某鋼鐵公司企業(yè)文化診斷報(bào)告(參考版)
2025-01-06 17:53本頁(yè)面
【正文】 2023/3/22 21:48:0721:48:0722 March 20231一個(gè)人即使已登上 頂 峰，也仍要自 強(qiáng) 不息。 22 三月 20239:48:07 下午 21:48:07三月 211最具挑 戰(zhàn) 性的挑 戰(zhàn) 莫 過(guò) 于提升自我。 勝 人者有力，自 勝 者 強(qiáng) 。 三月 2121:48:0721:48Mar2122Mar211越是無(wú)能的人，越喜 歡 挑剔 別 人的 錯(cuò) 兒。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023 閱讀 一切好 書(shū) 如同和 過(guò) 去最杰出的人 談話(huà) 。 2023/3/22 21:48:0721:48:0722 March 20231空山新雨后，天氣晚來(lái)秋。 22 三月 20239:48:07 下午 21:48:07三月 211楚塞三湘接， 荊門(mén) 九派通。 21:48:0721:48:0721:48Monday, March 22, 20231不知香 積 寺，數(shù)里入云峰。 21:48:0721:48:0721:483/22/2023 9:48:07 PM1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的 積 累。 9:48:07 下午 9:48 下午 21:48:07三月 21沒(méi)有失 敗 ，只有 暫時(shí) 停止成功！。 三月 219:48 下午 三月 2121:48March 22, 20231行 動(dòng) 出成果，工作出 財(cái) 富。 三月 21三月 2121:48:0721:48:07March 22, 20231他 鄉(xiāng) 生白 發(fā) ，舊國(guó) 見(jiàn) 青山。 三月 2121:48:0621:48Mar2122Mar211故人江海 別 ，幾度隔山川。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023雨中黃葉 樹(shù) ，燈下白 頭 人。鞍鋼新軋鋼股份有限公司企業(yè)文化診斷報(bào)告北大縱橫管理咨詢(xún)公司二期咨詢(xún)報(bào)告之一（附件一）秘密3/22/2023 1ALLPKU—— 鞍鋼新軋鋼企業(yè)文化診斷報(bào)告員工問(wèn)卷的基本情況進(jìn)一步了解鞍鋼新軋鋼股份公司文化的歷史、現(xiàn)狀和廣大員工對(duì)公司文化的期望及要求，以便對(duì)公司文化進(jìn)行全面的分析、診斷，對(duì)其中的合理內(nèi)核進(jìn)行提煉本次問(wèn)卷調(diào)查面向鞍鋼新軋鋼股份公司的部分員工，共發(fā)放問(wèn)卷 200份，收回 152份，其中有效問(wèn)卷 145份對(duì)調(diào)查問(wèn)卷采用 SPSS社會(huì)統(tǒng)計(jì)軟件包進(jìn)行分析，主要分析方法為：頻率 /頻數(shù)分析、描述統(tǒng)計(jì)分析鞍鋼新軋鋼股份公司委托北大縱橫管理咨詢(xún)公司對(duì)新軋鋼的企業(yè)文化進(jìn)行梳理、提煉和升華。問(wèn)卷調(diào)查是充分了解和挖掘新軋鋼企業(yè)文化的重要手段之一問(wèn)卷調(diào)查背景問(wèn)卷調(diào)查目的問(wèn)卷發(fā)放 /回收情況問(wèn)卷分析工具與方法 感謝 鞍鋼新軋鋼股份公司 的全體員工對(duì)本次問(wèn)卷調(diào)查的大力支持和積極配合，使調(diào)查工作得以順利進(jìn)行3/22/2023 2ALLPKU—— 鞍鋼新軋鋼企業(yè)文化診斷報(bào)告調(diào)查對(duì)象中，一般員工占 20%，一般管理人員及技術(shù)人員占 %,中級(jí)管理人員以上級(jí)占 %3/22/2023 3ALLPKU—— 鞍鋼新軋鋼企業(yè)文化診斷報(bào)告導(dǎo) 讀鞍鋼文化調(diào)查影響因素調(diào)查文化現(xiàn)狀調(diào)查未來(lái)文化調(diào)查 診斷結(jié)論3/22/2023 4ALLPKU—— 鞍鋼新軋鋼企業(yè)文化診斷報(bào)告53%以上的員工認(rèn)為新軋鋼應(yīng)繼承鞍鋼歷史文化中的
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1