員工績(jī)效評(píng)估表(參考版)
2025-07-03 19:27本頁(yè)面
【正文】 (E). 態(tài)度 Attitude有效完成工作的內(nèi)在動(dòng)力和源泉比例(%)OVGSNUN評(píng)語(yǔ)得分ForHRC.Use Only責(zé)任感具有勇于和主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任的內(nèi)在動(dòng)力和沖動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)2分21．61．20．80．40自信心有足夠信心成功地完成工作與任務(wù)2分21．61．20．80．40合作性具有團(tuán)隊(duì)的工作意識(shí)和愿望，能有效地與其他同事合作完成工作2分21．61．20．80．40樂(lè)于接受任務(wù)對(duì)上司委派的合理任務(wù)表示歡迎，而不會(huì)有所怨言2分21．61．20．80．40對(duì)公司規(guī)章制度的承諾主動(dòng)遵守和執(zhí)行公司的規(guī)章制度，樂(lè)意成為公司的行為楷模2分21．61．20．80．40主動(dòng)姓能在最小的監(jiān)管下獨(dú)立執(zhí)行任務(wù),自我制定工作目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃2分21．61．20．80．40 權(quán)重小計(jì) Total 12分(E)小計(jì) Total (F). 勤務(wù) Attendance有優(yōu)良的勤務(wù)記錄，并以身作則比例(%)OVGSNUN評(píng)語(yǔ)得分ForHRC.Use Only守時(shí)準(zhǔn)時(shí)上班和出席各種會(huì)議和培訓(xùn)5分543210考勤出席率高，不會(huì)無(wú)故缺席4分40 權(quán)重小計(jì) Total 9分(F)小計(jì) Total 評(píng)估因素Factory for Evaluation權(quán)重Weightedpercentage評(píng)估等級(jí)Rating評(píng)語(yǔ) Comments如選擇“杰出”、“優(yōu)良”、“需改善”或“不滿意”時(shí)請(qǐng)?jiān)斪⒃颉?B). 能力 Abilities有效完成工作責(zé)任的技術(shù)/技巧比例(%)OVGSNUN評(píng)語(yǔ)得分ForHRC.Use Only計(jì)劃能力進(jìn)行預(yù)測(cè)、確定目標(biāo)、制定戰(zhàn)略和行動(dòng)方案、編制預(yù)算、制作日程編排表、制定和描繪工作程序的能力2分21．61．20．80．40組織能力組織各種活動(dòng)達(dá)到預(yù)定目標(biāo)、進(jìn)行授權(quán)、完成人員配備以及運(yùn)用的能力2分21．61．20．80．4
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