20xx年公司博士后工作站管理制度模板(參考版)
2024-10-14 04:51本頁面
【正文】 。第四十條本辦法自公布之日起執(zhí)行。如有違約，按有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)保___規(guī)予以追究。第三十八條博士后研究人員在站期間的研究成果歸屬計量院，并按照國家有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的法律、法規(guī)辦理手續(xù)。第三十七條博士后在站工作期滿后經(jīng)考核合格的，工作站和流動站單位須按有關(guān)規(guī)定辦理出站等相關(guān)手續(xù)。第三十五條博士后工作期滿出站，其專業(yè)技術(shù)任職資格的評定，由流動站單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理。采取由院給予住房補貼或提供住房的形式。博士后延長工作期間，按約定年薪的___%標準計發(fā)。第三十二條博士后的工資福利待遇，采取年薪工資等雙方協(xié)商約定的形式（含除住房補貼外的各類福利補貼）。第三十條博士后科研經(jīng)費的管理參照《院科研管理辦法》執(zhí)行。博管辦每年提出博士后日常經(jīng)費預算，經(jīng)領(lǐng)導小組審核，上報院批準后執(zhí)行，其中___%的經(jīng)費用于博士后日常管理工作，由博管辦統(tǒng)一管理。第二十七條經(jīng)___市博士后工作辦公室批準退站的博士后研究人員，從批準之日的第二個月起不再享受博士后研究人員待遇，并終止其研究工作和各項經(jīng)費的支付。第二十六條博士后在站期間，有下列情況之一的，應(yīng)予退站。第二十五條提前完成博士后研究工作且成果突出的博士后，經(jīng)領(lǐng)導小組審定，由工作站和流動站單位聯(lián)名報請___市博士后工作辦公室批準后，可提前出站。第二十三條博士后在站期間違反院有關(guān)規(guī)章制度或因個人原因給院造成損失（包括經(jīng)濟損失、聲譽損失等），應(yīng)按院有關(guān)規(guī)定處理。第二十二條為了保證科研工作時間
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