公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定學(xué)習(xí)心得七篇(參考版)
2024-09-28 14:34本頁面
【正文】 第10頁 共10頁。 一個好的制度關(guān)鍵在于它的執(zhí)行。 對于大多數(shù)干部而言，他們參與職務(wù)晉升，爭取走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，并不是他們對地位和權(quán)利的渴望，而是更多的想得到組織對他們勤勞付出的認(rèn)可和肯定。 眾所周知，單位、部門的領(lǐng)導(dǎo)崗位有限，難以滿足廣大干部的需求。 2019年，作為“基層減負(fù)年”，《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》落到實處，晉升有了“他途”，也是對基層公務(wù)員的一種思想和心靈上的減負(fù)，那遙遙無期的晉升之路也能指日可待。此次印發(fā)的《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》，對公務(wù)員的職務(wù)與職級序列、職級確定與升降、職級與待遇等內(nèi)容都作了明確的規(guī)定，這對廣大公務(wù)員群體是有利的，也有利于街鎮(zhèn)能留住優(yōu)秀人才。 【篇六】 近日，中共中央辦公廳印發(fā)《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認(rèn)真遵照執(zhí)行?；鶎痈刹靠梢酝ㄟ^職級晉升，就算不當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，也可以享受工資、住房、醫(yī)療等待遇。 公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，貫徹新時代黨的組織路線，堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、公道正派，堅持向基層傾斜，堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重。 公務(wù)員可以通過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者職級晉升。 【篇五】 近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》，這既是關(guān)乎廣大公務(wù)員群體切身利益的一件大事，也是推進(jìn)國家治理體系和治理能力朝著高效化、現(xiàn)代化方向發(fā)展的重要的基礎(chǔ)性的工作。 這樣更加有利于讓干部有信心為人民服務(wù)，也更加有利于讓人民可以監(jiān)督干部。公務(wù)員晉升職級，不改變工作職位和領(lǐng)導(dǎo)指揮關(guān)系，不享受相應(yīng)職務(wù)層次的政治待遇、工作待遇。不擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職級公務(wù)員一般由所在機(jī)關(guān)進(jìn)行日常管理。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且兼任職級的公務(wù)員，按照就高原則享受有關(guān)待遇。領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)與職級是確定公務(wù)員待遇的重要依據(jù)。公務(wù)員的職級依據(jù)其德才表現(xiàn)、工作實績和資歷確定。 規(guī)定指出，國家根據(jù)公務(wù)員職位類別和職責(zé)設(shè)置公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和職級序列。 二是職務(wù)職級并行后，干部年度考核的重要性凸顯，政策規(guī)定，“任現(xiàn)職級或職
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