中等職業(yè)學校會計專業(yè)教學標準[詳(參考版)
2025-07-17 23:08本頁面
【正文】 拼一個春夏秋冬！贏一個無悔人生！早安！—————獻給所有努力的人.。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來越難。是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。統(tǒng)計觀念的建立；統(tǒng)計調(diào)查技術和統(tǒng)計整理技術； 統(tǒng)計描述技術和靜態(tài)分析技術；動態(tài)分析技術和統(tǒng)計指數(shù)分析技術。 運用統(tǒng)計工作過程的基礎知識和基本技能，能解決簡單的實際分析問題。審計基本知識認知；熟悉審計的基本程序、方法、內(nèi)容；理解審計證據(jù)、審計工作底稿、審計報告；認知內(nèi)部審計準則。審計助理對單位內(nèi)部控制制度的健全性和有效性進行評審；對單位財務預算執(zhí)行和決算進行審計；對單位財務收支及有關經(jīng)濟活動進行審計；檢查單位執(zhí)行國家和內(nèi)部財經(jīng)規(guī)章制度的情況；配合外部審計監(jiān)督；完成單位領導交辦的其他工作任務。商品有效期限的確定；各種商品條形碼的識別。熟悉國家有關財經(jīng)紀律、財務制度和稅務制度；熟悉現(xiàn)代財務管理、融資、稅務理論知識；熟悉會計核算、內(nèi)部控制，財務分析；掌握計算機財務軟件應用的操作能力；籌資決策。記賬；算賬；對賬；報賬；財務分析；資本、基金的增減；財務成果的計算和處理?？傎~會計認真審核公司本部各類財務憑證，做到會計基礎工作規(guī)范；各項往來賬務每月進行排隊清查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；組織本企業(yè)的財務人員搞好會計核算工作；定期對財務報表進行分析；接受社會各職能部門對本公司財務的監(jiān)督檢查；做好信息的保密工作。收入的相關原始憑證的處理；收入和費用明細賬的登記；增值稅額的計算；營業(yè)稅的計算；消費稅的計算；營業(yè)稅金及附加的計算；納稅的網(wǎng)上申報。企業(yè)成本構成；成本會計的核算方法。成本核算會計計算產(chǎn)品生產(chǎn)成本，控制各項費用支出；生產(chǎn)費用的分配核算；產(chǎn)品成本的核算。建立固定資產(chǎn)明細賬和卡片；建立相關臺賬和卡片；固定資產(chǎn)增加和減少的程序；固定資產(chǎn)盤存的方法；固定資產(chǎn)盤點損益表的編制。按程序進行材料收發(fā)業(yè)務操作；填制材料收發(fā)憑證；設置并平行登記材料總分類賬和明細賬對賬的方法存貨的計價方法；存貨正常業(yè)務的賬務處理；存貨非正常業(yè)務的賬務處理；商品知識；存貨盤店表的填制；存貨盤點的賬務處理。應收及預付款項的確認與計量；壞賬準備的確認與計量；應付及預收款項的核算；現(xiàn)金折扣的核算；帶息商業(yè)匯票的核算；備查簿的登記；有價證券的收付核算。根據(jù)銷售客戶檔案建立客戶財務信息檔案；編制應收賬款賬齡分析報告，對客戶的風險程度進行評估和判斷；根據(jù)應收賬款的明細賬戶余額，定期編制應收賬款余額核對表，并將該表函寄客戶或上門拜訪進行核對；負責登記往來會計每月跟蹤分析客戶欠款情況，每月將客戶應收帳款余額書面告知公司外銷人員。職工薪酬的構成；職工的范圍；職工薪酬的計算；收回未發(fā)出職工薪酬的核算；個人所的稅的計算；非貨幣薪酬的確認與計量。 薪酬核算會計職工薪酬的發(fā)放；職工薪酬的總分類核算；職工薪酬的明細核算。(2)具有企業(yè)管理及生產(chǎn)現(xiàn)場管理的基礎能力。（13）運用統(tǒng)計工作過程的基礎知識和基本技能，能解決簡單的實際分析問題，會運用統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、分析與解釋等統(tǒng)計方法， 具備解決統(tǒng)計應用方面問題的基本能力。（11）有內(nèi)部控制的設計評估、財務審計的基本能力；能編制審計報告，具有工作需要溝通協(xié)調(diào)能力。 (9)依據(jù)各項費用原始憑證進行會計處理,登記成本明細賬,編制成本計算表。（2）會手工及機器點鈔、真假幣鑒別；具有會計數(shù)字的書寫、珠算加減法的基本技能；(3)能對原始憑證進行填制、審核，記賬憑證的編制、審核，日記賬的登記、審核，銀行對賬及銀行存款余額調(diào)節(jié)表的填制；(4)能正確使用保險柜，會計算機基本操作，熟練把握“現(xiàn)金收訖”、“現(xiàn)金付訖”和“營業(yè)專用印章”的使和認證，現(xiàn)金支票及轉賬支票的領用及簽發(fā)，一式多聯(lián)票據(jù)的書寫，賬簿的啟用及結轉?，F(xiàn)金收支的范圍；現(xiàn)金收支的賬務處理；記賬憑證的審核；日記賬的登記方法；企業(yè)的銀行預留印鑒的申請及使用；庫存現(xiàn)金限額的制定；現(xiàn)金支票及轉賬支票的相關知識；應當使用紅墨水書寫的規(guī)定；轉賬結算方式；填制納稅申報表。督促借款人員及時報賬、清理未達賬項；各項經(jīng)濟數(shù)據(jù)的保密。為體現(xiàn)各校的辦學特色和教學的規(guī)律性，任意選修課由各校自主課程開發(fā)和設置。統(tǒng)籌安排公共基礎、專業(yè)理論和專業(yè)實踐課程，科學編排課程順序，精心選擇課程內(nèi)容，強化與后續(xù)高等職業(yè)教育課程銜接；3．各學校依據(jù)本方案制定實施性人才培養(yǎng)方案,可根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整，但專業(yè)平臺課和專業(yè)實訓項目的課程設置原則上不得調(diào)整。圍繞小中企業(yè)對會計職業(yè)崗位能力要求，確定本專業(yè)培養(yǎng)目標、課程設置,實現(xiàn)會計從業(yè)資格與課程設置、課程內(nèi)容的對接，并將全國、江蘇省中職財會技能大賽競賽標準與課程設置和課程內(nèi)容進行適當融合；（2）實現(xiàn)會計專業(yè)的規(guī)律性與職業(yè)教育基本特色的吻合。十一、編制說明《省人民政府辦公廳轉發(fā)江蘇省教育廳關于進一步提高職業(yè)教育教學質(zhì)量的意見的通知》（蘇政辦發(fā)[2012]194號）和《省教育廳關于制定中等職業(yè)教育和五年制高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)指導方案的指導意見》（蘇教職[2012]36號）編制。模擬銀行實訓中心銀行出納各項業(yè)務流程的教學與實訓 計算機40臺、投影儀1臺、網(wǎng)絡設備；模擬實景布置； 銀行業(yè)務軟件系統(tǒng)或模擬教學軟件系統(tǒng)等。納稅申報實訓中心納稅申報流程和工作任務的教學與實訓計算機40臺、投影儀1臺、網(wǎng)絡設備；國家稅務總局批準的納稅申報軟件系統(tǒng)或模擬教學軟件系統(tǒng)等。計算機40臺、投影儀1臺、網(wǎng)絡設備；ERP軟件系統(tǒng)；ERP模擬沙盤系統(tǒng)等。（1）能滿足40人同時訓練和教學要求；（2）按照本專業(yè)在校班級的3:1配置實訓場所。能滿足40人同時
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