【正文】 咨詢(xún)電話(huà)：0535—6396661（煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)工委組織部）投訴電話(huà)：0535—6396777（煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察局）附件：2011年煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)考選業(yè)務(wù)骨干履歷業(yè)績(jī)登記表誠(chéng)信承諾書(shū)煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)考選業(yè)務(wù)骨干領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室二○一一年七月十一日。本次考選不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。五、其他參加考選人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考選的，責(zé)任自負(fù)。聘用人員具有行政級(jí)別的，按原級(jí)別安排相應(yīng)職務(wù)；對(duì)特別優(yōu)秀且符合上一職級(jí)任職資格條件的，可享受上一職級(jí)的經(jīng)濟(jì)待遇。對(duì)因體檢或考察不合格、棄權(quán)等原因造成的空缺，視情況可從進(jìn)入同一崗位體檢、考察范圍人員中依次等額遞補(bǔ)，也可不予遞補(bǔ)?？疾?。體檢由組織人事部門(mén)統(tǒng)一組織，費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)。體檢。（六）體檢與考察進(jìn)入體檢、考察范圍人員確定后，按計(jì)劃考選人數(shù)由高分到低分依次等額進(jìn)行體檢、考察。如同一崗位中出現(xiàn)報(bào)考人員綜合成績(jī)相同且影響錄用的，依次以履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)、面試成績(jī)、筆試成績(jī)排序，仍不能確定的，組織專(zhuān)家重新命題，對(duì)綜合成績(jī)相同人員進(jìn)行面試,以重新面試成績(jī)排序確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員。（五）確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員名單按筆試和履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)占70%、面試占30%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。面試根據(jù)不同崗位性質(zhì)采取結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬等形式進(jìn)行。（四）面試參加面試人員持身份證、筆試準(zhǔn)考證參加面試。經(jīng)審核不具備報(bào)考條件或提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考選資格的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。報(bào)考人員提供的《2011年煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)考選業(yè)務(wù)骨干履歷業(yè)績(jī)登記表》、親筆簽名的《誠(chéng)信承諾書(shū)》及有關(guān)材料復(fù)印件、相關(guān)證明材料應(yīng)按前述順序編排目錄，裝訂成冊(cè)，版式為A4紙大小。工作年限、從業(yè)經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)證明材料（此類(lèi)材料由報(bào)考人員根據(jù)各自實(shí)際提供）。2011年7月24日上午8:30—下午5:30，報(bào)考人員需帶如下材料到煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源市場(chǎng)（天山路業(yè)達(dá)工業(yè)園1號(hào)廠房?jī)?nèi)，乘坐22路、28路公交車(chē)到泰盛公司站點(diǎn)下）一樓大廳進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定：《2011年煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)考選業(yè)務(wù)骨干履歷業(yè)績(jī)登記表》、親筆簽名的《誠(chéng)信承諾書(shū)》、身份證原件及復(fù)印件、2張1寸近期同底版正面免冠彩照和繳費(fèi)單據(jù)。履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)得分和進(jìn)入面試范圍人員名單，在煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)人事招聘網(wǎng)公布。根據(jù)履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照?qǐng)?bào)考人員填寫(xiě)的《履歷業(yè)績(jī)登記表》和提交的相關(guān)證明材料，進(jìn)行履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，實(shí)行量化計(jì)分。筆試成績(jī)?cè)跓熍_(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)人事招聘網(wǎng)公布。筆試于2011年7月31日9:0011:30進(jìn)行。城市規(guī)劃崗位筆試內(nèi)容主要為城市規(guī)劃專(zhuān)業(yè)知識(shí)；招商崗位筆試內(nèi)容主要為招商方面的有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。（二）筆試筆試科目和計(jì)分方法。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃考選人數(shù)5倍的崗位，按1：5的比例相應(yīng)核減考選計(jì)劃。按照魯價(jià)費(fèi)函?2008?13號(hào)文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。報(bào)考人員可在網(wǎng)上提交信息24小時(shí)后，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。報(bào)名系統(tǒng)于7月22日24時(shí)自動(dòng)關(guān)閉。網(wǎng)上報(bào)名期間安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)初審和統(tǒng)計(jì)工作，節(jié)假日不休息。網(wǎng)上初審。每人限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名。四、考選程序（一）報(bào)名報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。三、崗位要求（一）城市規(guī)劃崗位城市規(guī)劃、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)、建筑學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，— 1 —具有5年以上城市規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)；全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位；取得注冊(cè)城市規(guī)劃師或一級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格，或取得城市規(guī)劃、建筑工程設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)的高級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 40周歲以下（1971年1月1日以后出生）。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員、2007年至2011年在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位公開(kāi)招考中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)考的其他情形人員，不得參加考選；報(bào)考人員學(xué)歷證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與崗位專(zhuān)業(yè)要求相一致，留學(xué)回國(guó)人員須取得教育部認(rèn)定的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。第五篇：2010年煙臺(tái)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章2011年煙臺(tái)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)考選規(guī)劃、招商業(yè)務(wù)骨干簡(jiǎn)章根據(jù)工作需要，煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)面向社會(huì)考選規(guī)劃、招商業(yè)務(wù)骨干，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、考選崗位和數(shù)量煙臺(tái)開(kāi)發(fā)區(qū)規(guī)劃分局考選2名左右城市規(guī)劃崗位業(yè)務(wù)骨干，投資促進(jìn)局考選4名左右招商崗位業(yè)務(wù)骨干。繳費(fèi)時(shí)間：2014年5月21日12：005月24日16：00。(一)報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間：2014年5月21日9：005月23日16：00。二、報(bào)名報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為報(bào)考條件參加招考。公職考試知名品牌公開(kāi)招聘人員的回避問(wèn)題，參照中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)的通知》(中組發(fā)﹝2011﹞31號(hào))和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，報(bào)考人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避關(guān)系的單位或崗位。中小學(xué)教師報(bào)考，須經(jīng)縣級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。應(yīng)考人員學(xué)歷證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相一致。面向基層服務(wù)畢業(yè)生招聘崗位僅限于以下人員報(bào)考：符合崗位招聘條件、服務(wù)滿(mǎn)2年、考核合格、3年內(nèi)(指2012年至2014年聘用或續(xù)聘合同到期的)應(yīng)聘的基層服務(wù)畢業(yè)生?！?七)海外留學(xué)人員獲得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證后，可報(bào)考招聘同等學(xué)歷層次國(guó)家統(tǒng)招全日制畢業(yè)生的崗位。煙臺(tái)市生源的2013年、2014年國(guó)家統(tǒng)招全日制普通大中專(zhuān)院校畢業(yè)生。以下人員不受戶(hù)籍限制：國(guó)家統(tǒng)招全日制普通高校研究生畢業(yè)生。(五)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神?，F(xiàn)公告如下:一、招聘范圍和條件(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。（五）規(guī)劃批復(fù)階段（1個(gè)月）形成正式的規(guī)劃成果，按照法律程序?qū)徟?。（三）?guī)劃方案編制階段（2個(gè)月）初步方案匯報(bào)，修改、完善初步方案。十、設(shè)計(jì)周期（一）準(zhǔn)備與調(diào)研階段（2個(gè)月）制定規(guī)劃編制工作方案，現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、收集基礎(chǔ)資料。九、工作要求（一）設(shè)計(jì)單位要充分了解現(xiàn)狀情況，充分收集相關(guān)資料，并聽(tīng)取有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。全部設(shè)計(jì)成果均應(yīng)制作計(jì)算機(jī)文件，包括所有圖紙的電子文件1套（主要圖紙必須有CAD格式，圖形文件除各種分析圖、示意圖外均應(yīng)采用DWG、JPG兩種格式保存，圖紙比例尺按提供的地形圖比例定，文本文件采用word格式文件），A3文本10套，根據(jù)評(píng)審要求提供A0圖板1套（必須包括的圖有：土地利用現(xiàn)狀圖、道路交通系統(tǒng)現(xiàn)狀圖、土地利用規(guī)劃圖、道路交通系統(tǒng)規(guī)劃圖、綠地系統(tǒng)規(guī)劃圖、市政及公共配套設(shè)施規(guī)劃圖、片區(qū)街坊規(guī)劃圖、建筑容量規(guī)劃圖），多媒體演示文件1套（帶配音，能自動(dòng)播放，時(shí)間15分鐘內(nèi)）?；痉桨鸽A段：規(guī)劃單位提出總體的規(guī)劃構(gòu)架，進(jìn)行方案咨詢(xún)。七、規(guī)劃成