4年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀(參考版)
2024-08-27 15:30本頁(yè)面
【正文】 考核方：（公章）責(zé)任方：（簽名） 負(fù)責(zé)人：（簽名）負(fù)責(zé)人：（簽名） 二 0xx 年三月七日 [1] 在百度搜索： 20xx 年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀 。 ，責(zé)任方應(yīng)認(rèn)真總結(jié)反思，及時(shí)反饋情況；因主觀原因未能完成任務(wù)者，考核方將視情況對(duì)責(zé)任方給予相應(yīng)處理。 四、考核與獎(jiǎng)懲 。 （ 4 分）。 體水平（ 4 分）。 （五）形成一個(gè)好格局（ 13 分） （ 5 分）。 （ 9 分）。 （ 4 分）。 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) （ 4 分）。 （ 4 分）。實(shí)行目標(biāo)管理制度，與黨小組、黨員分簽訂責(zé)任狀；推廣使用《黨員手冊(cè)》； ? 爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) ?活動(dòng)有計(jì)劃、有部署、有考核。發(fā)揮分工會(huì)和團(tuán)支部的作用，為各類(lèi)人才營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境；分工會(huì)、共青團(tuán)組織健全，活動(dòng)正常，在企業(yè)建設(shè)中積極發(fā)
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