3加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外監(jiān)督的思考(參考版)
2024-08-26 17:18本頁(yè)面
【正文】 從而在班子內(nèi)部形成相互監(jiān)督的氛圍 。三是要嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活會(huì)制度。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中，凡重大事項(xiàng)、重要決策，都應(yīng)堅(jiān)持集體討論、民主決策，不得個(gè)人或少數(shù)人說(shuō)了算，防止個(gè)人獨(dú)斷專(zhuān)行。 第一，要強(qiáng)化班子內(nèi)部監(jiān)督，阻斷權(quán)力向 “ 八小時(shí)以外 ” 轉(zhuǎn)移。 強(qiáng)化監(jiān)督合力，增強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 八小時(shí)以外 ” 監(jiān)督的實(shí)效性。 第三，加強(qiáng)對(duì)重要地點(diǎn)的監(jiān)督。一是本地或本單位干部人事調(diào)整期，提拔任用干部期；二是重大工程項(xiàng)目審批、發(fā)包、監(jiān)理、竣工驗(yàn)收期；三是領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)升 遷、崗位變動(dòng)及家庭中的婚喪嫁娶、喬遷、子女升學(xué)，本人及家庭成員生病住院、生日壽辰期；四是元旦、春節(jié)、五 第 8 頁(yè) 共 9 頁(yè) 一、中秋、國(guó)慶等重大節(jié)日期。一是各級(jí)行政事業(yè)單位一把手以及掌管人、財(cái)、物和工程發(fā)包、監(jiān)理、驗(yàn)收等有一定實(shí)權(quán)的副職和中層干部，這些人最容易被別有用心的人拉攏腐蝕；二是在日常工作、生活、作風(fēng)上已出現(xiàn)問(wèn)題征兆的干部，如平時(shí)工作敷衍了事，上班萎靡不振，下班后精神抖擻，熱衷于吃喝穿戴，與一些大款打得火熱，與黑道人物交往密切的人。由于領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 八小以外 ” 遠(yuǎn)離單位和組織，其生活圈、社交圈涉及面廣，流動(dòng)性大、時(shí)間空間上跨度大，具有較強(qiáng)的隱蔽性和復(fù)雜性，憑借現(xiàn)有的人力、物力和監(jiān)督手段，很難對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行及時(shí)有效監(jiān)督，因此，在加強(qiáng)日常監(jiān)督的基礎(chǔ)上，必須實(shí)出重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人物、 重要時(shí)期、重要地點(diǎn)的監(jiān)督。同時(shí)要明確規(guī)定違反這規(guī)定將受何處罰等問(wèn)題。在制定行為規(guī)范時(shí)應(yīng)將領(lǐng)導(dǎo)干部的政治信念、道德情操、廉潔自律、人際交往等內(nèi)容納入其中，明確規(guī)定什么可為，什么不能為以及違反了該受什么處罰等。 建立健全制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 八小時(shí)以外 ” 的行為。解決這個(gè)問(wèn) 第 6 頁(yè) 共 9 頁(yè) 題必須加強(qiáng)教育。 加強(qiáng)思想教育，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 八小時(shí)以外 ” 廉潔自律的自覺(jué)性。熟不知法網(wǎng)恢恢，疏而不漏，腐敗者總有一天要受到黨紀(jì)國(guó)法的制裁。認(rèn)為上班緊張忙碌，下班后理應(yīng) “ 放松 ” 、 “ 瀟灑 ” 一番，于是不該吃的照吃、不該做的照做，不該玩的照玩、不該拿的照拿、不該收的照收；三是僥幸心理。一是名利心理。隨著對(duì)外交往的增多，一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)資產(chǎn)階腐朽思想和生活方式盲目崇拜，逐漸滋生了拜
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