【摘要】第一篇:后備干部管理辦法(條款式) 后備干部管理辦法 第一章總則 第一條為了加強(qiáng)集團(tuán)公司后備干部隊(duì)伍的管理,構(gòu)建科學(xué)、完整的干部梯隊(duì)。真正培養(yǎng)出一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、能夠擔(dān)當(dāng)集團(tuán)公司...
2024-10-13 11:36
【摘要】第一篇:后備干部管理辦法 后備干部管理辦法 第一章總則 第一條為了加強(qiáng)崇文區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)后備干部的管理,建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)的高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例...
2024-10-13 11:52
【摘要】-1-中層管理人員后備人才管理辦法第一章總則第一條為認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針,適應(yīng)集團(tuán)人力資源人才梯隊(duì)建設(shè)和“***”的需要,建立科學(xué)規(guī)范的中層管理人員后備人才(以下簡(jiǎn)稱后備人才)工作機(jī)制,培養(yǎng)造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理,能夠擔(dān)當(dāng)集團(tuán)公司改革發(fā)展重任的、年輕優(yōu)秀的后備
2025-01-15 02:44
【摘要】后備干部管理辦法第一章 總則第一條目的為有計(jì)劃、有針對(duì)性地為公司本部各職能部門經(jīng)理和各主要投資企業(yè)高管職位選拔和培養(yǎng)繼任者,合理地選拔、培養(yǎng)、管理后備干部以保證能夠及時(shí)、有效地滿足相應(yīng)的干部需求,特制定此辦法。第二條后備干部的定義公司后備干部是指公司核心管理崗位的內(nèi)部繼任者人選。公司核心管理崗位nawo主要指公司本部總助級(jí)、職能部門經(jīng)理級(jí)、各主要投資企業(yè)的副總級(jí)以上
2024-08-28 08:39
【摘要】第一篇:海勃灣區(qū)科級(jí)后備干部管理辦法 海勃灣區(qū)科級(jí)后備干部管理辦法第一章總則 第一條為認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針,建立科學(xué)規(guī)范的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部(以下簡(jiǎn)稱后備干部...
2024-11-09 07:10
【摘要】......公司中層管理崗位后備人才管理辦法第一章總則第一條為建設(shè)一支具有科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)和較高經(jīng)營(yíng)管理水平及推動(dòng)改革創(chuàng)新能力、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)中層管理崗位后備人才隊(duì)伍,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作
2025-04-17 23:59
【摘要】*縣科級(jí)后備干部管理辦法 根據(jù)中央及省、地關(guān)于加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)的精神,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)制定《**縣科級(jí)后備干部管理辦法》?! ∫?、科級(jí)后備干部工作必須堅(jiān)持的原則 ?。ㄒ唬h管干部的管理; ?。ǘ└刹筷?duì)伍建設(shè)的“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t; ?。ㄈ┤罕姽J(rèn)、注重實(shí)績(jī)、任人唯賢的原則; ?。ㄋ模┕_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則; (五)重視
2025-04-21 03:35
【摘要】第一篇:高密教育后備干部管理辦法解讀 《高密市教育后備干部管理辦法》解讀 一、文件制訂的背景 后備干部隊(duì)伍建設(shè),是干部隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,是完善校長(zhǎng)職級(jí)制的重要內(nèi)容,是促進(jìn)校長(zhǎng)專業(yè)化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)...
2024-10-14 05:06
【摘要】第一篇:國(guó)投昔陽(yáng)公司后備干部管理辦法 國(guó)投昔陽(yáng)能源有限責(zé)任公司 后備干部管理辦法 第一章總則 第一條制度建設(shè)的宗旨 為了建立科學(xué)規(guī)范的公司各類人才選拔制度,形成富有生機(jī)與活力、有利于優(yōu)秀人才...
2024-10-13 11:27
【摘要】第一篇:涇川縣科級(jí)后備干部管理辦法 涇川縣科級(jí)后備干部管理辦法 第一章 總 則 第一條 為了建立科學(xué)規(guī)范的科級(jí)后備干部推薦、考察、培養(yǎng)、管理、任用機(jī)制,建立一支德才兼?zhèn)?、素質(zhì)優(yōu)良、群眾公認(rèn)...
2024-10-29 05:39
【摘要】 第1頁(yè)共3頁(yè) 審計(jì)局科級(jí)后備干部管理辦法 為進(jìn)一步深化我局干部人事制度改革,培養(yǎng)造就一批年富力 強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工 作規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工...
2024-09-11 21:20
【摘要】XX集團(tuán)管理人員后備干部管理辦法???第一章???總??則?第一條???為認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針,適應(yīng)集團(tuán)人力資源人才梯隊(duì)建設(shè)和需要,建立科學(xué)規(guī)范的中層管理人員后備人才(以下簡(jiǎn)稱后備人才)工作機(jī)制,培養(yǎng)造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)
2024-08-16 00:13
【摘要】陜西建設(shè)機(jī)械股份有限公司后備干部管理暫行辦法第一章總則第一條為了適應(yīng)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和戰(zhàn)略發(fā)展需要,造就一批“數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理”的人才儲(chǔ)備梯隊(duì),結(jié)合公司現(xiàn)狀,特制訂本辦法。第二條通過(guò)制定公司后備干部管理辦法,貫徹落實(shí)公司人才理念。通過(guò)科學(xué)、規(guī)范地選拔、培養(yǎng)、管理后備干部,為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。第三條本辦法適用于公司所有正式職工。
2025-04-15 12:24
【摘要】后備干部是指將德才間備的人安排在一些比較重要的工作崗位上,進(jìn)行必要的工作鍛煉觀察,以 備必要時(shí)正式提拔到正式的干部工作崗位。下面是為你整理的后備干部管理規(guī)定,希望對(duì)你有用! 后備干部管理規(guī)定1 ...
2024-09-06 12:47
【摘要】 第1頁(yè)共6頁(yè) 后備干部管理意見 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,市委各部門,市直各單位黨組織: 為切實(shí)貫徹落實(shí)**市組織工作會(huì)議和我市第三次黨代會(huì)精 神,全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo) ...
2024-08-26 17:42