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正文內(nèi)容

電業(yè)局行風建設匯報材料(參考版)

2024-10-13 19:48本頁面
  

【正文】 咨詢舉報電話:0856——7222964思南三中2013年10月。敬請學生、家長和社會各界對學校工作進行監(jiān)督,并熱忱歡迎對學校的行風建設等方面工作提出意見、建議和批評,我們一定虛心接受,認真改進,以更好促進學校的發(fā)展。十、嚴格遵照國家教育局文件精神,做好省重點高中保送生推薦工作。上課不隨意將學生逐出教室、罰站或惡意傷害。認真、及時查處學生、家長及群眾的舉報,從嚴處理有關違紀違規(guī)人員。不索要和收受學生或家長禮品、禮金。七、嚴格按國家和省的規(guī)定選用和訂購教材、教輔用書、學具等,堅決杜絕亂編、亂印和亂征訂。大力扶持貧困學生,盡最大努力解決貧困生的上學困難。不歧視差生,平等對待每一個學生。嚴格按照批準的收費項目和標準收費,杜絕一切“亂收費”。狠抓教學管理,不誤人子弟,不斷提高教學質(zhì)量。三、教育學生遵紀守法,熱愛祖國,熱愛社會主義,關愛他人;教育學生愛科學、愛勞動,勤儉樸實;教育學生講正氣,伸張正義,見義智為;培養(yǎng)學生銳意進取、誠實做人的精神品質(zhì)。二、依法治校,從嚴治教,強化管理。2013年10月思南三中行風建設承諾書社會各界、全體師生:本,我校行風建設總體目標是:以 “十八大”重要思想為指導,全面貫徹省、市教育工作會議精神,依法辦學,以德治校,堅持綜合治理、標本兼治,進一步規(guī)范辦學行為,提升學校形象,促進我校校風、教風、師德師風建設,樹立學校良好形象,辦好學校,取信于民,辦人民滿意的學校。總之,通過開展行風建設工作,全體教職工思想認識有了顯著提高,工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。終身學習的觀念使每一位教師都認識到學習的重要性:不進則退。表現(xiàn)在:全體教職工思想認識有了顯著提高,工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。教學設備配置不夠齊全。這些都需要教師言傳身教,身體力行,做好榜樣。學風、校風建設需要進一步加強和完善。五、存在的問題通過查擺,學校行風建設存在的問題主要表現(xiàn)如下:個別教師的責任心不夠強,教育行為不夠規(guī)范,自律意識不夠強;真情關愛學生不夠,有教育教學敷衍塞責現(xiàn)象;教育學生和班級管理的力度需進一步加大等等。多年來,學校沒有出現(xiàn)一起重大安全事故。(五)安全工作方面:校園安全工作是一件涉及千家萬戶的大事,是維護社會穩(wěn)定、構建和諧校園的一根敏感神經(jīng)線。由于較好地推行了校務公開工作,教師的合理化建議能夠得到順暢的采納,從而激發(fā)了他們的工作熱情,全校教師以主人翁精神積極參與學校改革和發(fā)展。我校在校務公開工作方面制定了多項規(guī)章制度,如領導小組職責制度、上墻公示制度、工作實施辦法等。社區(qū)評價也是學校民主管理的寶貴資源,學校每學年不定期召開社區(qū)負責人會議,主動征求社區(qū)對學校辦學的意見和建議,形成了社區(qū)關心和支持學校教育的良好氛圍。家長是學校民主管理的一支重要力量。學生民主評價任課教師的教學、民主評價班主任管理工作,充分發(fā)揮了學生的主人翁精神,推動和促進了教育教學工作。(三)規(guī)范收費行為我校嚴格按照上級相關文件精神規(guī)范財務管理;我校不存在任何自立項目收費和超標準收費現(xiàn)象;(四)黨內(nèi)民主管理有特色我校長期堅持走黨內(nèi)民主監(jiān)督之路,黨內(nèi)民主生活會形成制度,黨風廉政建設責任制監(jiān)督到位。四、做好自查自糾工作(一)辦學行為方面:多年來,我校全面貫徹黨的教育方針,遵循教育規(guī)律,依法辦學,嚴格規(guī)范辦班行為,開齊課程、開足課時,不存在辦“實驗班”的現(xiàn)象;我校沒有有償家教和違規(guī)補課的現(xiàn)象發(fā)生;學校強調(diào)教師要精選學生作業(yè)、科學布置學生作業(yè),嚴格控制學生作業(yè)量;關注學生,強調(diào)素質(zhì)教育,綜合評價師生教與學的質(zhì)量;嚴格控制各類考試、檢測;禁止教師向?qū)W生推薦任何教輔資料;學校沒有索要學生及家長財務的事情發(fā)生;學校沒有歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生的事情發(fā)生;學校合理安排學生課余時間,開展豐富多彩的課外活動。目前,校務公開的形式、內(nèi)容正在不斷規(guī)范、完善,行風建設的透明度在不斷增強,黨群關系明顯好轉(zhuǎn),學校領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷提高。第三,校務公開方面。設立了亂收費舉報電話,聘請了社會人士擔任我校亂收費監(jiān)督員,并把治理亂收費納入教師師德考核中,對亂收費現(xiàn)象學校將上報主管部門進行嚴肅處理,當事人當年不得評先、評優(yōu)、晉級,考核為不合格。校領導經(jīng)常深入各班級督查收費情況,未發(fā)現(xiàn)亂收費行為。學校有完善的校產(chǎn)管理制度,財產(chǎn)責任到人。我校有完善的財務管理制度,學校的財務管理井井有條。我們深知,師德建設是一項系統(tǒng)工程,是學校教師隊伍建設的一項長期任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續(xù)發(fā)展的思路,不斷總結經(jīng)驗教訓,勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。我校行風工作機構健全,管理規(guī)范,措施到位,著重抓好師德師風、校務公開、財務管理等幾方面的工作,具體表現(xiàn)在:第一,教師師德師風建設方面。通過問卷調(diào)查、座談調(diào)研等形式廣泛征求學生、家長對學校的意見建議。通過宣傳發(fā)動,廣大教職工等進一步明確了今年行風工作的目的、意義、內(nèi)容、步驟,提高了參與民主評議學校行風的積極性和主動性,在全校教職工中形成參與行風評議人人有責的濃厚氛圍。三、加強宣傳,營造濃厚氛圍宣傳動員:在全體教職工參加的行風建設工作動員大會上,許校長首先傳達了縣局關于《教育系統(tǒng)行風建設及評議工作實施方案》的通知,組織大家認真學習了《省教育廳五個嚴禁》、《六條紅線》、《教師廉潔自律歌》、《銅仁市教育系統(tǒng)廉潔從教六個嚴禁》、《思南縣教育系統(tǒng)轉(zhuǎn)作風提效率六項規(guī)定》、《縣教育局關于進一步加強師德師風建設的若干規(guī)定》、《思南縣師德師風警示教育讀本》及相關法律法規(guī),深刻領會開展行風建設的重大意義。其中,黎明副校長負責此項工作,黎育飛、羅錦兩位老師具體辦公。我校行風建設工作堅持以黨的“十八大”重要思想為指導,認真貫徹縣教育局和鎮(zhèn)黨委、政府關于行風建設工作的相關精神,按照“勤政、務實”的要求,以正確履行職責為核心,以加強隊伍建設為重點,以服務群眾為目標,以人民滿意為標準,以民主評議為載體,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,以評促糾,以評促進,扎實推進我校行風建設工作。做到常抓不懈,用特色管理行風建設工作,確保了我校各項工作穩(wěn)步健康發(fā)展,深受社會各界的好評。精神文明建設取得了明顯成效,多項工作受到上級表彰,2011年上半年,被市衛(wèi)生局授予“行風建設先進集體”,被縣政府授予“廉政糾風先進單位”,王彥偉、王天同志分別被授予全市“婦幼衛(wèi)生工作先進個人”、“百名崗位技能標兵”和“新篩”工作先進個人,婦產(chǎn)科被市總工會表彰命名為“巾幗標兵示范崗”,所工會被縣總工會表彰為2010“先進基層工會組織”和“先進女工委員會組織”,“”前夕,劉玉華、苗華東、王英、張文俠等同志分別被市、縣衛(wèi)生局授予“優(yōu)秀黨務工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,所支部分別被省衛(wèi)生廳黨組、縣政府、縣衛(wèi)生局黨組授予“先進基層黨組織”、“先進基層黨支部”、“先進黨支部”和“宣傳先進單位”等榮譽稱號。精心排練《開門紅》和《城固衛(wèi)生凱歌旋》,組織業(yè)務骨干和團員青年開展“衛(wèi)生下鄉(xiāng)送健康”和“、獻愛心”活動,組織職工開展“慶元旦”越野賽、“慶三八”登山游園、慶“五一”職工趣味運動會、“五一二”院感知識競賽,參觀游覽西安世園會和慶“七一”參觀革命圣地、舉行黨日紀念活動。五、扎實開展文化建設,不斷營造和諧工作氛圍。嚴格藥品招標采購,除個別品種外均實行掛網(wǎng)招標,控制20元以上的藥品定價,跟蹤監(jiān)控藥品銷量,關口前移預防藥品回扣發(fā)生。我所把加強重點部門監(jiān)管,預防商業(yè)賄賂,作為行風建設工作重點。為及時、有效解決患者投訴,我們制定了醫(yī)療糾紛、差錯、事故處理工作方法,堅持做到患者投訴件件有回音、事事有著落。為有效預防醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生,我們不斷加強醫(yī)務人員醫(yī)療法規(guī)的學習教育,注重細節(jié)管理,規(guī)范診療行為,近年來未發(fā)生重大醫(yī)療事故。為規(guī)范醫(yī)院管理,提升單位綜合服務能力,我們嚴格按照創(chuàng)建二級甲等婦幼保健院的規(guī)范要求,狠抓流程管理和操作實踐,制定完善《城固縣婦幼保健所醫(yī)療管理規(guī)范叢書》一套13冊,將臨床管理十三項核心管理制度下發(fā)到各科室組織學習,有效促進了醫(yī)院整體服務能力的提高。為使我所行風建設工作有章可循,根據(jù)實際工作情況,我們先后制定了《黨員干部黨風廉政制度》、《醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風教育考核制度》、《社會群眾監(jiān)督制度》、《崗前教育制度》和《行風監(jiān)督員制度》等一系列學習教育和考核管理制度。先后邀請中科院教授吳建峰、杭州管理咨詢中心鄒樹波講師、漢中知名律師文偉等來我所進行醫(yī)院發(fā)展、醫(yī)患溝通、執(zhí)行力提升、《侵權責任法》的等知識培訓,使全所干部職工拓寬了視野、提高了認識,增強了干事創(chuàng)業(yè)的激情。我所始終把加強干部職工的思想教育,增強愛崗敬業(yè)、服務人民的責任和意識 1作為行風建設的一項首要任務緊抓在手,常抓不懈。從而使我所的行風建設工作做到了層層有人抓,事事有人管,進一步加快了醫(yī)院糾正行業(yè)不正之風的步伐,使醫(yī)院的行風建設工作始終能沿著正確的軌道建康發(fā)展。多年來,我們始終把行風建設作為促進婦幼衛(wèi)生事業(yè)的重要抓手,擺在重要的議事日程,及時成立了行風建設工作領導小組,形成從上到下齊抓共管的工作機制。婦幼工作綜合考核連續(xù)多年位居全市前茅,行評名次逐年提升,連續(xù)年被市縣授予行風建設先進單位、廉政糾風工作先進單位等榮譽稱號,2010年在市糾風辦組織的10000號電話行風測評中,取得了全市23個縣級醫(yī)療機構第一名的好成績,順利實現(xiàn)了業(yè)務工作與社會評價的雙提速、快推進。上述各項工作和活動都取得了良好的效果,有利地促進和推動了光榮院行風建設的深入開展。保持院內(nèi)監(jiān)督、投訴渠道暢通,及時處理養(yǎng)員的投訴,整改措施落實到位。此外,光榮院設有院務管理委員會并認真履行職責;嚴格執(zhí)行崗位紀律、工作守則,杜絕違法違紀行為。光榮院各級領導和職工廉潔守紀,無索賄、受賄現(xiàn)象,沒有接受服務對象的禮品、禮金或吃請現(xiàn)象出現(xiàn)。三是著力抓好干部談話誡勉教育。二是著力抓好黨員干部的廉政教育。一是著力抓好領導班子的廉政教育。院領導經(jīng)常帶領廣大黨員職工學習鄧小平理論,?三個代表?重要思想,十七大精神,及胡錦濤總書記的有關重要講話,學習新黨章,黨內(nèi)監(jiān)督條例,黨的紀律處分條例,黨政干部選拔任用條例及黨風廉政建設等方面的文件、規(guī)定。每年都有大批青少年來此祭掃墓園,緬懷革命先烈。光榮院已成為?營口市愛國主義教育示范基地?、?營口市國防教育基地?和?營口市黨員教
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