城投公司治理計劃(參考版)
2024-09-20 01:32本頁面
【正文】 。 落實 “ 誰主管、誰負責 ” 的原則，單位一把手負首要責任，分管領導具體負責，各科室負責人負責本科室的綜治工作。積極開展調(diào)查研究和綜合治理宣傳工作，交流推廣基層綜合治理工作經(jīng)驗。 健全制度，加強公司機關(guān)基礎工作。積極開展 “ 五五 ”普法工作，不斷提高全公司干部法制觀念和道德素質(zhì)，在全公司形成干部職工遵紀守法 、嚴于律己風尚，杜絕黃、賭、毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象。 積極參加縣綜治委組織的會議和其它活動，執(zhí)
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