【正文】 單位聯(lián)系電話：特此公告。自本公告之日起 30日內(nèi)未回單位，分公司將按相關(guān)規(guī)定上報公司終止與你的勞動合同，解除勞動關(guān)系。因為這一時間的確定直接關(guān)系解除預(yù)告期的起算時間，也關(guān)系勞動者的工資等利益，所以必須采用書面形式，慎重的表達出來。同時，這樣也使勞動者解除勞動合同合法化；否則，將會構(gòu)成違反解除勞動合同，并可能承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動者在享有解除勞動合同自主權(quán)的同時，也應(yīng)當(dāng)遵守合同預(yù)告期，提前三十天通知用人單位。這樣有利于勞動者根據(jù)自己的能力、特長、志趣愛好來選擇更適合自己的職業(yè)，充分發(fā)揮勞動者的自身潛能，從而有利于實現(xiàn)勞動力資源的合理配置。我國勞動法第三十一條規(guī)定： “ 勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。 甲方： ___________________ 乙方： ___________________ __________年 _____月 _____日 解除勞動合同范本怎么寫篇 15 解除勞動合同程序 聯(lián)系人：石干章律師 (信用等級：身份證未驗證 )聯(lián)系電話： (歸屬地：深圳 )詳細信息類別：勞動糾紛詳細地址：深圳市福田區(qū)福虹路世貿(mào)廣場 A 座 20 樓 1221 室 ,上海賓館對面。 甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?________元。 乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。 如果乙方嚴(yán)格遵守第 3 條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的 50%的補償金支付給乙方 。 (3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為。 因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權(quán)益，乙方保證在離職后遵守如下約定： (1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密 。 甲方 (蓋章 )： 公司 乙方： 代表： 年 月 日 年 月 日 解除勞動合同范本怎么寫篇 14 甲方 (用人單位名稱 )： _____________________________________ 乙方： ___________性別： _________ 由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個人原因于 _____年 _____月 日提出解除勞動合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解 除勞動合同事宜達成以下協(xié)議： 雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。乙方如違反上述條款，甲方有權(quán)按 以上條款索賠，并可要求乙方賠償實際經(jīng)濟損失和對其它債務(wù) (費用 )的追索權(quán)。 1 乙方應(yīng)為所其掌握的甲方之任何商業(yè)秘密 (包括本協(xié)議內(nèi)容 )按其在職期間簽訂的《保密與競業(yè)禁止協(xié)議》進行保密，不得泄露給任何第三方，否則甲方有權(quán)按《保密與競業(yè)禁止協(xié)議》協(xié)議條款索賠。 清理積欠公司的個人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費用。 辦好工作交接手續(xù)，全面移交公司財物、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜 。 乙方在解除勞動合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的《保密與禁止協(xié)議》的規(guī)定，未經(jīng)甲方事先書面許可，不得在任何時候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)秘密。 乙方不得再以甲方名義對外從事業(yè)務(wù) (包括不得使用甲方單位介紹信和名片等 )。 二、乙方自愿辭去公司 三、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利 (養(yǎng)老保險 )等。 一、經(jīng) 方提出，甲乙雙方協(xié)商一致同意解除雙方于 年 月 日簽訂的期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動合同。本協(xié)議一式兩份 ,雙方各持一份。 第八條自本協(xié)議生效之日起，甲、乙雙方基 于勞動關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清，互無糾葛。 第六條乙方不得為其他有損甲方利益的行為，包括但不限于歪曲事實損害公司商譽等行為，否則甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。 第四條乙方確認，甲方已按照法律法規(guī)的規(guī)定，以現(xiàn)金形式支付乙方一個月工資共計元作為雙方解除合同的經(jīng)濟補償金。 第二條甲、乙雙方確認，甲方已支付乙方全部工資，包括津貼、獎金，不存在其他任何未結(jié)事項?，F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)商一致，解除勞動合同關(guān)系，為明確雙方之間的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本協(xié)議，以茲共同遵守。本協(xié)議書一式三份，雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份，具有同等法律效力。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究。 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定，向乙方支付協(xié)商解除勞動合同的經(jīng)濟賠償金總計人民幣￥ __元（大寫： __）。 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù)，并出具相應(yīng)的離職證明。雙方的勞動關(guān)系、工資、社保福利截至到 __年 __月 __日。本合同一式二份，甲、乙雙方各一份。 第九條乙方自愿放棄其他所有訴求。乙方應(yīng)于勞動合同解除后１５日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的，仍應(yīng)遵守原合同的約定。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責(zé)賠償。 第五條乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門（原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等）辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工