【正文】 特此證明！ 北京****控股集團(tuán)有限公司 二О一一 年 月 日 附件八：。 簽名： 年 月 日 勞動合同解除、終止證明單 （員工留存）茲有本公司員工 ，工作崗位： ，身份證號碼： ；合同期限自 年 月 日至 年 月 日，在本單位的工作年限為： 年 個月。因 根據(jù)《勞動合同法》第 條的規(guī)定，本公司自 年 月 日起解除與該員工的勞動關(guān)系。特此通知。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日 勞動合同到期終止通知書（員工留存） 先生/小姐：渤海保險股份有限公司與 部員工 訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日），即將屆滿。根據(jù)國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策以及勞動合同的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司管理層批準(zhǔn)，依法與您在不降低該到期合同約定條件續(xù)訂勞動合同，但由于您本人提出不愿續(xù)訂，故您的合同將至 年 月 日終止，屆時由公司人事管理部門通知您辦理相關(guān)的離職手續(xù)。根據(jù)國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策以及勞動合同的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司管理層批準(zhǔn)，依法與您終止勞動合同，屆時由公司人事管理部門通知您辦理相關(guān)的離職手續(xù)。北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日本人已收到《勞動合同到期終止通知書》一份。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日附件六（適用于勞動合同期滿企業(yè)提出終止的情況）： 勞動合同到期終止通知書 （公司留存） 先生/小姐：渤海保險股份有限公司與 部員工 訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日），即將屆滿。您需要辦理以下交接手續(xù)：1. ；2. ；3. 。您的勞動合同于 年 月 日解除。 員工簽名： 年 月 日 解除勞動合同通知書（員工留存） 先生/小姐：依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，北京****控股集團(tuán)有限公司依法解除此前您與北京****控股集團(tuán)有限公司訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日）。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事宜： 年 月 日；計 元；，公司無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。解除您的理由是：在試用期間被證明不符合錄用條件。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。□公司不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。您的勞動合同于 年 月 日解除。 員工簽名： 年 月 日解除勞動合同通知書（員工留存） 先生/小姐：依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，北京****控股集團(tuán)有限公司依法解除此前您與北京****控股集團(tuán)有限公司訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日）解除您的理由是：□嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的；□嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；□員工同事與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；□因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；□依法被追究刑事責(zé)任的。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)?！豕静恍枰Ц督?jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。您的勞動合同于 年 月 日解除。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日附件五（適用于正式合同期間企業(yè)的單方解除）解除勞動合同通知書（公司留存） 先生/小姐：依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，北京****控股集團(tuán)有限公司依法解除此前您與北京****控股集團(tuán)有限公司訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日）解除您的理由是：□嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的；□嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；□員工同事與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；□因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；□依法被追究刑事責(zé)任的。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項： 年 月 日；計 元；，公司需要支付您相當(dāng)于 個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，計 元。 員工簽名： 年 月 日 解除勞動合同通知書（員工留存） 先生/小姐：依據(jù)《勞動合同法》第36條的相關(guān)規(guī)定，北京****控股集團(tuán)有限公司于 年 月 日與您提出協(xié)商解除此前北京****控股集團(tuán)有限公司與您訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日），您予以同意。您需要辦理以下交接手續(xù)：詳見辭職交接表 ；以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。經(jīng)協(xié)商一致后，您的勞動合同于 年 月 日解除。您需要辦理以下交接手續(xù)：詳見辭職交接表；以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。經(jīng)協(xié)商一致后，您的勞動合同于 年 月 日解除。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日本人在此確認(rèn)：本人與公司已無任何法律、經(jīng)濟(jì)糾紛，并已收到《解除勞動合同通知書》一份。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項： 年 月 日；計 元；，公司無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日附件五（適用于員工動議協(xié)商解除）解除勞動合同通知書（公司留存） 先生/小姐：依據(jù)《勞動合同法》第36條的相關(guān)規(guī)定，您于 年 月 日與公司提出協(xié)商解除此前北京****控股集團(tuán)有限公司與您訂立的勞動合同（合同期限： 年 月 日至 年 月 日），公司予以同意。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項： 年 月 日；計 元；，公司需要支付您相當(dāng)于 個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，計 元。您說明的解除理由是： □公司未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或勞動條件的；□公司未及時足額支付勞動報酬的；□公司未依法為勞動者繳納社會保險的；□公司的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；□因《勞動合同法》第二十六條第一款的情形致使勞動合同無效的；□法律、行政法規(guī)規(guī)定員工可以解除勞動合同的其他情形的。 北京****控股集團(tuán)有限公司 年 月 日本人在此確認(rèn)：本人與公司已無任何法律、經(jīng)濟(jì)糾紛，并已收到《解除勞動合同通知書》一份。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項： 年 月 日；計 元；，公司需要支付您相當(dāng)于 個月工資