4煤礦企業(yè)“三違”人員教育培訓(xùn)工作的探索與研究(參考版)
2024-09-06 18:24本頁(yè)面
【正文】 樊建政（ 1984），男，陜西師范大學(xué)國(guó)際商學(xué)院工商管理碩士在讀，現(xiàn)就職于河南能源化工集團(tuán)永城煤電集團(tuán)陳四樓煤礦培訓(xùn)科。這種規(guī)則和秩序要求每個(gè)勞動(dòng)者必須按照規(guī)定的時(shí)間、質(zhì)量、程序和方法，安全地去完成自 己所承擔(dān)的生產(chǎn)和工作任務(wù)。 3 結(jié)論 總之，在煤礦企業(yè)狠防 “ 三違 ” 的過(guò)程中，應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓制度落實(shí)，提升管理干部的管理水平，促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)管理的科學(xué)和管理制度的規(guī)范，并加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查和對(duì)職工違章違紀(jì)行為的嚴(yán)肅查處。 “ 三違 ” 主要是人的安全意識(shí)造成的，樹(shù)立 “ 法無(wú)涉及即禁止 ” 意識(shí)，提升員工的安全意識(shí)就是抓住了 “ 三違 ” 培訓(xùn)的要害。 “ 感恩教育 ”―― 譜感恩報(bào)恩曲。同時(shí)，使他們感受到團(tuán)隊(duì)的力量、支持的力量、信任的力量，懂得感恩、懂得奉獻(xiàn)、懂得付出、懂得安全。 “ 拓展訓(xùn)練 ”―― 續(xù)熔煉團(tuán)隊(duì)曲。 開(kāi)展 “ 三違 ” 人員 “ 三部曲 ” 特訓(xùn)營(yíng) “ 軍事訓(xùn)練 ”―― 序轉(zhuǎn)變形象曲。成立女職工安全協(xié)管會(huì)，充分調(diào)動(dòng)?jì)D女組織參與反 “ 三違 ” 活動(dòng)的積極性，以女性特有的溫情細(xì)膩打動(dòng)職工，協(xié)調(diào)職工情緒，愉悅身心。工傷把自己的體會(huì)說(shuō)出來(lái)，把同樣的工序該注意的問(wèn)題總結(jié)出來(lái)， “ 三違 ” 人員當(dāng)面聽(tīng)了這些血的教訓(xùn)，要比聽(tīng)別人講一百遍都印象深刻。為提高 “ 三違 ” 人員的安全意識(shí)，幫助他們深刻認(rèn)識(shí)到 “ 三違 ” 行為的危害性，從心靈深處去震撼他們，因此，組織 “ 三違 ” 人員到醫(yī)院看望住院的工傷病號(hào)。因此，盡可能地和 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) “ 三違 ” 人員交心，談?wù)勆钌?
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