7優(yōu)秀教師教學(xué)工作述職匯報(bào)(參考版)
2024-09-26 13:59本頁面
【正文】 第6頁 共6頁。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我；二是宏揚(yáng)正氣，清正廉潔；三是求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新。與此同時(shí)，自己也感到自身還存在許多不足：一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深刻性不夠，在學(xué)習(xí)中存在著淺嘗輒止、急于先學(xué)的現(xiàn)象；二是在研究新情況、解決新問題，把上級(jí)的方針政策同本職工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性的開展工作還做得不夠。 四、正視不足、勤勉改進(jìn)，明確今后努力方向。工作中嚴(yán)格要求自己，自覺起表率作用，把握原則，嚴(yán)守組織紀(jì)律，不利用工作上的權(quán)力謀取任何私利，嚴(yán)格執(zhí)行物品采購和工程招投標(biāo)管理規(guī)定，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。 三、廉潔從業(yè)、遵章守紀(jì)，保持良好的道德修養(yǎng)。對職工比較關(guān)注的熱點(diǎn)問題如大宗物品采購、崗位設(shè)置、職稱評定、福利發(fā)放等，均能嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理，增強(qiáng)辦事透明度。同事之間互相尊重，以誠相待，講團(tuán)結(jié)，顧全大局，協(xié)調(diào)好科室內(nèi)外的工作關(guān)系。能堅(jiān)持原則，在事業(yè)單位崗位設(shè)置中，做到以人為本，廣泛征求全體職工的意見，深入調(diào)研，對大家不理解的問題，能做耐心細(xì)致的解釋。并組織做好專業(yè)技術(shù)人的繼續(xù)教育工作，著力培養(yǎng)和提高人員素質(zhì)。 （五）組織做好教育培訓(xùn)工作。保證行政經(jīng)費(fèi)與專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不超支。資金使用上做到量入為出，管好用好各類資金。 加強(qiáng)對資金的管理，嚴(yán)格會(huì)計(jì)核算。不斷完善會(huì)計(jì)管理基礎(chǔ)工
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