5區(qū)人事局述職述廉報(bào)告(參考版)
2024-09-11 19:50本頁面
【正文】 。 一年來，在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的支持下，雖然做了一些工作，但仍然存在著一些缺點(diǎn)和不足，一是人才資源開發(fā)的力度不夠大，二是事業(yè)單位綜合配套改革推進(jìn)的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè) 第 5 頁 共 5 頁 單位工作人員工齡管理的通知》，采取先 ? 自查 ? 后 ? 整查 ? 的方法，下發(fā)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工齡情況登記表》，由各系統(tǒng)和各 有關(guān)單位根據(jù)有關(guān)政策進(jìn)行自查，并將結(jié)果上報(bào)，然后按照干部管理權(quán)限，組織專門力量對(duì)上報(bào)結(jié)果和實(shí)際情況進(jìn)行核查。工齡管理是人事計(jì)劃管理的重要內(nèi)容。同時(shí)，主動(dòng)與財(cái)政、工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)、民政、土地、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)和中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等方面溝通協(xié)調(diào)，為事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對(duì) xxx家法人事業(yè)單位進(jìn)行了初始登記。制發(fā)了《關(guān)于做好全區(qū)事業(yè)單位 xxxx年度年檢工作的通知》，對(duì)條件成熟、符合規(guī)定的，優(yōu)先登記；條件不成熟，不符合規(guī)定的，暫緩登記或不予登記。 二是落實(shí)機(jī)構(gòu)編制管理制度。舉辦了x 期初級(jí)公務(wù)員任職培訓(xùn)班， xx名初級(jí)公務(wù) 員參加了任職培訓(xùn)并通過考試。 三、落實(shí)三套制度，著力強(qiáng)化人事計(jì)劃和機(jī)構(gòu)編制管理 公務(wù)員教育管理制度、
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1