【正文】 。愛生敬業(yè)，做一個(gè)有責(zé)任心的一中人 篤學(xué)意堅(jiān)，做一個(gè)永不言敗的一中人 務(wù)實(shí)志遠(yuǎn)，做一個(gè)追求卓越的一中人嚴(yán)已正人，做一個(gè)師德高尚的一中人創(chuàng)建黑龍江省“和諧平安校園”工作要實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展，還需凝聚我校全體師生的心血和汗水，還需各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界的關(guān)心和大力支持。在學(xué)校全面展開“責(zé)任與使命”教育的情況下，我們每一位教師都應(yīng)該成為具有“責(zé)任心和使命感”的一中人。進(jìn)一步提高師德修養(yǎng)教師是學(xué)校德育工作的主力軍，是學(xué)生管理的排頭兵，是學(xué)生發(fā)展的一面鏡子。（6）開展好學(xué)生的心理健康教育、青春期教育。教育學(xué)生加強(qiáng)安全防范意識(shí)教育,通過班會(huì)、國旗下講話、專題講座等途徑進(jìn)行教育,提高自我防范意識(shí)。在給問題學(xué)生建立跟蹤檔案的基礎(chǔ)上,政教處將定期召開問題學(xué)生的座談會(huì)。用特色活動(dòng)來提高，開展形式新穎，學(xué)生喜歡，效果顯著的活動(dòng)。積極開展特色德育教育（1）以鐵力一中學(xué)生節(jié)為契機(jī)，以重大節(jié)日、重要人物和重要紀(jì)念日為載體，開展形式多樣、生動(dòng)活潑，學(xué)生喜聞樂見的體育、文化和科普活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)性特長，進(jìn)一步推進(jìn)校園文化建設(shè)。④增大管理工作上資金和物質(zhì)的投入。③增加管理人員的數(shù)量和提高管理者的素質(zhì)。②在管理的時(shí)間和空間上不留空白點(diǎn)。（3）加強(qiáng)管理力度，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“精細(xì)化” 管理的理念①對(duì)部分學(xué)生進(jìn)行簽約式的管理。遵循教育法規(guī)不等于放棄對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格要求，學(xué)習(xí)過程中行為不規(guī)范的要想方設(shè)法強(qiáng)行入軌。④高一學(xué)生一軍訓(xùn)為契機(jī)，抓好學(xué)生入學(xué)養(yǎng)成教育工作，剛?cè)雽W(xué)就讓高一新生打下深刻的烙印。其中以學(xué)習(xí)高三師生勤奮工作和學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，強(qiáng)化正面引導(dǎo)，為高三師生再創(chuàng)佳績服務(wù)。我們將選擇部分材料進(jìn)行學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生討論、辯論、發(fā)表文章(校報(bào)、德育報(bào)專題發(fā)行)，一定要營造一個(gè)健康有序的校園文化氛圍，樹立校園圣地新形象。著力抓好班級(jí)集體建設(shè)，增強(qiáng)班級(jí)團(tuán)隊(duì)精神，優(yōu)化學(xué)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，純潔學(xué)生的心靈。①創(chuàng)建優(yōu)秀班集體。關(guān)愛學(xué)生不等于放縱學(xué)生，嚴(yán)是愛，松是害，這些道理我們都懂，但如何操作，且操作有效，長期以來是困擾我們的問題。狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育，樹立一中學(xué)生形象。加強(qiáng)對(duì)班主任出勤以及班級(jí)各項(xiàng)管理工作的檢查評(píng)比。上傳下達(dá)、布置反饋各項(xiàng)工作。（2）定期召開班主任工作周例會(huì)。建設(shè)一支強(qiáng)有力的班主任隊(duì)伍（1）完善班主任工作制度。四、抓德育工作，推動(dòng)“和諧平安校園”創(chuàng)建活動(dòng)向縱深的方向發(fā)展進(jìn)一步明確工作職責(zé)，提高德育工作人員綜合素質(zhì) 政教處全體工作人員一定要在一中精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育管理理論，要多接觸學(xué)生、多研究學(xué)生，工作上力求分工明確，密切配合。以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展為宗旨，加強(qiáng)學(xué)校體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育工作。三、以活動(dòng)為載體，增強(qiáng)“和諧平安校園”創(chuàng)建活動(dòng)以校園文化建設(shè)為重點(diǎn)，廣泛開展“和諧平安校園”創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育，學(xué)校設(shè)有專職的心理健康教師，建立了心語室，為0010級(jí)學(xué)生建立了心理檔案，通過個(gè)人輔導(dǎo)，集體座談，全員講座等多種形式為學(xué)生進(jìn)行心理健康教育，并搭建多渠道溝通的平臺(tái)（如；知心信箱、手機(jī)、等），隨時(shí)為需要幫助的學(xué)生提供心理輔導(dǎo)。校門前的亂停車輛，交警支隊(duì)陳隊(duì)長組織人和我校的保干進(jìn)行了多次清理，同時(shí)學(xué)校對(duì)學(xué)生也進(jìn)行了教育，號(hào)召學(xué)生不要坐違章亂停的車輛效果顯著。對(duì)各寢室、班級(jí)和各辦公室的用電等問題進(jìn)行排查，對(duì)存在問題的部門立即進(jìn)行整改，有私接電源，濫用電器、點(diǎn)蠟燭和吸煙的人員，學(xué)校依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)重的處罰。根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和我校的《鐵力一中對(duì)違紀(jì)學(xué)生處理?xiàng)l例》，結(jié)合學(xué)生的具體情況，用法紀(jì)來規(guī)范自身的言行舉止，遠(yuǎn)離犯罪。講座時(shí)，充分結(jié)合《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》和《消防法》等，列舉詳實(shí)生動(dòng)的案例，深入淺出地進(jìn)行講解，使學(xué)生們深受啟迪和教育，堅(jiān)持一月一次全校性的法制講座。加強(qiáng)法制教育，使學(xué)生遠(yuǎn)離犯罪。與市消防大隊(duì)聯(lián)合進(jìn)行消防疏散演練，學(xué)習(xí)如何使用消防器材等。②落實(shí)軍訓(xùn)內(nèi)容，加強(qiáng)過程管理。軍訓(xùn)入學(xué)教育――學(xué)軍事常識(shí)，煉軍人風(fēng)骨。西城派出所在我校設(shè)立校園警務(wù)站，并設(shè)立一處報(bào)警點(diǎn)，西城派出所民警經(jīng)常在我校進(jìn)行巡視，放學(xué)時(shí)巡警也經(jīng)常在校門前值勤。二、加強(qiáng)管理，確?！昂椭C平安校園”創(chuàng)建工作扎實(shí)有效我校與食堂、小買店、施工單位和租借單位鑒定安全協(xié)議，其中依據(jù)有關(guān)規(guī)定，明確雙方的安全責(zé)任，經(jīng)常對(duì)其進(jìn)行檢查和監(jiān)督，對(duì)用電、用火、防火通道、消防設(shè)施、安全制度、各種組織認(rèn)真排查，校醫(yī)每天對(duì)其進(jìn)貨渠道、食品衛(wèi)生、從業(yè)人員持健康證、餐具的消毒和各項(xiàng)營業(yè)執(zhí)照等進(jìn)行常規(guī)檢查。各班建立《自防自救小組》，責(zé)任明確，分工細(xì)致，學(xué)校成立了各種安全工作組織機(jī)構(gòu)。大力宣傳 增強(qiáng)師生的安全意識(shí)在全校教職工中組織開展對(duì)安全知識(shí)、技能的宣傳教育，組織人員按各種安全預(yù)案的實(shí)施和演練，安全管理人員定期向負(fù)責(zé)人即校長報(bào)告安全情況，校長也定期或不定期召開會(huì)議，聽匯報(bào)，聯(lián)合檢查，批評(píng)表揚(yáng)以促進(jìn)各部門綜合工作的落實(shí)到位。（2）由于我校自來水壓力不夠，水量不足，三樓以上根本上不來水，學(xué)校在地下室設(shè)加壓泵2臺(tái)、120噸消防水箱一個(gè)，保證了消防需求的壓力和水量，現(xiàn)在連6樓水源都很充足，符合消防安全要求。投入資金，保障有方（1）我們制訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案。我們每個(gè)學(xué)期或一季度進(jìn)行一次消防安全的演練工作。（3）明確各方面的工作職責(zé)，做到分工明確，責(zé)任到人，目標(biāo)一致，互相協(xié)調(diào)，分工不分家，上下一盤棋，確?！昂椭C平安校園”創(chuàng)建活動(dòng)的有序發(fā)展。一、打好“和諧平安校園”創(chuàng)建活動(dòng)的基礎(chǔ)健全組織機(jī)構(gòu)，為 “和諧平安校園”的創(chuàng)建活動(dòng)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。2010年，***公司和諧企業(yè)創(chuàng)建工作剛剛起步，在活動(dòng)開展過程中，還存有很多不完善的地方，如：職工環(huán)保知識(shí)的培訓(xùn)、環(huán)境監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)及品牌戰(zhàn)略推廣方面還有待于進(jìn)一步提高，今后我們將把和諧企業(yè)創(chuàng)建工作全面納入到工會(huì)建家工作中，協(xié)同有關(guān)部門，把和諧企業(yè)創(chuàng)建工作全面落到實(shí)處。2005年以來公司被中國質(zhì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)和中國技術(shù)監(jiān)督情報(bào)協(xié)會(huì)授予全國“十大和諧企業(yè)文化獎(jiǎng)”。為了企業(yè)的發(fā)展，公司強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，向管理要質(zhì)量，自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造了啟動(dòng)電解槽未發(fā)生一起脫極、漏槽事件。公司依法履行納稅義務(wù)，未發(fā)生任何抗稅、偷稅、逃稅、漏稅及其他任何違反稅務(wù)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的行為，未曾受到稅務(wù)主管部門的任何處罰。三、以人為本、誠信經(jīng)營、企業(yè)發(fā)展業(yè)績好近年來，公司能夠遵守國家及地方稅務(wù)法律、法規(guī)規(guī)章及規(guī)范性文件的規(guī)定，按時(shí)申報(bào)和繳納各類稅金。組織全公司職工為玉樹災(zāi)區(qū)捐款，捐款金額15000元，為甘肅舟曲災(zāi)區(qū)捐款，捐款金額17841元，捐款率均達(dá)99%。高溫期間為高溫一線職工送冷飲西瓜等金額近12萬元。安排了13批72名先進(jìn)職工赴云臺(tái)山、北京、廈門、桂林、杭州、內(nèi)蒙古、等地療休養(yǎng)。公司工會(huì)根據(jù)困難職工的實(shí)際，采取政策宣傳、思想引導(dǎo)、擴(kuò)大救助范圍、加大救助力度、建立幫扶長效機(jī)制、補(bǔ)充救助管理辦法等幫扶措施，關(guān)心困難職工，“三助”基金使用正常，節(jié)日期間，公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)走訪慰問特困職工、工傷住院職工。重視和關(guān)心職工物質(zhì)和文化生活，不斷改善職工福利，增加職工收入，開展豐富多彩的職工文體活動(dòng)，保持職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。建立健全了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，實(shí)行了黨政交叉任職、黨政議事規(guī)則和領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度，完善了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化黨支部和黨員示范崗創(chuàng)建活動(dòng)；二是立意創(chuàng)新。近年來，公司以文明創(chuàng)建為抓手，強(qiáng)化內(nèi)部管理和文明形象塑造，積極打造鋁業(yè)文化特色，積極打造三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，公司黨政始終重視創(chuàng)新在文明創(chuàng)建中的作用，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)保護(hù)工作是工會(huì)維護(hù)職工權(quán)益的重要工作之一，也是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營順