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法院崗位廉能管理經(jīng)驗(yàn)交流(參考版)

2024-09-30 23:52本頁面
  

【正文】 第13頁 共13頁。安排專人對(duì)當(dāng)事人和社會(huì)公眾反映的本轄區(qū)法院存在的問題進(jìn)行登記、核實(shí)和反饋,建立廉能風(fēng)險(xiǎn)信息臺(tái)帳;紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)不定期開展工作督導(dǎo)、明察暗訪、“三重一大”事項(xiàng)專項(xiàng)檢查等,動(dòng)態(tài)監(jiān)控廉能風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控信息,掌握黨員干部使用網(wǎng)絡(luò)的不良行為。風(fēng)險(xiǎn)信息收集是構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。樹立人民法院公正、透明、文明、廉潔司法的形象。 以民商審判執(zhí)行部門廉能風(fēng)險(xiǎn)防控為重點(diǎn),全面啟動(dòng)審判執(zhí)行案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作。第三,完善監(jiān)督機(jī)制,廣泛搜集群眾意見。貫徹落實(shí)好這兩項(xiàng)制度對(duì)法院風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作具有重要意義,首先,應(yīng)對(duì)法官的配偶子女從事律師職業(yè)情況進(jìn)行全面的摸底自查,并在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)逐步實(shí)現(xiàn)配偶子女從事律師職業(yè)法院領(lǐng)導(dǎo)干部和法官的任職回避,排除其中蘊(yùn)含的腐敗風(fēng)險(xiǎn)。 以落實(shí)《任職回避》和《干擾辦案》規(guī)定為重點(diǎn),加強(qiáng)審判、執(zhí)行案件的風(fēng)險(xiǎn)防范。 以制約和監(jiān)督司法權(quán)運(yùn)行為核心,進(jìn)一步規(guī)范審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)的行使。風(fēng)險(xiǎn)崗位管理必須以各個(gè)部門各項(xiàng)具體工作為切入點(diǎn),一方面通過查找工作中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定防范措施,落實(shí)到每一個(gè)崗位每一個(gè)人,責(zé)任清楚,目標(biāo)明確,使預(yù)防腐敗工作具有很強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性;另一方面通過對(duì)制定預(yù)防措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核,形成對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控工作的評(píng)價(jià)。這就需要實(shí)現(xiàn)防范與業(yè)務(wù)的有機(jī)統(tǒng)一。 (三)將風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理的立足點(diǎn)放在防止控制腐敗行為的發(fā)生,落腳點(diǎn)放在法院業(yè)務(wù)工作上。后期處置辦法是針對(duì)中期監(jiān)控發(fā)現(xiàn)的問題實(shí)施的懲戒性措施。中期監(jiān)控機(jī)制是開展風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和工作檢查的動(dòng)態(tài)性措施。針對(duì)現(xiàn)有制度中還沒有適合防范要求的漏洞和盲點(diǎn),要制訂相應(yīng)的制度規(guī)范。建立前期預(yù)防措施、中期監(jiān)控機(jī)制、后期處置辦法,形成風(fēng)險(xiǎn)防范體系。即有針對(duì)這個(gè)崗位特點(diǎn)的措施。經(jīng)過查找和評(píng)估之后,最重要的是針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提出有針對(duì)性的防控措施。這就要求每位干警針對(duì)自己目前的工作崗位、職責(zé)權(quán)力進(jìn)行認(rèn)真的分析思考,尋找出可能存在的風(fēng)險(xiǎn)臨界點(diǎn),制定切實(shí)可行的防范措施,積極參與到整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理過程中。對(duì)崗位風(fēng)險(xiǎn)的防范,應(yīng)是一個(gè)全覆蓋的過程,必須依托長(zhǎng)效機(jī)制穩(wěn)步推進(jìn)。因此,法院風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找在注重個(gè)人、單位“全覆蓋”的同時(shí),突出重點(diǎn),分領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位和其他重要崗位三個(gè)層次,重點(diǎn)圍繞法院立案、審判、執(zhí)行等重點(diǎn)部門以及法院重要決策尤其是“三重一大”決策的崗位,和決策執(zhí)行過程中擁有人、財(cái)、物處置權(quán)的部門等重點(diǎn)領(lǐng)域,組織專人查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確定風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位,確保風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的真實(shí)性和客觀性。有權(quán)力運(yùn)行的地方就有發(fā)生腐敗的可能,要建立風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理機(jī)制,首先必須對(duì)權(quán)力運(yùn)行的特點(diǎn)和腐敗發(fā)生的規(guī)律有準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)和把握。通過學(xué)習(xí),克服“務(wù)虛論”、“無關(guān)論”、“本庭室無風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”等模糊認(rèn)識(shí),使全體干警深刻領(lǐng)悟“認(rèn)識(shí)不到風(fēng)險(xiǎn)就是最大的風(fēng)險(xiǎn)”,自覺參與到風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理中來,主動(dòng)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定防控措施,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位防范意識(shí)。產(chǎn)生這些問題的主要原因是認(rèn)識(shí)不到位,對(duì)崗位風(fēng)險(xiǎn)界定不準(zhǔn)、認(rèn)識(shí)不清,也是對(duì)崗位風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)產(chǎn)生偏差而造成的。一些人對(duì)腐敗風(fēng)險(xiǎn)防控心存顧慮,回避風(fēng)險(xiǎn),怕自找麻煩,怕引火燒身。風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理的實(shí)施是廉政與腐敗的博弈過程,實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理要求人人查找風(fēng)險(xiǎn),人人公開風(fēng)險(xiǎn),人人制定措施,人人參與監(jiān)督,這些勢(shì)必涉及某些人、某些部門的既得利益,難免會(huì)產(chǎn)生抵觸。加強(qiáng)法院風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作,需要結(jié)合法院
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