人事管理系統(tǒng)可行性分析報告(參考版)
2025-08-06 08:12本頁面
【正文】 6。它不但提高了工作的效率同時也縮短了人事管理的時間。為本系統(tǒng)的開發(fā)提供了技術(shù)上的支持?！夹g(shù)上的可行性本系統(tǒng)采用了SQL SERVER數(shù)據(jù)庫的強大的數(shù)據(jù)查詢功能，方便的實現(xiàn)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的查詢，刪除，修改等操作。該程序在設(shè)計過程中嚴(yán)格遵循軟件工程學(xué)的方法，用分階段的生命周期計劃嚴(yán)格管理，并主要講述了程序的總體設(shè)計、詳細(xì)分析階段，對程序進(jìn)行需求迭代，不斷修正和改進(jìn)，利用SQL SERVER的強大數(shù)據(jù)庫功能，直到形成一個完善的可行性系統(tǒng)?！。?） 人力與設(shè)備費用的節(jié)省 ?。?） 處理速度的提高 ?。?） 控制精度或生產(chǎn)力的提高 (4) 管理信息服務(wù)的改進(jìn) (5) 決策系統(tǒng)的改進(jìn) (6) 人員工作效率的提高 三、可行性分析及需求分析……………操作上的可行性計算機技術(shù)的飛速發(fā)展，數(shù)據(jù)庫技術(shù)作為數(shù)據(jù)管理的一個有效手段，在各行各業(yè)中得到越來越廣泛的應(yīng)用。 人事變動：工號、姓名、事件、部門編號、備注
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