人社局20xx年全面推進(jìn)法治人社建設(shè)工作方案(參考版)
2024-11-14 21:37本頁(yè)面
【正文】 建立推進(jìn)法治人社建設(shè)年 度度報(bào)告制度 ,每年 12 月 5 日前 ,要向法治人社建 設(shè)設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告推進(jìn) 情情況和來(lái)年發(fā)展計(jì)劃。 （二）強(qiáng)化法治人社 督督導(dǎo)考核。領(lǐng)導(dǎo)小組下 設(shè)設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局 法法規(guī)股，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)、 協(xié)協(xié)調(diào)、督促檢查法治人社 建建設(shè)各項(xiàng)工作。 七、強(qiáng)化法治人社建設(shè)保 障障 （一）加強(qiáng)對(duì)法治人 社社建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)仲裁工作的實(shí)體化 、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度 化化、專業(yè)化建設(shè)，讓群眾 在在每一起人力資源社會(huì)保 障障仲裁案件中都感受到公 平平正義。繼續(xù)深入推進(jìn)勞動(dòng)保障 監(jiān)監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理和文 化化建設(shè)，努力提升勞動(dòng)保 障障監(jiān)察執(zhí)法效能。 （四）勞動(dòng)關(guān)系 維維權(quán)。建立健全公平公正 公公開(kāi)的軍轉(zhuǎn)安置工作機(jī)制 ，促進(jìn)安置工作信息更加 公公開(kāi)，程序更加 規(guī)范。 （三） 人人事制度改革。加 強(qiáng)強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)安全 建建設(shè)，防范基金流失風(fēng)險(xiǎn) 。落實(shí)完善就業(yè)資金監(jiān) 管管制度 、專項(xiàng)檢查制度和 績(jī)績(jī)效評(píng)價(jià)制度，嚴(yán)格資金 管管理使用制度，保障資金 安安全，提高資金使用效率 。 六、深化人社各領(lǐng)域 法法治建設(shè) （一）就業(yè)創(chuàng) 業(yè)業(yè)。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)社 保保，普遍建立法治工作和 普普法宣傳聯(lián)系點(diǎn)，為聯(lián)系 點(diǎn)點(diǎn)提供法律政策咨詢，對(duì) 聯(lián)聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展法律培訓(xùn)，提 供供用工合法性巡診服務(wù)， 指指導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)依法調(diào)處勞資 矛矛盾。探索建立人 社社普法微信平臺(tái)，發(fā)揮新 興興媒體平臺(tái)的互動(dòng)功能， 實(shí)實(shí)現(xiàn)普法宣傳的高效化、 便便捷化。充分發(fā) 揮揮電視、報(bào)刊等傳統(tǒng)媒體 影影響力大、公信度高、覆 蓋蓋范圍廣的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)以 案案說(shuō)法等形式廣泛進(jìn)行人 社社普法宣傳。 （二）完 善善人社普法平臺(tái)。 嚴(yán)格規(guī)范 工工勤人員、臨聘人員協(xié)助 執(zhí)執(zhí)法行為。 五、加強(qiáng)法制宣傳教 育育 （一）提高人社干部 法法治思維和依法辦事能力 。完善法院裁判 執(zhí)執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，依法整改 違違法和不當(dāng)行政行為。完善行政訴訟代理制 度度，被訴行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人 應(yīng)應(yīng)當(dāng)出庭應(yīng)訴，不能出庭 的的應(yīng)當(dāng)委托行政機(jī)關(guān)相應(yīng) 的的工作人員出庭。 （四）主動(dòng)接 受受司法監(jiān)督。依法 督督促整改違法或者不當(dāng)行 政政行為，保障復(fù)議決定有 效效執(zhí)行。堅(jiān)持以公開(kāi)為常 態(tài)態(tài)、不公開(kāi)為例
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