公司單位員工勞動(dòng)合同(參考版)
2025-05-18 12:02本頁面
【正文】 十一、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。乙方被勞教或判刑的，本合同自行解除。國家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定不能解除合同的，雙方不得解除勞動(dòng)合同。九、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)執(zhí)行。七、甲方在合同期間應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，甲乙雙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、疾病、生育、失業(yè)等)。.嚴(yán)格按照生產(chǎn)規(guī)程和安全規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)(工作)。(四)乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù)：.按照本合同規(guī)定，自覺地進(jìn)行工作，努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。.支持本單位工會(huì)組織的正常活動(dòng)。.對(duì)乙方以禮相待，不得采取有損其人格尊嚴(yán)的行為。(三)甲方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù)：.遵守國家法律法規(guī)，并對(duì)乙方進(jìn)行遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)等教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。.參加本單位民主管理和參加黨、團(tuán)、工會(huì)組織以及參軍等。.在國家規(guī)定的安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)條件下從事勞動(dòng)，用人單位勞動(dòng)條件惡劣，嚴(yán)重違反國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，乙方可以拒絕履行本合同。.法律、法規(guī)和本合同規(guī)定的其他權(quán)利。.依據(jù)法律、法規(guī)、政策制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范，并監(jiān)督其實(shí)施。乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方人民幣_(tái)________元。四、違約責(zé)任：任何一方違反本勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責(zé)任大小，予以經(jīng)濟(jì)賠償。經(jīng)協(xié)商擬支付乙方：_________。二、工作內(nèi)容：乙方接受甲方安排的以下生產(chǎn)(工作)任務(wù)_____________________。一、本合同期限為_________，即自_________年_____月_____日至_________年______月______日，其中：試用期限為______月。公司員工的勞動(dòng)合同模板甲方(用人單位)：________________________乙方(職工姓名)：________________________乙方姓名：________________________________性別：____________________________________身份證號(hào)碼：______________________________籍貫：_________ 省_________市_________(縣)家庭住址：________________________________文化程度：________________________________工種：____________________________________甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用乙方為本單位職工。工傷醫(yī)療期的時(shí)間由指定的治療醫(yī)院提出意見，并經(jīng)本公司住所地勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。第十三條乙
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