【摘要】木業(yè)公司戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位編號000-14-01所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級戰(zhàn)略發(fā)展研究員薪酬類型所轄人員1崗位分析日期2009年7月本職:全面把握行業(yè)動態(tài),為公司制定業(yè)務(wù)拓展計劃和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供數(shù)據(jù)和理論支持職責與工作任務(wù):職責
2025-06-20 07:11
【摘要】/戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位編號QK-14-01所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級戰(zhàn)略發(fā)展研究員薪酬類型所轄人員1崗位分析日期2002年7月本職:全面把握行業(yè)動態(tài),為公司制定業(yè)務(wù)拓展計劃和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供數(shù)據(jù)和理論支持職責與工作任務(wù):職
2025-06-28 03:05
【摘要】/戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位分析日期所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1人直接上級副總經(jīng)理所轄人員數(shù)1人直接下級戰(zhàn)略研究員崗位設(shè)置目的:負責擬定公司戰(zhàn)略發(fā)展方案,為公司高層制訂戰(zhàn)略決策提供有力的支持職責與工作任務(wù)職責一職責表述:負責擬訂公司的戰(zhàn)略發(fā)展方案工作任務(wù)對搜集到的內(nèi)外部
2025-06-26 20:24
【摘要】/戰(zhàn)略研究員崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略研究員崗位編號QK-14-02所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1直接上級戰(zhàn)略發(fā)展部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:研究分析行業(yè)發(fā)展信息,為公司制定業(yè)務(wù)拓展計劃和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供數(shù)據(jù)和理論支持職責與工作任務(wù):職責一
2025-06-28 20:29
【摘要】/戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位編號QK-14-01所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級戰(zhàn)略發(fā)展研究員薪酬類型所轄人員1崗位分析日期2002年7月本職:全面把握行業(yè)動態(tài),為公司制定業(yè)務(wù)拓展計劃和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供數(shù)據(jù)和理論支持職責與工作任務(wù):
2025-08-06 05:01
2025-06-28 11:56
【摘要】/貿(mào)易發(fā)展部部長職務(wù)說明書崗位名稱貿(mào)易發(fā)展部部長崗位編號所在部門貿(mào)易發(fā)展部崗位定員直接上級事業(yè)部總經(jīng)理職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:負責事業(yè)部項目投資的可行性研究;負責制定事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃;負責收集相關(guān)信息并向總經(jīng)理提交貿(mào)易發(fā)展分析報告;負責對子公司的績效進行考核和經(jīng)營成果進行
2025-06-21 00:11
【摘要】木業(yè)公司行政部部長崗位說明書崗位名稱行政部部長崗位編號000-13-01所在部門行政部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級綜合文秘、后勤管理、財產(chǎn)管理、接待員薪酬類型所轄人員4崗位分析日期2009年7月本職:負責公司制度、文化建設(shè),全面協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)、提供綜合后勤服務(wù)職責與工作任務(wù):職責
2025-08-04 21:40
【摘要】木業(yè)公司生產(chǎn)部部長崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)部部長崗位編號000-07-01所在部門生產(chǎn)部崗位定員1直接上級運作副總經(jīng)理工資等級直接下級帶鋸、四面刨、噴漆、包裝車間、干燥車間主任、部長助理薪酬類型所轄人員6崗位分析日期2009年7月本職:負責公司的生產(chǎn)工作,保質(zhì)、保量、按時為用戶提供產(chǎn)品職責與工作任務(wù):職
2025-07-23 19:35
【摘要】某石油集團戰(zhàn)略發(fā)展部部長職務(wù)說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部部長崗位編號所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級戰(zhàn)略計劃管理、項目研究與產(chǎn)權(quán)投資管理所轄人員崗位分析日期***年7月本職:組織擬定公司戰(zhàn)略;起草和制定公司年度經(jīng)營計劃;重大項目的投資可行性研究與論證;負責參股控股公司資產(chǎn)管理職責與
2025-06-26 19:44
【摘要】3/3戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理崗位編號JT-ZL-011所在部門戰(zhàn)略發(fā)展部崗位定員1人直接上級總經(jīng)理所轄人員3人直接下級戰(zhàn)略制定實施專員、項目投資專員崗位分析日期本職:配合領(lǐng)導(dǎo)制定集團公司的中、長期發(fā)展規(guī)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督下屬的工作,負責戰(zhàn)略發(fā)展部內(nèi)部的管理,完成總經(jīng)理交辦其它各項工作職
2025-06-26 22:49
【摘要】XXXX木業(yè)包裝公司人力資源部崗位說明書人力資源部部長崗位說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號QK-12-01所在部門人力資源部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級薪酬考評管理、人事管理薪酬類型所轄人員2崗位分析日期XXXX年7月本職:負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項
2024-09-03 22:04
【摘要】3/3企業(yè)發(fā)展部部長職務(wù)說明書崗位名稱企業(yè)發(fā)展部部長崗位編號所在部門企業(yè)發(fā)展部崗位定員1直接上級主管副總經(jīng)理工資等級直接下級戰(zhàn)略研究員、企業(yè)文化主管、編輯、美工設(shè)計崗位分析日期本職:主持企業(yè)發(fā)展部全面工作,對職責范圍內(nèi)的各項工作履行計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制職能職責與工作任務(wù):職責一職責表述:
2025-06-28 03:43
【摘要】木業(yè)公司研發(fā)部部長崗位說明書崗位名稱研發(fā)部部長崗位編號000-10-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級總工工資等級直接下級研發(fā)工程師,工藝工程師薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2009年7月本職:為公司保持技術(shù)優(yōu)勢和技術(shù)發(fā)展提供支持職責與工作任務(wù):職責一職責表述:制定新產(chǎn)品開發(fā)
2025-07-23 19:40
【摘要】木業(yè)公司生產(chǎn)部部長助理崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)部部長助理崗位編號000-07-02所在部門生產(chǎn)部崗位定員直接上級生產(chǎn)部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:協(xié)助生產(chǎn)部部長做好生產(chǎn)管理工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:協(xié)助部長做好生產(chǎn)管理工作任務(wù)協(xié)助
2025-07-23 19:46