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村干部管理工作情況匯報(bào)(參考版)

2024-09-30 22:48本頁面
  

【正文】 中共xx鎮(zhèn)黨委2009的6月19日 第20頁 共20頁。據(jù)統(tǒng)計(jì),一年來,25名大學(xué)生共組織村兩委干部、群眾利用遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)200多次,培訓(xùn)干部群眾25000余人次。大學(xué)生村干部到農(nóng)村任職,為農(nóng)村帶來新觀念、新技術(shù)、新知識(shí),有效地改善了村“兩委”干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理、缺乏現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技、管理知識(shí)的現(xiàn)狀,較好地解決當(dāng)前農(nóng)村基層干部視野不寬、信息不靈、帶領(lǐng)群眾致富能力不強(qiáng)等問題。看到今年的西瓜效益好,很好村紛紛民表示要積極響應(yīng)支村 兩委號(hào)召,大力發(fā)展特色經(jīng)濟(jì),為崗頭村新農(nóng)村建設(shè)添磚增瓦。崗頭村利用本村瓜果蔬菜協(xié)會(huì)大力種植西瓜,大學(xué)生村干部張怡在了解到西瓜存在賣難問題時(shí),她積極對(duì)本村的西瓜種植面積、品種、特點(diǎn)、成熟期等相關(guān)信息進(jìn)入深入的了解掌握,并自己掏錢請(qǐng)攝像師為瓜田攝像。 為新農(nóng)村建設(shè)增添了動(dòng)力。有的說要從小事做起,小事做好,日積月累就會(huì)取得信任。有的說要踏踏實(shí)實(shí)工作,堅(jiān)持每天吃住在村,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要事事有回音,件件有落實(shí)。大家就紛紛建言獻(xiàn)策。通過各項(xiàng)活動(dòng)的深入開展,搭建了大學(xué)生村干部交流、學(xué)習(xí)的平臺(tái), 使他們之間關(guān)系更加融洽,能夠互相幫助,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,更好地為農(nóng)村、農(nóng)民服務(wù)。積極深入大學(xué)生村干部所駐村了解情況,對(duì)工作突出的大學(xué)生村干部及時(shí)進(jìn)行宣傳,營造出了人人關(guān)心、支持大學(xué)生村干部工作的良好社會(huì)氛圍。依托網(wǎng)絡(luò)載體,建立了市、縣、鎮(zhèn)三級(jí)大學(xué)生村干部群,使大學(xué)生村干部可以隨時(shí)隨地進(jìn)行思想、工作、生活和學(xué)習(xí)上的溝通交流。 搞好宣傳,典型帶動(dòng)。三是例會(huì)制度。副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部作為“思想導(dǎo)師”,重點(diǎn)做好對(duì)大學(xué)生村干部的思想引導(dǎo),幫助他們擺正心態(tài)、樹立信心;鎮(zhèn)機(jī)關(guān)包村干部為“理論導(dǎo) 師”,負(fù)責(zé)傳授農(nóng)村政策、法律法規(guī)以及工作方法、技巧等;農(nóng)村黨支部書記或村委會(huì)主任作為“工作導(dǎo)師”,重點(diǎn)做好對(duì)具體工作的指導(dǎo),幫助大學(xué)生村干部盡快進(jìn)入角色、發(fā)揮作用。二是幫帶制度。一是管理制度。一是堅(jiān)持每周一集中學(xué)習(xí)日制度,加強(qiáng)思想政治和黨性修養(yǎng)教育,確保政治上靠得??;二是充分利用黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、專題培訓(xùn)等形式,加強(qiáng)政策形勢(shì)、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),確保工作上有能力;三是經(jīng)常利用匯報(bào)會(huì)、座談會(huì)、工作例會(huì)、演講比賽等形式,以會(huì)代訓(xùn),不僅傳授農(nóng)村工作方法,更要教育他們?nèi)绾巫鋈耍绾螢槿颂幨?,確保作風(fēng)上過得硬;四是適時(shí)組織大學(xué)生村干部到全縣新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)村觀摩學(xué)習(xí),用身邊事教育身邊人,還要組織外出參觀考察,更新觀念,開闊思路,鼓勵(lì)他們?cè)r(nóng)村、干事創(chuàng)業(yè)。為保障 部分女同志的食宿安全,鎮(zhèn)上積極協(xié)調(diào),讓他們?cè)谌温毚鍖W(xué)校食宿,對(duì)于幾個(gè)近鎮(zhèn)村的女同志鎮(zhèn)上還為她們騰出一間住室供她們食宿。積極與各村協(xié)調(diào),妥善安排大學(xué)生村干部入村工作。為使大學(xué)生村干部有良好的工作環(huán)境,使他們工作上有動(dòng)力,管理上有規(guī)范,我鎮(zhèn)出臺(tái)了《xx鎮(zhèn)大學(xué)生村干部制度》,并要求在大學(xué)生村干部所駐村統(tǒng)一掛“大學(xué)生村干部辦公室”牌子,統(tǒng)一配備辦公用品,統(tǒng)一有專人負(fù)責(zé);印發(fā)了《xx鎮(zhèn)大學(xué)生村干部履歷表》,建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)“大學(xué)生村干部檔案”,為促進(jìn)大學(xué)生村干部管理工作健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。成立“xx鎮(zhèn)大學(xué)生村干部管理工作辦公室”,由副鎮(zhèn)長、組織委員袁漢偉任辦公室主任,安排專人負(fù)責(zé)管理大學(xué)生村干部工作。及時(shí)成立由黨委書記王正強(qiáng)任組長,組織書記詹青浩任副組長,黨政辦、組織辦、紀(jì)檢辦等相關(guān)科室為成員單位的領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生村干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。主要做法: 高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。 劉竑 二〇〇七年三月六日 《 第五篇:xx鎮(zhèn)大學(xué)生村干部隊(duì)伍管理情況匯報(bào)xx鎮(zhèn)大學(xué)生村干部隊(duì)伍管理情況匯報(bào) 按照縣委的統(tǒng)一部署,選派到xx鎮(zhèn)的大學(xué)生村干部共有25人。由于所有的黨員干部很好的堅(jiān)持了“三心”原則,使絕大部分農(nóng)民群眾都了解認(rèn)識(shí)到這項(xiàng)政策帶給他們的切身利益,全村550戶農(nóng)戶90都參與了新型農(nóng)村合作醫(yī)療。由于農(nóng)民群眾的思想和文化素質(zhì)特點(diǎn),部分農(nóng)民群眾在處理問題時(shí)往往采取非理性的方式,同時(shí)對(duì)新事物的接受程度較低,法律意識(shí)淡薄,有許多不良風(fēng)氣在農(nóng)村還比較盛行,我和支部的黨員同志在平時(shí)的工作中注意加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民群眾的思想引導(dǎo),鼓勵(lì)他們以法律法規(guī)的手段在解決出現(xiàn)的矛盾糾紛,樹立良好的生活習(xí)慣和思維方式,不斷向他們宣傳黨的農(nóng)村政策和方針,要求黨員干部在工作中堅(jiān)持“愛心、耐心、信心”三心原則,要善于體會(huì)農(nóng)民群眾的疾苦,對(duì)于思想不通的群眾要反復(fù)作群思想教育工作,要樹立一定能夠解決問題的信心。繼成功引進(jìn)投資商修建公路,開辦采石場(chǎng)以后,村兩委繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)展村級(jí)企業(yè)的思路,針對(duì)富強(qiáng)村大量男村民外出打工,村里婦女較多的特點(diǎn),由我牽頭繼續(xù)引進(jìn)投資商在村里開辦一個(gè)手工加工廠,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,目前這項(xiàng)工作正在作。如
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