【正文】 5．引用文件無(wú)6．記錄無(wú)7．其它7．1本規(guī)定由行政部制訂并歸口管理；7．2本規(guī)定自發(fā)布之日起實(shí)施。4．2．8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格：不服從宿舍長(zhǎng)管理；在宿舍賭博、酗酒、斗毆；蓄意破壞公用物品或設(shè)施；經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。4．2．7公司宿舍原則上不得留宿親友，特殊情況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長(zhǎng)批準(zhǔn)。4．2．5員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好，貴重物品應(yīng)自行保管，避免攜入宿舍，違反規(guī)定放入宿舍丟失者，責(zé)任自負(fù)。4．2．3房間清潔由宿舍長(zhǎng)安排輪流打掃；廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場(chǎng)所；室內(nèi)外不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品。4．2宿舍員工行為細(xì)則4．2．1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，服從宿舍長(zhǎng)管理。因員工個(gè)人原因造成損壞，由員工承擔(dān)賠償責(zé)任，同時(shí)公司將酌情進(jìn)行處罰。4．1．3出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況，宿舍長(zhǎng)應(yīng)立即制止，情節(jié)嚴(yán)重者，宿舍長(zhǎng)應(yīng)上報(bào)行政人事部。4．內(nèi)容4．1宿舍管理規(guī)則4．1．1員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無(wú)住所可申請(qǐng)住宿；住宿員工均應(yīng)提供體檢健康證明。2．適用范圍_______有限公司宿舍管理。4．來(lái)訪時(shí)間：8：00至22：00。2．來(lái)訪人員必須出示有效證件，并在來(lái)登記表上如實(shí)填寫。5．來(lái)訪者，需憑證登記，經(jīng)驗(yàn)證核實(shí)后方可進(jìn)入。3．帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺(jué)接受管理員的檢查。（四）集體宿舍出入規(guī)定1．未經(jīng)批準(zhǔn)的外來(lái)人員或車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入大院。6．禁止在員工宿舍范圍內(nèi)燃放煙花鞭炮。4．人離熄燈，斷電源。2．不得私自亂拉亂接電線、插座。4．辦公室每周檢查、評(píng)比一次。2．經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng)。（二）宿舍房?jī)?nèi)衛(wèi)生管理自覺(jué)養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。8．嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng)。7．所有探視員工的親屬，必須經(jīng)員工宿舍管理員批準(zhǔn)后，方能進(jìn)入宿舍，但不得在宿舍內(nèi)留宿。5．自覺(jué)節(jié)約水電，愛(ài)護(hù)公物，不準(zhǔn)在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞（浪費(fèi)）公物按價(jià)賠償。3．集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿。（一）住宿須知1．每位員工配置床位一個(gè)，被褥一套（棉被、棉墊、枕頭各壹）。（5）當(dāng)班衛(wèi)生值日要做到地面無(wú)紙片、煙頭等雜物、門窗無(wú)灰塵。（3）樓道無(wú)灰塵、紙片、煙頭、雜物，每天清掃托干凈，保持衛(wèi)生清潔。22．衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（1）衛(wèi)生間保持整潔，垃圾每天必倒，地面、便池保持干凈、無(wú)異味。20．宿舍內(nèi)不準(zhǔn)存放公司客用物品和食物。18．除節(jié)假日外，每晚_____必須熄燈。16．在熄燈后下班的舍員，回宿舍時(shí)盡量不要影響其他舍員的休息。14．宿舍長(zhǎng)每天安排值日，并監(jiān)督值日情況。12．保持宿舍整齊、干凈。10．夜不歸宿的員工應(yīng)提前向宿舍長(zhǎng)報(bào)告，并登記。8．在宿舍入住人員，嚴(yán)禁帶外人在宿舍留宿，發(fā)現(xiàn)一次處罰_____元以內(nèi)。6．宿舍的安全管理包括防火、防盜等不安全因素，人人都要嚴(yán)格遵守，認(rèn)真防范。4．宿舍床位責(zé)任到人，未經(jīng)宿舍長(zhǎng)同意，不得在宿舍內(nèi)隨意調(diào)換床位，私自調(diào)換者罰款_____—_____元。2．本公司配發(fā)的各種物品，員工妥善保管如有丟失損壞，由其本人照價(jià)賠償。本制度從公布之日起實(shí)施。十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無(wú)故在外租賃房屋者或無(wú)特殊情況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過(guò)7天者，按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。十一、宿舍內(nèi)安有保險(xiǎn)并封條，凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)或因用電過(guò)大引起保險(xiǎn)絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20－50元。九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10－100元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的，除不準(zhǔn)使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛(ài)護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)所在部門簽注意見(jiàn)，報(bào)廠審查批準(zhǔn)后，由保衛(wèi)部門登記（或總務(wù)部門）安排住宿，外來(lái)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。有偷竊行為者。違反宿舍安全規(guī)定者。擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。在宿舍內(nèi)賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。違反者每次處以100元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。1對(duì)水、電的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定：（1）水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭；違反者每次處以50元的罰款。1各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。1污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。1不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以100元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以100元的罰款。違反者每次處以100元的罰款。違反者，每次處以50元的罰款。有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如電視、桌椅、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。四、公司領(lǐng)導(dǎo)及宿舍主管部門須經(jīng)常視察宿舍，員工不得拒絕，并聽(tīng)從有關(guān)指示。（3）宿舍內(nèi)有不法行為或有外來(lái)侵?jǐn)_時(shí)。發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，及時(shí)報(bào)告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經(jīng)理：（1）違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺(tái)風(fēng))。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。應(yīng)向公安部門辦理流動(dòng)戶口登記。夫妻中有一方不是本公司員工的，本公司員工不得攜眷住宿。一、員工申請(qǐng)住宿條件員工在本公司所在地距離5公里以上無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿。1此規(guī)定自頒布之日起正施實(shí)施。1晚上24：00時(shí)，所有宿舍必須關(guān)燈休息，若有違反者，給予罰款；因工作需要開(kāi)燈時(shí)，離開(kāi)后一定要將燈關(guān)掉，以免打擾他人休息。（工作原因除外）1住宿廠舍的員工，每人每月用水為5方，用電為2度，超過(guò)部分由同宿舍人員均分承擔(dān)。宿舍當(dāng)值保安員應(yīng)加強(qiáng)宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿廠舍，凡因當(dāng)值保安員值班不嚴(yán)，造成留宿廠舍者，給予當(dāng)值保安員從重處理。各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)，不得亂扔、亂放，若有違反者，給予罰款30 元。未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得私自進(jìn)入異性房間，若有違反者，給予罰款100元。嚴(yán)禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、煤油爐、使用電飯煲等，若有違反者，給予罰款100元，后果嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。任何人不得帶非本廠人員進(jìn)入宿舍或留宿廠舍；法定假日若有本廠員工親屬需留宿者，必須填寫書面申請(qǐng)，經(jīng)人事部經(jīng)理或工場(chǎng)長(zhǎng)批準(zhǔn)后，方可留宿，否則，一律不得留宿。為了加強(qiáng)本司員工宿舍安全管理，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全，給員工創(chuàng)造一個(gè)安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)