獨(dú)家原創(chuàng)-人力資源人事工作意見(參考版)
2024-10-01 00:26本頁面
【正文】 第6頁 共6頁。一方面在全縣聘請了**名特邀監(jiān)察員，對稅務(wù)干部的廉政行為進(jìn)行全面監(jiān)督。每月召開一次稅務(wù)干部家屬座談會(huì)，并在他們當(dāng)中開展“爭當(dāng)賢內(nèi)助”活動(dòng)，讓她們“勤繃廉政弦，勤敲廉政鐘，勤下及時(shí)雨”，有效鏟除“家庭腐敗”滋生的土壤。對違反制度，接受納稅人宴請的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決按制度嚴(yán)肅處理。對廉政建設(shè)的各項(xiàng)內(nèi)容具體細(xì)化，便于操作。 四、瞄準(zhǔn)一個(gè)“焦點(diǎn)”，從源頭上治理腐敗 為樹立國稅良好形象，他們瞄準(zhǔn)“廉政建設(shè)”這個(gè)焦點(diǎn)，采取一系列有效措施，從源頭抓起，做到防患于未然。年初，局長都與各單位負(fù)責(zé)人簽定廉政責(zé)任狀，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，層層把關(guān)，真正做到“看好自己的門，管好自己的人”，確保不出現(xiàn)差錯(cuò)。讓每個(gè)人結(jié)合自身的工作實(shí)際，從愛護(hù)干部的角度出發(fā)，寫出了心得體會(huì)，并提出合理化建議，受到較好的效果，有效增強(qiáng)了局領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以身作則，清正廉潔，嚴(yán)以律己，做行風(fēng)建設(shè)的表率，并通過民主生活會(huì)等形式，深入開展批評(píng)與自我批評(píng)，互相幫助克服缺點(diǎn)。 三、找準(zhǔn)一個(gè)切入點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)切入點(diǎn)大做文章，充分發(fā)揮他們的“火車頭”作用。真心實(shí)意為納稅戶著想，充分利用國家出口退稅的優(yōu)惠政策，大力扶持企業(yè)發(fā)展，先后啟動(dòng)停產(chǎn)業(yè)戶**戶，實(shí)現(xiàn)利稅****萬元，辦理出口退稅***萬元。另一方面是用足用活政策，積極搞好服務(wù)。為使納稅人在公平的條件下競爭，他們針對稅收工作中存
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