【摘要】第四講廣告主體廣告主廣告代理公司廣告媒介廣告代理制本章目標(biāo)?認(rèn)識廣告主體的構(gòu)成?掌握廣告主體之間的關(guān)系?熟悉廣告主內(nèi)部廣告部門的構(gòu)建?了解廣告主選擇廣告公司的標(biāo)準(zhǔn)?熟悉廣告公司內(nèi)部的構(gòu)建方式?認(rèn)識廣告公司的主要職責(zé)?了解不同廣告媒體的特點?理解廣告代理制
2025-01-29 04:54
【摘要】第四部分第四部分廣告主體※企業(yè)廣告組織※專業(yè)廣告組織※媒體廣告組織※廣告團(tuán)體組織第一節(jié)企業(yè)廣告組織?企業(yè)廣告組織的職能和任務(wù)?企業(yè)廣告組織的基本形式?企業(yè)廣告組織的領(lǐng)導(dǎo)體制一、企業(yè)廣告組織的職能和任務(wù)1、編制廣告計劃2、實施廣告計劃3、測評廣告效果企業(yè)如
2025-01-28 02:54
【摘要】第四章廣告主體和廣告媒體第一節(jié)廣告組織一、廣告組織◆廣告組織是為了對廣告工作實行有效管理,以便更好的完成各項廣告業(yè)務(wù)而設(shè)立的對廣告活動進(jìn)行計劃、實施和調(diào)節(jié)的經(jīng)營機構(gòu)?!魪V告組織主要包括廣告公司、媒介廣告組織、企業(yè)廣告部門和廣告團(tuán)體等。二、廣告主1、概念:
2025-02-10 13:34
【摘要】第四講11.層次分析法背景?日常工作、生活中的決策問題?涉及經(jīng)濟(jì)、社會等方面的因素?作比較判斷時人的主觀選擇起相當(dāng)大的作用,各因素的重要性難以量化?Saaty于1970年代提出層次分析法AHP(AnalyticHierarchyProcess)?AHP——一種定性與定量相結(jié)合的、系統(tǒng)化
2025-02-07 06:50
【摘要】第四講績效管理,第一頁,共五十四頁。,績效考核:困難重重,80%以上的公司都對其考核評價制度不滿意。,第二頁,共五十四頁。,關(guān)于考核問題的思考,問題——方法越來越多、越來越好可為什么許多單位的考核工作...
2024-11-17 04:49
【摘要】OptimizationLecture4,MarcoHaanMarch7,2005,第一頁,共二十九頁。,Week1,Optimizationwithdirectrestrictionsonvaria...
2024-11-17 05:44
【摘要】解進(jìn)強博士E-mail:Tel:13552834569TEL/FAX:89534360第四講招聘與配置Employees’RecruitingandDispositionThursday,March04,2023解進(jìn)強管理學(xué)博士,中國社會科學(xué)院博士后碩士
2025-03-01 00:15
【摘要】Oracle數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)第四講簡單查詢課程目標(biāo)在查詢中對結(jié)果進(jìn)行排序在查詢中過濾行在查詢語句中使用函數(shù)123第四講簡單查詢一、在查詢中過濾行?查看表結(jié)構(gòu)?查詢所有
2025-01-10 19:04
2025-02-15 22:36
【摘要】第七章廣告主體?廣告組織?廣告組織是實現(xiàn)對廣告活動進(jìn)行計劃、組織、指揮、監(jiān)督和調(diào)節(jié)的管理機構(gòu),它是廣告行為的主體。?廣告組織,就是指從事廣告經(jīng)營或其他廣告活動的經(jīng)濟(jì)組織或者社會團(tuán)體。?廣告主進(jìn)行廣告的兩種模式廣告主消費者綜合性廣告公司廣告媒體公司廣告策劃制作公司廣告調(diào)查公司
2025-02-17 18:08
【摘要】第七章廣告主體廣告組織n廣告組織是實現(xiàn)對廣告活動進(jìn)行計劃、組織、指揮、監(jiān)督和調(diào)節(jié)的管理機構(gòu),它是廣告行為的主體。n廣告組織,就是指從事廣告經(jīng)營或其他廣告活動的經(jīng)濟(jì)組織或者社會團(tuán)體。廣告主進(jìn)行廣告的兩種模式廣告主消費者綜合性廣告公司廣告媒體公司廣告策劃制作公司廣告調(diào)查公司委托策劃、制作委托調(diào)查委托調(diào)查委托制作委托
2025-02-17 17:28
【摘要】第七章廣告主體?第一節(jié)廣告組織?廣告組織是實現(xiàn)對廣告活動進(jìn)行計劃、組織、指揮、監(jiān)督和調(diào)節(jié)的管理機構(gòu),它是廣告行為的主體。?廣告組織,就是指從事廣告經(jīng)營或其他廣告活動的經(jīng)濟(jì)組織或者社會團(tuán)體。?廣告主進(jìn)行廣告的兩種模式廣告主消費者綜合性廣告公司廣告媒體公司廣告策劃制作公司廣告調(diào)
2025-02-17 18:09
【摘要】本講的主要內(nèi)容一、內(nèi)部分析框架二、戰(zhàn)略的選擇與制定三、戰(zhàn)略的實施與評價四、實例介紹一、內(nèi)部分析的框架內(nèi)部分析的邏輯☆揚長避短☆戰(zhàn)略性投資卓越的盈利能力源于兩個因素:(1)位于一個具有吸引力的行業(yè)可行性受到制約:第一,日益加劇的國際競爭和管
2025-02-22 11:59
【摘要】現(xiàn)代禮儀第四講:儀態(tài)禮儀和交談禮儀(2)基礎(chǔ)部:郭俊超案例一:一天,某班的學(xué)生陳某不小心碰翻了盧某盛滿粥的碗,盧某沾粥了一身的粥,陳某見了,心里覺得不好意思,但他卻什么也沒說,或者不知道怎么開口。這時,盧某有了怒氣,說:“你沒長眼睛呀?”陳某聽了,聲音也不輕說:“干嘛,我又
2025-01-09 23:50
【摘要】第四講人力資源獲取——員工選聘,1,第一步,從評估你的需要開始,企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展,人員招聘是不得不面對的問題“真正的挑戰(zhàn)不在于聘到人!而在于聘到合適的人。為此,現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)認(rèn)真考慮在招聘中如何避免走入誤...
2024-11-19 22:24