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正文內容

酒店委托管理合同(參考版)

2025-05-30 23:28本頁面
  

【正文】 第七十四條本合同共四份,雙方各執(zhí)兩份,具同等法律效力。第七十二條本合同于年月日由雙方代表在正式簽署。第七十條本合同經雙方授權代表簽署并加蓋公章后,立即生效。合同修改文件與合同具有同等法律效力。第六十七條本合同終止后,雙方即終止聘請管理的關系,管理公司的一切管理責任隨之解除。第六十六條雙方同意管理公司用其專有的商標或服務標志進行宣傳推廣工作和日常經營活動。第六十四條在仲裁期間,除有爭議的事項外,雙方應繼續(xù)履行本合同規(guī)定的其他條款。第六十三條凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的一切爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。第六十一條遇有不可抗力的一方在一百二十天內仍不能履行合同,另一方可以解除合同。此項證明文件應由不可抗力發(fā)生地區(qū)的公證機關出具,按其對履行合同的影響程度,由雙方協(xié)商決定。第十四章不可抗力第六十條由于地震、臺風、水災、戰(zhàn)爭及其他不可預見并且對其發(fā)生后果不能防止或避免的不可抗力,致使直接影響合同的履行或不能按約定條件履行時。第五十八條如甲、乙雙方遇不可抗拒的自然、社會因素,致使本合同無法按正常履行時,本合同即告終止,甲、乙方雙方不承擔任何違約責任。若乙方不能按時派出管理人員進場,每延誤一天予以罰款____元。第五十五條甲、乙雙方均須遵守本合同,并相互配合,協(xié)調雙方關系,確保本合同的順利執(zhí)行。如有抵押風險金等,原則上經中立之會計事務所進行完離任審計后,如無經濟貪污、受賄等問題則須全額退還所押風險金。第五十二條如總經理因被業(yè)主方單方面辭退,管理公司有權可另外物色人員擔任總經理。第五十條由于一方的過失,造成本合同不能履行或不能完全履行時,由過失的一方承擔違約責任。第十三章違約及終止第四十九條在合同有效期內,雙方中的任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。第四十七條因基建資金、設計缺陷及其它政策性因素,乙方不承擔開業(yè)延誤之責任。第十一章管理年限第四十五條委托管理年限暫定年,甲乙雙方在經營合同期滿三個月前,如甲方提出仍需乙方進行管理,可以在變動相關條款后續(xù)簽合作期限或解除合約。效益管理費每月結算一次,次月的___日前匯入乙方指定的賬戶。第四十二條甲方有權了解和知曉乙方所實施的全部管理工作,并提出意見和建議,主要從營業(yè)收入和綜合毛利、利潤等方面對乙方的管理進行考核,使經營和資產本身得到良性發(fā)展和保值、增值。超過__________萬元以上的固定資產添置、重大合同需經甲方派出的股東代表同意方可簽署。審議酒店年度經營計劃,擬定酒店內部管理機構設置等事項。以遵循收益與權責掛鉤之原則。第三十八條各項保險費及辦理保險費的其他費用,均由酒店支付。所有保險均由委托方投保,保險受益人為委托方,與管理公司無關。第三十五條酒店經營的一切外匯事宜按照國家中外合資企業(yè)外匯管理條例及規(guī)定辦理。如董事會認為需要聘請其他審計師或審計事務所對酒店財務進行復檢時,管理公司應予同意,其所需一切費用在董事會費中列支。第三十二條除本合同已有規(guī)定以外,酒店會計的處理原則均按《企業(yè)會計制度》辦理。第三十條酒店職工按照有關規(guī)定由職工本人繳納個人所得稅或個人收入調節(jié)稅。否則,應征得管理公司同意。處理這些家具、裝置及營運物品所獲款項,納入“更新基金”項,留作添置這些家具、裝置及營運物品。第二十六條管理公司有權根據(jù)本合同規(guī)定使用調配酒店財產。第七章酒店產權及其處置第二十四條酒店的一切債權、債務屬委托方。第二十二條每年度更新基金如未用完留有余額,可轉入下一個會計年度,與下一年度的更新基金合并提用。更新添置項目所需資金在經營成本列支。第
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