3精選機關作風紀律整頓領導致辭稿篇(參考版)
2024-08-18 17:41本頁面
【正文】 今年的工作任務我在年前的機關總結會上已經(jīng)講的非常明確，干工作貴在落實，抓落實關 第 15 頁 共 15 頁 鍵看作風，大家要把開展這次整頓活動作為市局機關加強內部管理、轉變機關作風、提高干部素質的一次良好 契機，通過開展整頓活動，促使機關上下形成一種浩然的正氣、昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣，達到精神更加振奮、作風更加務實、行為更加規(guī)范、服務更加優(yōu)質、紀律更加嚴明的目標，促進全年各項工作任務的圓滿完成。各科室對自查出的問題要積極整改，同時把 整改和建章立制結合起來，進一步健全完善機關的學習制度、調查研究制度、財務管理制度、請銷假制度等各項規(guī)章制度，持之以恒地抓好落實，建立起長效機制，使機關作風建設步入制度化、規(guī)范化的軌道。在認真學習必學文件的基礎上，組織干部職工扎實開展批評與自我批評，每名干部都要從思想、工作、學習、作風、紀律方面進行自我剖析，深刻查找自身存在問題，形成剖析材料，相互交流經(jīng)驗，促進共同提高。各科室 要采取集中學習和個人自學相結合的方式，組織干部職工認真學習胡錦濤同志關于黨的作風建設方面的重要論述，學習機關的各項行政管理制度，重點開展宗旨教育、法紀教育、組織觀念教育，不斷提高干部的思想政治素質，強化紀律觀念，大力改進作風。動員會議結束后，各科室要及時召開科務會，組織干部職工認真學習領會活動《方案》和有關內容，提 第 14 頁 共 15 頁 高全體干部對這次作風紀律整頓活動重要性和必要性的認識，同時要精心安排本科室的整頓活動，使全體人員清楚掌握整頓活動的時間安排、學習內容以及有關要求。各科室要按照總體部署和要求，按照統(tǒng)籌兼顧、科學安排、有序推進的原則，結合實際，強化措施，保證這次思想作風紀律整頓活動扎實開展，取得實效。市局機關干部要自覺把地稅工作實際與經(jīng)濟發(fā)展的大局聯(lián)系起來，把發(fā)展的需要、基層的意見和納稅人的需求作為自己的工作追求和服務方向，樹立起面向基層、深入基層的良好作風。所以機關的干部干工作、想事情，處處都要想基層同志所想、急基層同志所急。 四要樹立面向基層的機關作風。機關的干部職工要清楚認識到機關作風建設的好壞人人有責，明白只有珍惜崗位才能敬業(yè)，只有敬業(yè)才有良好的工作作風，只有良好的工作作風才能有優(yōu)良的機關作風。同時，要自覺遵守干部廉潔從政《十二條禁令》，增強廉潔自律意識，嚴格約束自身行為，為基層同志做好表率，樹立起高效廉潔的機關作風。嚴明會議紀律，端正會風會紀 。嚴明工作紀律，提高工作效率 。加強機關干部的作風建設，關鍵要嚴明六項紀律，具體講就是：嚴明政治紀律，確保政令暢通 ?？剖抑g要加強理解，相互配合，樹立起分工明確、協(xié)作有序、團結和諧的機關作風。想問題、作決策、辦事情，必須從全局出發(fā)，把維護黨組權威、維護穩(wěn)定大局放在各項工作的首位，認真貫徹黨組意圖，自覺聽從黨組安排，堅決執(zhí)行黨組決策。 一要樹立團結和諧的機關作風。 二、明確目標，樹立廉潔高效、團結和諧的機關作風機關作風建設至關重要，但解決機關作風上存在的問題不可能一蹴而就，需要以實事求是的態(tài)度，以與時俱進的精神認真加以研究，需要根據(jù)不斷變化的工作形勢制定解決機關作風問題的辦法和對策。由于市局機關這一重要地位所決定，我們市局機關干部職工的思想、作風和紀律狀況在全系統(tǒng)應該是最好的、應該是一流的，只有這樣才能符合市局機關所處的地位和職能對 我們的基本要求。市局作為全市地稅部門的領導機關，擔負著在全市地稅系統(tǒng)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的重大使命，掌握著稅收執(zhí)法和行政管理的雙重權力。因此，從這個角度講，開展機關作風紀律整頓，也有利于我們個人良好的思想、作風養(yǎng)成，有利于增強個人組織 紀律性，有利于個人的成長和進步。 群眾不擁護的人，是得不到組織提拔和重用的。在日常工作中，就是要看事業(yè)心、責任感，看工作態(tài)度、看工作成績 。作風問題解 第 11 頁 共 15 頁 決不好，既損害機關的形象，也貽誤個人成長。 （三）從關心愛護干部的角度看，開展思想作風紀律整頓活動也是非常必要
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