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某廣告材料有限公司企業(yè)簡介與規(guī)章制度匯編(參考版)

2025-02-07 15:39本頁面
  

【正文】 監(jiān)督:監(jiān)督: 監(jiān)督工作開展的全過程,對工作結(jié)果進行評估監(jiān)督工作開展的全過程,對工作結(jié)果進行評估? 高效工作的五元素:高效工作的五元素:計劃、組織、協(xié)調(diào)、計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、監(jiān)督控制、監(jiān)督改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd40最基本的素質(zhì)最基本的素質(zhì) ———— 責任責任? 因為我們無處推卸因為我們無處推卸? 上級信任的前提上級信任的前提? 下級聽命的必須下級聽命的必須? 執(zhí)行層必須要有執(zhí)行力執(zhí)行層必須要有執(zhí)行力? 要明白制度的嚴肅性要明白制度的嚴肅性改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd41 您想怎樣被對待,就應(yīng)怎樣對待別人! 你想怎樣被老板對待,你就應(yīng)怎樣對待工作!改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd42再再 見見 !謝謝參與?。≈x謝參與!祝祝 廣州市圖美廣告材料有限公司明天會更好!廣州市圖美廣告材料有限公司明天會更好!改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd。控制:控制: 控制并掌握工作進度、成本、質(zhì)量及目標。協(xié)調(diào):協(xié)調(diào): 協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系,以提高主觀能動性和協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系,以提高主觀能動性和 工作積極性。組織: 在工作組織過程中應(yīng)注意如何合理利用資源,在工作組織過程中應(yīng)注意如何合理利用資源, 如何堅持嚴格的規(guī)章制度。? 嚴重違紀情形:嚴重違紀情形:? 不需要提前不需要提前 30天,無任何補償天,無任何補償 改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd34圖美用人準則圖美用人準則改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd35改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd圖美用人準則圖美用人準則有德有才有德有才 破格重用破格重用有德無才有德無才 培養(yǎng)使用培養(yǎng)使用無德有才無德有才 棄而不用棄而不用無德無才無德無才 堅決不用堅決不用德德36改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd?制度內(nèi),你有無限自由制度內(nèi),你有無限自由?相信自己能認真遵守規(guī)相信自己能認真遵守規(guī)章制度章制度?掌握并正確使用規(guī)章制掌握并正確使用規(guī)章制度,高效開展工作度,高效開展工作?并用行為帶動身邊的人并用行為帶動身邊的人全體圖美人全體圖美人應(yīng)自覺維護并遵守公司規(guī)章制度應(yīng)自覺維護并遵守公司規(guī)章制度37圖美職員應(yīng)具備的意識? 顧客意識 ? 利潤意識? 目標意識 ? 時間意識 ? 問題意識 ? 結(jié)果意識 ? 團隊意識 工作的基本態(tài)度改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd38這不是我的錯、這不是我的錯 ,是是 …………這是我自己的努力、這是我自己的努力運氣不好、運氣不好 /他們不配合他們不配合找借口、找借口 /逃避逃避已經(jīng)很不錯了、已經(jīng)很不錯了出于無奈、出于無奈 /草草了事草草了事評頭論足、評頭論足 /勾心斗角勾心斗角觀其不足、觀其不足 /表面一套表面一套明天再說吧、明天再說吧排斥、排斥 /找麻煩找麻煩1利已主義、利已主義1留有余地、留有余地對待錯誤、對待錯誤對待成績、對待成績對待挫折、對待挫折對待問題、對待問題對待工作、對待工作對待做事、對待做事對待同事、對待同事對待上司、對待上司對待時間、對待時間對待先進、對待先進1對待利益、對待利益1對待目標、對待目標錯錯 誤誤正正 確確狀狀 況況對不起、對不起 ,這是我的錯這是我的錯團隊努力的結(jié)果、團隊努力的結(jié)果方法不對、方法不對 ,努力不夠努力不夠新的成長機會、新的成長機會持續(xù)改進、持續(xù)改進為、為 客戶客戶 提供價值提供價值配合協(xié)作、配合協(xié)作 /看其優(yōu)點看其優(yōu)點尊敬、幫助和支持、尊敬、幫助和支持好好把握每一天、好好把握每一天學(xué)習超越、學(xué)習超越1大度、大度1挑戰(zhàn)、挑戰(zhàn)員工意識心態(tài)比較改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd39計劃: 做好計劃,包括年度計劃、月計劃、每天的計做好計劃,包括年度計劃、月計劃、每天的計 劃,做到有條不紊。? 勸退、解雇、解除合同關(guān)系、開除。? 降職或降薪。? 記大過(每次罰款、記大過(每次罰款 200元)。? 記小過(每次罰款、記小過(每次罰款 100元)。? 書面警告(每次罰款、書面警告(每次罰款 50元)。? 口頭警告(每次罰款、口頭警告(每次罰款 20元)。 ? 處罰的類別與適用情況處罰的類別與適用情況? 直接經(jīng)濟處罰。? 重獎、重獎 ﹑ 晉職或加薪。? 記大功(每次、記大功(每次 200元)。? 記功(每次、記功(每次 100元)。? 通報嘉獎(每次獎勵、通報嘉獎(每次獎勵 50元)。? 口頭嘉獎(每次獎勵、口頭嘉獎(每次獎勵 20元)。 ? 工傷申報的程序與表格工傷申報的程序與表格 流程:部門主管流程:部門主管 ———— 部門經(jīng)理部門經(jīng)理 ———— 行政部;行政部; 《《 工傷事故報告表工傷事故報告表 》》改變世界對改變世界對 “中國制造中國制造 ”的看法的看法領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌領(lǐng)軍行業(yè),做世界一流品牌廣州市圖美廣告材料有限公司廣州市圖美廣告材料有限公司Guangzhou TOME advertisement material Co.,Ltd33獎懲制度獎懲制度 詳見詳見 《《 員工獎懲制度員工獎懲制度 》》? 獎勵的類別與適用情況獎勵的類別與適用情況? 直接經(jīng)濟或物質(zhì)獎勵。 .? 法律不認定工傷的規(guī)定:法律不認定工傷的規(guī)定: 故意犯罪的;、故意犯罪的; 醉酒或者吸毒的;、醉酒或者吸毒的; 自殘或者自殺的。? 工傷認定范圍工傷認定范圍? (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意
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