪轉制度（主要輪轉內(nèi)、外、婦、科）。，鼓勵其參加護理本、專拉的自考和函授學習，以提高整個護理人員的學歷層次。，并在培訓結束后借助字典以可以閱讀翻譯國外的護理文獻。，第三年進行重點科室的輪訓，掌握重點科室的護理理論和技術?！?年的護士除了參加院內(nèi)組織的三基訓練外，嚴山西省腫瘤醫(yī)院潔凈手術部格39項基本技術操作和專業(yè)理論的學習，進一步加強?？撇僮鞯挠柧殹?，經(jīng)過規(guī)范化培訓達到國家規(guī)定的主管護師以上任職資格，培訓的成績作為年終考核及晉升職稱的依據(jù)，同時要求培訓結束后完成護理管理類論文一篇。山西省腫瘤醫(yī)院潔凈手術部各級護理人員繼續(xù)教育計劃培養(yǎng)目標：，使
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