績(jī)效計(jì)劃考核表9(參考版)
2025-05-17 02:20本頁(yè)面
【正文】 第二部分 重要工作表現(xiàn)記錄關(guān)鍵指標(biāo)觀(guān)察要點(diǎn)主要表現(xiàn)工作責(zé)任感維護(hù)組織利益的行為；接受額外任務(wù)與加班；承擔(dān)責(zé)任；出勤記錄客戶(hù)服務(wù)意識(shí)客戶(hù)服務(wù)的態(tài)度；客戶(hù)活動(dòng)的行為工作品質(zhì)服從指示；遵守規(guī)則；工作質(zhì)量穩(wěn)定性等工作效率時(shí)效性；效率改進(jìn)的行為工作技能職業(yè)基本技能；專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)技能團(tuán)隊(duì)合作溝通；團(tuán)隊(duì)意識(shí)；同事合作；跨部門(mén)合作個(gè)人發(fā)展個(gè)人發(fā)展提高的愿望；尋求發(fā)展提高的行為。D （4分） 需改進(jìn)，工作績(jī)效基本維持或偶爾未達(dá)到本職位常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求，通常具有下列表現(xiàn)：偶有小的疏漏，有時(shí)在時(shí)間、數(shù)量、質(zhì)量上達(dá)不到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)，偶爾有客戶(hù)的投訴。B （8分） 優(yōu)良，工作績(jī)效經(jīng)常超出本職位常
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