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正文內(nèi)容

企業(yè)文化建設(shè)概述(參考版)

2025-06-28 04:04本頁面
  

【正文】 在企業(yè)文化管理上,一要處理好借鑒與創(chuàng)新的關(guān)系,把握企業(yè)文化的個(gè)性化、特色化;二要處理好用文化手段管理文化,堅(jiān)持以文化引導(dǎo)人、培育人;三要處理好虛與實(shí)、無形與有形的關(guān)系,堅(jiān)持內(nèi)外雙修、軟硬管理相結(jié)合。(3)凝聚機(jī)制。(2)紀(jì)律約束機(jī)制。企業(yè)文化運(yùn)作包括:(1)激勵(lì)機(jī)制。三是濫用“民主管理”,決策要講民主,但經(jīng)營管理一定要有權(quán)威,在職工這種權(quán)威情況下,才能更加有效發(fā)揮管理的作用。一是鼓吹“文化功能”,認(rèn)為“企業(yè)文化是個(gè)筐,什么都往里面裝”,此種說法不但搞不好企業(yè)文化,還會(huì)影響其它管理職能的正常發(fā)揮。包括:把握企業(yè)文化建設(shè)的“把企業(yè)核心競爭力轉(zhuǎn)化為市場競爭力”這一基本要求;體現(xiàn)“把握發(fā)展方向,具有先進(jìn)性;體現(xiàn)時(shí)代特征,具有吸引力;塑造品牌標(biāo)識,具有市場競爭力”這“三點(diǎn)內(nèi)涵”;突出“把黨的方針政策和國家產(chǎn)業(yè)政策融于企業(yè)發(fā)展之中,形成具有鮮明特色的企業(yè)發(fā)展理念、把思想政治工作融入企業(yè)市場競爭之中,形成具有強(qiáng)大凝聚力的企業(yè)精神、把企業(yè)人文創(chuàng)造融入企業(yè)產(chǎn)品之中,塑造以企業(yè)品牌為核心內(nèi)容的企業(yè)形象標(biāo)識”三項(xiàng)主要任務(wù)。企業(yè)文化載體在企業(yè)文化建設(shè)中具有舉足輕重的作用,是企業(yè)文化的重要組成部分。企業(yè)文化不是無之水、無本之木,它必須通過一定的物質(zhì)實(shí)體和手段,在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中表現(xiàn)出來,也就是企業(yè)文化的載體。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該率先垂范,以自己的良好行為為優(yōu)秀的企業(yè)文化提供可見的形象,同時(shí)特別需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以自己的新思想、新觀念、新思維、新的價(jià)值取向來倡導(dǎo)和配置企業(yè)文化。企業(yè)文化建設(shè)是有關(guān)企業(yè)生存發(fā)展的全局性、整體性、長遠(yuǎn)性、綜合性的工作,企業(yè)經(jīng)營管理者特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人起著非常重要的作用。要以黨的十六大倡導(dǎo)的“促進(jìn)人的全面發(fā)展”為主題,從解放人的思想、轉(zhuǎn)變?nèi)说挠^念入手,在開展思想政治工作中處理好虛與實(shí)、講與做、精神與利益的關(guān)系,發(fā)揮思想政治工作的針對性、科學(xué)性和實(shí)效性,為經(jīng)濟(jì)工作和企業(yè)發(fā)展提供良好的思想基礎(chǔ)和穩(wěn)定局面。正確認(rèn)識企業(yè)文化和思想政治工作的關(guān)系,對于加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),推動(dòng)企業(yè)的改革與發(fā)展產(chǎn)生重要的作用。企業(yè)文化建設(shè)的相關(guān)問題處理好企業(yè)文化與思想政治工作的關(guān)系。要開展各種游藝文體活動(dòng),做到大型活動(dòng)制度化,即:體育活動(dòng)(趣味運(yùn)動(dòng))會(huì)、企業(yè)文化藝術(shù)節(jié)等;小型活動(dòng)經(jīng)常化,即:利用廠慶、文體活動(dòng)等形式豐富職工文化生活,賦予各種活動(dòng)以生命干,強(qiáng)化視覺效應(yīng)。人改造環(huán)境,環(huán)境也改造人,因此,要認(rèn)真分析企業(yè)文化發(fā)育
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